生產廠長崗位職責

時間(jian)：2024-09-15 15:42:05 崗位職責我要投稿

生產廠長崗位職責

　　在(zai)社會發展不斷提(ti)速的(de)今天，各種崗(gang)位(wei)(wei)職責(ze)頻頻出現，崗(gang)位(wei)(wei)職責(ze)是組織(zhi)考核(he)的(de)依據。那么什么樣的(de)崗(gang)位(wei)(wei)職責(ze)才是有(you)效的(de)呢？下面(mian)是小編(bian)為大家收集的(de)生產廠長崗(gang)位(wei)(wei)職責(ze)，希望對大家有(you)所幫助。

生產廠長崗位職責

生產廠長崗位職責1

　　職位描述：

　　【崗位職責】：

　　1、負責日常行政管理工作（人員管理溝(gou)通、會議召(zhao)開等(deng)）；

　　2、目標管理（計(ji)劃滿足率、品質、成本、績(ji)效(xiao)、安全等）；

　　3、完善生產管(guan)理(li)體系(xi)及各項規章制度(du)，并帶領伙伴(ban)執(zhi)行落實(shi)；

　　4、與(yu)相關部門及時(shi)溝通，滿足相關方的需求，創造良好溝通協助(zhu)環境；

　　5、團隊建議、人員培(pei)(pei)養、培(pei)(pei)訓，人員穩定性控(kong)制。

　　【任職要求】：

　　1、具有(you)8年以上食品相關生產管理經(jing)驗，5年相關行業制(zhi)造管理經(jing)驗；

　　2、熟悉焙烤產品工藝流程；

　　3、熟悉iso9001，iso22000及(ji)sc體(ti)系；

　　4、熟悉(xi)生產辦公軟件及數據(ju)管理。

生產廠長崗位職責2

　　1．負責全廠的日常及行政管理工作，并對總經理負責。

　　2．負責全廠(chang)人員的工作(zuo)狀(zhuang)態，指揮生(sheng)產的'正(zheng)常有序運轉。

　　3．負責組織全廠各項規章制度的(de)制定，并監督(du)執行。

　　4．負責對(dui)科長、主管的工(gong)作考核，切實做好獎懲(cheng)工(gong)作，提高工(gong)作積(ji)極性。

　　5．負(fu)責組織(zhi)對裝置的(de)改造、維(wei)護及保養工作，對設備(bei)的(de)定期檢(jian)修準確(que)及時(shi)的(de)作出決策。

　　6．及時(shi)召開生(sheng)產(chan)會議(yi)，聽取各(ge)單位的工作匯報并(bing)及時(shi)給出(chu)處(chu)理意見。

　　7．負責生產與銷售環(huan)節的溝通，及時調整生產方(fang)案。

　　8．負責公(gong)司可持續發展(zhan)(zhan)的項目調查(cha)，為公(gong)司的進一步發展(zhan)(zhan)壯(zhuang)大(da)提(ti)供(gong)可行(xing)性依據。

　　9．完成公(gong)司(si)交給的(de)其它工(gong)作。

生產廠長崗位職責3

　　廠(chang)長也有(you)(you)很(hen)多種職(zhi)稱之分(fen)，有(you)(you)技術廠(chang)長，有(you)(you)生產(chan)廠(chang)長等。根據公司(si)的生產(chan)產(chan)品，對(dui)于其廠(chang)長崗(gang)位職(zhi)責的制定(ding)都不(bu)同，以(yi)下為生產(chan)廠(chang)長崗(gang)位職(zhi)責說明，請參考。

　　1．堅決服從(cong)總經理的指揮(hui)，認真(zhen)執行其(qi)工(gong)作指令，一切管理行為向總經理負責；

　　2．嚴(yan)格執行(xing)公(gong)司(si)規章制度，認真履行(xing)其工作職(zhi)責；

　　3．組織生產、設備、安全、環保等制度(du)擬訂、檢(jian)查(cha)、監督、控制及執(zhi)行；

　　4．協助(zhu)總經理編制公司中長期發展規劃，審定年度(du)生產、銷售綜合計劃，提出季度(du)工廠奮(fen)斗目標(biao)和中心工作及重大措施方(fang)案；

　　5．負責編制年、季、月度和平時作業、設(she)備(bei)維修(xiu)計(ji)劃(hua)及時組織實施(shi)、檢查、協調、考核；

　　6．負責(ze)設計(ji)工(gong)廠(chang)的改(gai)造計(ji)劃(hua)、設計(ji)工(gong)廠(chang)的產品(pin)布局和工(gong)序間的協調；

　　7．密切配合(he)營(ying)銷部門，確保訂、定產(chan)品合(he)同的履行；

　　8．配合組織審(shen)定技術(shu)管(guan)理(li)標(biao)準，編制生(sheng)產工藝流(liu)程，審(shen)核(he)新產品開(kai)發方案，并組織試生(sheng)產，不斷提高產品的(de)市場競爭力；

　　9．負責抓好生(sheng)(sheng)產(chan)安(an)全教(jiao)育(yu)，加(jia)強安(an)全生(sheng)(sheng)產(chan)的(de)(de)控制、實(shi)施、嚴格(ge)執行安(an)全法規、生(sheng)(sheng)產(chan)操作規程，即時監督檢查，確保安(an)全生(sheng)(sheng)產(chan)，杜(du)絕重大火災、設備、人身傷亡事故的(de)(de)發生(sheng)(sheng)；

　　10．負(fu)責(ze)組織生產現場管理工(gong)作(zuo)(zuo)，重視(shi)環(huan)境(jing)保護(hu)工(gong)作(zuo)(zuo)，抓好勞(lao)動防護(hu)管理和(he)制(zhi)訂環(huan)保措施計(ji)劃；

　　11．加強(qiang)管(guan)理(li)，確保工廠各部門和各類人員職責(ze)、權限規范(fan)化，建立質量管(guan)理(li)體系(xi)；

　　12．及時編制年、季、月(yue)度(du)生產(chan)(chan)統計(ji)報(bao)表。認真做好生產(chan)(chan)統計(ji)核(he)算基(ji)礎(chu)管理工(gong)作，重視原始記錄、臺(tai)賬、統計(ji)報(bao)表管理工(gong)作，確保統計(ji)核(he)算規范化(hua)、統計(ji)數(shu)據(ju)的(de)正確性；

　　13.督(du)導(dao)工廠(chang)各部門的日常生產活動，定期(qi)召開有(you)關(guan)會議(yi)，發(fa)現問題、分析原因，采取有(you)效措施，確保生產線正常運轉；

　　14．抓(zhua)好生產統計(ji)分析(xi)報(bao)告(gao)。定期進行生產統計(ji)分析(xi)、經濟活動分析(xi)報(bao)告(gao)會，總(zong)結經驗、找出(chu)存在的問(wen)題，提(ti)出(chu)改進工作的意見(jian)和建議，為公司領導決策提(ti)供專題分析(xi)報(bao)告(gao)或綜合分析(xi)資料；

　　15．負責做好(hao)生(sheng)產(chan)設(she)備、計量器(qi)(qi)具維護檢修工作。結合生(sheng)產(chan)任務，合理的(de)安排(pai)生(sheng)產(chan)設(she)備、計量器(qi)(qi)具計劃，確保(bao)設(she)備維護保(bao)修所須的(de)'正常時(shi)間；

　　16．負責做(zuo)好(hao)生(sheng)產調度(du)管理(li)工作。強化(hua)調度(du)管理(li)、嚴肅(su)調度(du)紀律，提高一線(xian)管理(li)人員生(sheng)產專業(ye)知識和業(ye)務管理(li)水平，平衡綜合生(sheng)產能力(li)，合理(li)安排生(sheng)產作業(ye)時間，平衡用(yong)電、節(jie)約能源；

　　17．抓好生(sheng)產管理人員的(de)專業(ye)(ye)培訓工(gong)作。負責(ze)組織(zhi)質檢(jian)員、車(che)間管理人員、統計(ji)員、車(che)工(gong)等的(de)業(ye)(ye)務指(zhi)導(dao)和(he)培訓工(gong)作，并對其業(ye)(ye)務水平和(he)工(gong)作能力定期檢(jian)查、考核、評比；

　　18.貫(guan)徹(che)、執(zhi)行公司的成(cheng)本控制(zhi)目(mu)標，積極減少(shao)廠區的各種成(cheng)本，確保在(zai)提高產量、保證質(zhi)量的前提下不斷降低(di)生(sheng)產成(cheng)本；

　　19.認(ren)真抓好超領(ling)物料的損耗統計(ji)，必(bi)須做到“有(you)因必(bi)補無因不(bu)批(pi)”的原(yuan)則。

　　19．負(fu)責擬(ni)定(ding)本(ben)部門目標、工作計劃。組織實施、檢(jian)查(cha)監督及控制；

　　20．按時(shi)完成公司領導交辦的其他工作任務(wu)。

生產廠長崗位職責4

　　生產(chan)廠長(chang)是工廠的核心人物(wu)，是工廠日常(chang)的決(jue)策者和、培(pei)訓、采購等(deng)資源的分配者。在生產(chan)廠長(chang)領導下開展工作(zuo)(zuo)(zuo)，其工作(zuo)(zuo)(zuo)職責涵蓋人員管(guan)理(li)、生產(chan)計劃(hua)、物(wu)資管(guan)理(li)、生產(chan)過程管(guan)理(li)以(yi)及質量管(guan)理(li)等(deng)多方面，起著決(jue)定性的作(zuo)(zuo)(zuo)用。接下來就(jiu)一一分解(jie)并(bing)解(jie)讀這些工作(zuo)(zuo)(zuo)職責及工作(zuo)(zuo)(zuo)內。

　　崗位職責：

　　1. 對(dui)生(sheng)產(chan)部的(de)直接負責，組織和維(wei)持(chi)工廠高效率(lv)的(de)生(sheng)產(chan)運作。

　　2. 根據(ju)銷售訂(ding)單和生(sheng)產(chan)能力，做(zuo)出生(sheng)產(chan)計劃并組織、控(kong)制生(sheng)產(chan)進度、人員、設備等。

　　3. 建(jian)立和(he)健全生產標準、工作定額和(he)考核制度，完成(cheng)計劃的各項(xiang)任務。

　　4. 合(he)理分配人員(yuan)，提(ti)(ti)高(gao)勞動(dong)生產率，提(ti)(ti)高(gao)產品(pin)質(zhi)量。

　　5. 保證(zheng)安(an)全生產(chan)(chan)和質量合格，做到安(an)全生產(chan)(chan)、文明生產(chan)(chan)。

　　工作內容：

　　一、人員管理

　　1. 根據員工(gong)出勤、工(gong)作效率和(he)勞動記錄，分析和(he)改進生產(chan)制度。保證(zheng)生產(chan)和(he)人員的'安全。

　　2. 負責，考核部門內工(gong)作人員(yuan)，了解其思想動(dong)態(tai)，做正確的思想工(gong)作，調整好員(yuan)工(gong)心態(tai)，確保有效(xiao)管理工(gong)廠人員(yuan)。

　　3. 做好部門培訓工作，定期對員工進行培訓和安全培訓，提(ti)高員工素質(zhi)和專業技能(neng)水平。

　　二、生(sheng)產(chan)計劃(hua)與控制

　　1. 根據銷(xiao)售(shou)訂單和公(gong)司(si)銷(xiao)售(shou)政策做出合理的生(sheng)產計(ji)(ji)劃，并安(an)排生(sheng)產人員按計(ji)(ji)劃執(zhi)行。同時需(xu)要提前安(an)排好所需(xu)物資和人員。確保按時交付(fu)。

　　2. 嚴格控制物(wu)料入庫(ku)、出庫(ku)的數目及流程，防止物(wu)料混(hun)亂和丟失，及時(shi)對生(sheng)產過程進行監控和分(fen)析，以確保按時(shi)完成生(sheng)產計(ji)劃(hua)。

　　三、設備管理

　　1. 合理調配人員對(dui)設備進行定期的(de)檢修(xiu)保養，并(bing)做好相(xiang)關記錄。

　　2. 確保(bao)設(she)備(bei)正常(chang)運行(xing)，及時處理設(she)備(bei)故障，降低(di)設(she)備(bei)故障率(lv)。

　　四、安(an)全生產(chan)與質量管(guan)理(li)

　　1. 確保安(an)全(quan)生(sheng)產，包括防(fang)火、防(fang)盜、防(fang)工(gong)傷(shang)事故(gu)等，建立安(an)全(quan)事故(gu)和預防(fang)措施，減少安(an)全(quan)事故(gu)的發生(sheng)率。同(tong)時(shi)負責對部門人員的安(an)全(quan)教育(yu)培訓工(gong)作。

　　2. 負責產品質量的(de)監督和(he)檢驗工(gong)作，保證產品質量符合(he)規定要求，并對不(bu)合(he)格產品進(jin)行處理和(he)返工(gong)。

　　以上(shang)就是生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)廠(chang)(chang)(chang)長的(de)(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo)職責(ze)和(he)(he)(he)工作(zuo)(zuo)(zuo)內容。總體來(lai)說，一個優(you)秀的(de)(de)(de)(de)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)廠(chang)(chang)(chang)長不僅(jin)要具備良好(hao)的(de)(de)(de)(de)組織協(xie)調能(neng)力(li)和(he)(he)(he)管理技巧，同(tong)時(shi)還要能(neng)夠(gou)敏銳的(de)(de)(de)(de)洞察市場(chang)變化(hua)并據此(ci)做出(chu)決策(ce)，這往往是最為(wei)(wei)關鍵的(de)(de)(de)(de)一點(dian)。一個高(gao)效(xiao)的(de)(de)(de)(de)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)部(bu)門(men)不僅(jin)要有合理的(de)(de)(de)(de)制度和(he)(he)(he)標(biao)準化(hua)的(de)(de)(de)(de)操作(zuo)(zuo)(zuo)流程來(lai)約束員工行為(wei)(wei)，更需(xu)要給予員工足夠(gou)的(de)(de)(de)(de)激勵(li)和(he)(he)(he)支(zhi)持，來(lai)挖掘他們的(de)(de)(de)(de)潛能(neng)和(he)(he)(he)工作(zuo)(zuo)(zuo)熱情，以提高(gao)整個生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)運作(zuo)(zuo)(zuo)效(xiao)率和(he)(he)(he)產(chan)(chan)品質量水平(ping)。同(tong)時(shi)還需(xu)要加強與其他部(bu)門(men)的(de)(de)(de)(de)溝通和(he)(he)(he)協(xie)作(zuo)(zuo)(zuo)，共(gong)同(tong)推動(dong)工廠(chang)(chang)(chang)的(de)(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)和(he)(he)(he)進(jin)步。因此(ci)，作(zuo)(zuo)(zuo)為(wei)(wei)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)廠(chang)(chang)(chang)長要時(shi)刻保持清醒的(de)(de)(de)(de)頭腦(nao)和(he)(he)(he)敏銳的(de)(de)(de)(de)洞察力(li)，以應對各種(zhong)挑戰和(he)(he)(he)變化(hua)，為(wei)(wei)工廠(chang)(chang)(chang)創(chuang)造更多的(de)(de)(de)(de)價值(zhi)。

生產廠長崗位職責5

　　1.執行公(gong)司(si)的各項規章制度及總(zong)經理的工作安排(pai)。

　　2.負(fu)責生(sheng)產的(de)全(quan)面工作，按(an)時完成總經(jing)理(li)下達的(de)各項指標任(ren)務。

　　3.跟(gen)據訂單及(ji)原料情況合理(li)安(an)排(pai)人力、物力進行生(sheng)產，全面(mian)負(fu)責生(sheng)產現場(chang)管理(li)，嚴格控制產品質量；有效提(ti)高工作效率和成(cheng)品合格率，杜絕浪費，降低(di)生(sheng)產成(cheng)本(ben)。

　　4.做好各(ge)生產車間的現場(chang)管理(li)開展工(gong)作。

　　5.負(fu)責制(zhi)定生產部(bu)門的日(ri)、周、月(yue)、年度工(gong)作及培訓工(gong)作計劃，并領導下(xia)屬完成計劃任務。

　　6.負責組織、制定生產部門內部的.各(ge)類(lei)規章制度，擬定車間管理人員(yuan)的考核標準、崗位作業指導書等。對(dui)管理人員(yuan)的業務能力及工作表(biao)現進行評(ping)估(gu)，建立良好的用人機制和(he)激勵機制。

　　7.配合(he)行政(zheng)綜合(he)部負責(ze)生產部門的人(ren)事安(an)排，對所屬(shu)管理人(ren)員定期(qi)考評。

　　8.與(yu)其(qi)他部(bu)(bu)門相互溝通，協調，積(ji)極配合協調其(qi)它部(bu)(bu)門工(gong)作，

　　9.定期(qi)向總經理匯(hui)報反應(ying)生產(chan)部門的真實工作情況。

　　10.掌握(wo)員工(gong)的(de)思想(xiang)動態，開展教(jiao)育和培訓，琣(pei)養員工(gong)良好的(de)工(gong)作(zuo)作(zuo)風和職業道德，提(ti)高(gao)員工(gong)的(de)操作(zuo)技(ji)能(neng)，協同其(qi)他(ta)部門(men)創建良好的(de)企業文化。

生產廠長崗位職責6

　　1、協助廠長的工作，負責生產管理，確保生產過程及現場文明、有序、安全，確保為顧客提供質量合格的產品。

　　2、負責編制生產工作指導書，對生產操作的執(zhi)行情況進行檢查、監督，建立并保(bao)存相關記錄。

　　3、負(fu)責安全生(sheng)產，防(fang)止生(sheng)產工(gong)傷、設備事故(gu)的發生(sheng)，應定(ding)期檢查并消(xiao)除安全隱患(huan)。

　　4、對于產品出現不(bu)合格，及時通知試驗室采(cai)取措施，消除不(bu)合格及其產生的(de)原因。

　　5、負責組織對(dui)設備(bei)、試(shi)(shi)驗儀器的(de)維(wei)修、保養，制定檢(jian)修計(ji)劃(hua)和檢(jian)修規范并(bing)組織實施，建立并(bing)保存(cun)相關(guan)文件和記錄，確保設備(bei)和試(shi)(shi)驗儀器狀態的(de)完(wan)好性(xing)和可用性(xing)。

　　6、負責組織對供方的'評審，處(chu)理(li)采購產品(pin)質(zhi)量的爭端。

　　7、負責生(sheng)產、生(sheng)活用水(shui)、用電的管(guan)(guan)理，做好后勤管(guan)(guan)理工(gong)作(zuo)。

　　8、每月(yue)向廠長(chang)、總經理提交工作總結報告(gao)。

　　9、參與(yu)合同評審。

　　10、協助(zhu)廠長完(wan)成其(qi)他工作任(ren)務。

生產廠長崗位職責7

　　生產統籌

　　1.制定全廠生產規劃。

　　2.合理安(an)排生產任務。

　　3.協調(diao)各生產車間(jian)之(zhi)間(jian)及(ji)生產部(bu)與(yu)其(qi)他部(bu)門之(zhi)間(jian)關(guan)系。

　　4.組織生產會議。

　　生產管理

　　1.下達全廠生(sheng)產(chan)訂單(dan)。

　　2.追(zhui)蹤各(ge)類生產(chan)訂單，對不能(neng)按時出(chu)貨的(de)現象進(jin)行分(fen)析和處理。

　　3.負責(ze)生(sheng)產設備的管理。

　　4.抓安(an)全生(sheng)產(chan)及車間(jian)環境衛生(sheng)落(luo)實，使(shi)生(sheng)產(chan)現場(chang)符合“5S管理(li)”的要求。

　　5.負責(ze)沙發款式開發、設計及放樣工作，制(zhi)訂新產品的`質(zhi)量計劃(hua)。

　　6.負責落實生產(chan)成(cheng)本(ben)計劃，做(zuo)好產(chan)品成(cheng)本(ben)核算及報價。

　　7.監督物料控(kong)制。

　　8.組織(zhi)出貨事宜。

　　生產部人事管理

　　1.對生(sheng)產部(bu)各車間(jian)的人(ren)(ren)員增減(jian)、人(ren)(ren)事變動及離退職人(ren)(ren)員之手續(xu)進行(xing)審(shen)定及把關。

　　2.對生產部和車(che)間人員的定薪(xin)與加薪(xin)進行審定及把關。

　　3.有權處理生產(chan)車間的人事糾紛及員工違紀事件。

　　4.負(fu)責考核生產(chan)車間組長級以上管(guan)(guan)理人員的功效，根據其功效對(dui)主(zhu)管(guan)(guan)、組長級管(guan)(guan)理人員建議(yi)任(ren)免權。

　　5.組織各車間員工定期培訓。

生產廠長崗位職責8

　　1、認真宣傳貫徹綠化(hua)和環(huan)境保護(hu)的方針、政策、法(fa)律法(fa)規(gui)及(ji)本項目環(huan)境保護(hu)管理辦(ban)法(fa)。

　　2、生(sheng)產(chan)廠長(chang)是生(sheng)產(chan)系統環保工作的第一責任人。

　　3、負責在主管(guan)生(sheng)產的(de)`同時，計劃、布(bu)置、檢查(cha)、總結(jie)、評比(bi)環保工作。

　　4、負責職權(quan)范圍內的(de)(de)環(huan)保檢查(cha)工作，落(luo)實環(huan)保整改項目的(de)(de)實施。

　　5、負責生產中產生的(de)“三廢”達(da)標(biao)排放工作；全(quan)面完成公司下達(da)的(de)各(ge)項管理指標(biao)。

　　6、負(fu)責(ze)公(gong)司(si)各項環(huan)保(bao)管理制(zhi)度在生產系統貫徹(che)實(shi)施，落(luo)實(shi)環(huan)保(bao)管理考核。

　　7、承(cheng)擔生產環保設備的(de)(de)運行、維護、保養的(de)(de)管理責任。生產現(xian)場管理、區域(yu)衛生管理。

　　8、負責對公司環保工(gong)作(zuo)做(zuo)出合理(li)性設計、建(jian)議，以改進公司內部各項環保工(gong)作(zuo)的完善(shan)。

　　9、負(fu)責審定清潔生產工作計(ji)劃，將清潔生產納入公司日常管理，鞏固清潔生產成效，實現“節(jie)能、降耗(hao)、減污、增效”的目標(biao)。建(jian)設資源節(jie)約型(xing)(xing)、環境友好(hao)型(xing)(xing)企業。

生產廠長崗位職責9

　　職責描述：

　　1．根(gen)據(ju)銷售部的銷售計(ji)劃，下達(da)生(sheng)產(chan)廠(chang)的生(sheng)產(chan)計(ji)劃，擬定(ding)年度(du)、月度(du)生(sheng)產(chan)計(ji)劃；下達(da)生(sheng)產(chan)命令，控制生(sheng)產(chan)進(jin)度(du)，保證按時交貨。

　　2．負責(ze)生產流程的控制、工作(zuo)調度、人(ren)員安排，制定、修訂各項產品工序(xu)工時標準和勞動(dong)定額。

　　3．負責生(sheng)產(chan)工(gong)人的管理、教育、培訓(xun)和配(pei)合人力(li)資源部進行考(kao)核(he)、獎懲(cheng)。

　　4．負責用(yong)料管理及異常的追(zhui)蹤、改善。

　　5．負責質量管理及異常(chang)的'預(yu)防、糾正、改善。

　　6．負責生(sheng)產(chan)物(wu)料(liao)采(cai)購訂單的下達及進倉(cang)管(guan)理。

　　7．搞好生產現場管理。

　　8．負責安全生(sheng)產，預防各種危險事故的(de)發生(sheng)。

　　崗位要求：

　　學歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工(gong)作年限(xian)：3-5年

生產廠長崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、協助(zhu)生(sheng)廠長(chang)處(chu)理做好生(sheng)產(chan)運營;

　　2、協助廠長組織(zhi)生產、設備、安環等制(zhi)度擬訂、檢查(cha)、監督、控(kong)制(zhi);

　　3、協助生產廠(chang)長做好編制年、季(ji)、月度(du)和平時作業(ye)、設備維修計劃及時組織實施、檢查、協調、考核;

　　4、協(xie)助廠長組織生產現場管理工(gong)作，重(zhong)視(shi)環境保護工(gong)作，抓好勞動防護管理;

　　5、協(xie)助(zhu)廠(chang)長督(du)導(dao)生產各部(bu)門的日常生產活動(dong)，定期召開有關會議，發現問題、分析原(yuan)因，采取(qu)有效措施，確保生產線正常運轉;

　　6、協助廠長組(zu)織車間管理人(ren)員(yuan)、機長、作業員(yuan)等的業務指導和(he)培訓工(gong)作，并對其業務水(shui)平(ping)和(he)工(gong)作能力定期檢查、考核、評比。

　　入職要求:

　　1、具有知名鋰電行業五年以上的(de)經(jing)(jing)理(li)或廠長助理(li)實際管理(li)經(jing)(jing)驗;

　　2、熟悉車間相關制度的(de)建(jian)設(she)和(he)制定;熟悉安全(quan)生產和(he)工廠(chang)安全(quan)生產的(de)管(guan)理與控制;

　　3、具備先進的(de).生產管(guan)理理念、精益生產、產品質量及較強(qiang)的(de)領導能力(li)(li)和管(guan)理能力(li)(li)，善于溝通(tong)。崗位職責:

　　1、協(xie)助生廠長處理做(zuo)好生產運(yun)營;

　　2、協助廠長組織生產(chan)、設備、安環(huan)等制(zhi)度擬訂、檢查、監督、控制(zhi);

　　3、協(xie)助生(sheng)產廠長做好編(bian)制年、季、月度和平時作業(ye)、設備維修計劃及(ji)時組織實施、檢(jian)查、協(xie)調、考核;

　　4、協助廠長組織生產(chan)現場管理工作，重視環境(jing)保護(hu)工作，抓好勞動防護(hu)管理;

　　5、協助廠長督導生產(chan)各(ge)部門(men)的日常(chang)生產(chan)活(huo)動(dong)，定(ding)期召開有關會(hui)議(yi)，發現問題、分析原因，采取有效措施，確保(bao)生產(chan)線正常(chang)運轉;

　　6、協助廠長(chang)組(zu)織車間管理(li)人員(yuan)、機(ji)長(chang)、作(zuo)業(ye)員(yuan)等的業(ye)務(wu)指導和培訓工作(zuo)，并對其業(ye)務(wu)水平和工作(zuo)能力(li)定期檢查、考(kao)核(he)、評比。

　　入職要求:

　　1、具(ju)有(you)知名鋰電行業五(wu)年以上的經(jing)理(li)(li)或廠長助理(li)(li)實際管(guan)理(li)(li)經(jing)驗;

　　2、熟悉(xi)車(che)間(jian)相關制度的(de)建設和制定(ding);熟悉(xi)安全(quan)生(sheng)產和工廠安全(quan)生(sheng)產的(de)管理與控制;

　　3、具備先進(jin)的(de)生產(chan)(chan)管(guan)理(li)理(li)念、精益(yi)生產(chan)(chan)、產(chan)(chan)品質量及(ji)較強的(de)領導(dao)能(neng)力和(he)管(guan)理(li)能(neng)力，善于(yu)溝通。

　　生產廠(chang)長(chang)助理崗位

生產廠長崗位職責11

　　在(zai)任何(he)一(yi)家企(qi)業中(zhong)，生(sheng)產(chan)部門都是至關重要(yao)的，而(er)生(sheng)產(chan)廠長則是這個部門的核心人物。他們負(fu)責監督和管理整(zheng)個生(sheng)產(chan)流(liu)程(cheng)，確保生(sheng)產(chan)線的正常運行，提(ti)高(gao)生(sheng)產(chan)效率，降低成本，并保證產(chan)品質(zhi)量。同時(shi)，他們還需要(yao)與各部門緊密合作，協調資源，以確保企(qi)業的整(zheng)體(ti)運營順暢。

　　一、崗位職責

　　1. 管理(li)生產部門(men)，確保生產計劃的執行和生產目標的'實現。

　　制定生產(chan)計(ji)劃，合(he)理安排生產(chan)資源，確保生產(chan)線(xian)的(de)順暢運行。

　　監督(du)生產進度，及時調整生產計劃，以(yi)滿足客戶的需(xu)求和期望。

　　分析生(sheng)產數據，持(chi)續優(you)化生(sheng)產流程，提(ti)高生(sheng)產效率。

　　2. 質量(liang)(liang)管理：確(que)保產品質量(liang)(liang)符合相(xiang)關(guan)標準和企業要求(qiu)。

　　制定(ding)質量管理體系，并監督其實施。

　　定期進行質量檢查，確保產(chan)品質量達到預(yu)期標準。

　　及時處理質量問(wen)(wen)題(ti)(ti)，防止問(wen)(wen)題(ti)(ti)擴大，降低企業損失。

　　3. 成本(ben)控制：合理控制生(sheng)產(chan)成本(ben)，提高企業的(de)盈利能力。

　　分(fen)析成本結構，制(zhi)定成本控制(zhi)措施。

　　監督原材(cai)料的(de)采購和使用，確保物有(you)所值。

　　優化(hua)生產流程，降低不(bu)必(bi)要的浪費，提(ti)高生產效(xiao)益。

　　4. 設備(bei)維(wei)護：確(que)保生產設備(bei)正常運行，延長(chang)設備(bei)使(shi)用(yong)壽命。

　　制定(ding)設備(bei)維護(hu)計劃(hua)，并監督(du)其實施。

　　培訓員(yuan)工正確使用和(he)維(wei)護設備。

　　及時處理設備故障，降低生(sheng)產中(zhong)斷的風險。

　　5. 內部協調：與各部門保(bao)持良好溝通，確保(bao)企業整體運(yun)營順暢。

　　與銷售部門密切合(he)作，了解(jie)客戶需求，提供生產支持。

　　與研(yan)發部門保持(chi)溝通，了解新產(chan)(chan)品(pin)信息，為新產(chan)(chan)品(pin)提供生產(chan)(chan)支持(chi)。

　　與其他部門協調資(zi)源，確保生產計(ji)劃的順(shun)利(li)執行。

　　6. 外部溝(gou)通(tong)：與供應商、客戶和相關(guan)政府機(ji)構保持良好關(guan)系。

　　與供(gong)應商建立穩定的(de)合(he)作關(guan)系，確保(bao)原材料的(de)供(gong)應穩定。

　　及時處理客戶(hu)投訴，提高(gao)客戶(hu)滿意度。

　　了解并遵守相(xiang)關政(zheng)府法規(gui)，確保企業(ye)合規(gui)經營。

　　二、任職要求

　　1. 教育(yu)背景：本科及以上(shang)學歷，工業(ye)工程、機(ji)械、電(dian)氣等相(xiang)關(guan)專業(ye)優先(xian)。

　　2. 工作(zuo)經驗(yan)：至(zhi)少5年以上(shang)制造業生產管理經驗(yan)，有團隊管理經驗(yan)優先。

　　3. 與能力：

　　具備(bei)良(liang)好的組織、協調(diao)和溝通能力(li)。

　　具備優(you)秀的領導力和團(tuan)隊合作精神。

　　具備優秀(xiu)的分析和解決問題的能力(li)。

　　熟悉制造(zao)業的生(sheng)產管(guan)理流程和相關技術(shu)。

　　4. 知識(shi)要求：

　　熟悉質量管(guan)理體系標準及其運(yun)行要求。

　　熟(shu)悉成(cheng)本控制的方法和手(shou)段(duan)。

　　熟悉設備的維護和管理方法。

　　5. 素質(zhi)要(yao)求：

　　工作認真細致，能夠承擔壓力，處(chu)理緊急情況。

　　具備創(chuang)新(xin)(xin)思維和學習能力，能夠不斷(duan)適(shi)應新(xin)(xin)的管理理念(nian)和方(fang)法。

　　6. 其他(ta)要求：能(neng)適應較高的工作強度和頻繁(fan)出差（如處(chu)理質量問題或參(can)加供應商(shang)會議）。

　　綜上所述，生(sheng)產(chan)廠長作(zuo)為生(sheng)產(chan)部門(men)(men)的(de)核心人物，需要具(ju)備全面的(de)知(zhi)識和技能，良好(hao)的(de)領導力和團(tuan)隊合作(zuo)精(jing)神，以及高度的(de)責任感和敬業精(jing)神。只(zhi)有這樣，才能確(que)保生(sheng)產(chan)部門(men)(men)的(de)正常運行和企業整體運營的(de)順暢。

生產廠長崗位職責12

　　崗位職責:

　　1、根據公司ups電(dian)源業(ye)務發展需要及(ji)區域市場特(te)點，制(zhi)定(ding)產(chan)品銷售策略及(ji)業(ye)務拓展計(ji)(ji)劃，能獨立(li)帶(dai)領項目組確定(ding)目標、制(zhi)定(ding)方案、實(shi)施(shi)計(ji)(ji)劃和完成任務;

　　2、負責所(suo)管轄區域(yu)客(ke)戶關系的開(kai)發與維護(hu)，發掘新客(ke)戶，協助上級組織執行銷售策略，支持本區域(yu)的市場(chang)占有率和銷售目標的實現(xian);

　　3、建立順暢的(de)(de)客戶(hu)溝(gou)通渠道，主持客戶(hu)的(de)(de)業(ye)務談(tan)判及成交，落(luo)實客戶(hu)貨款的(de)(de)回(hui)收，創建長(chang)期、良好、穩固的(de)(de)區域(yu)客戶(hu)關(guan)系(xi);

　　4、負責帶(dai)領團隊完成部門或區域銷售任務目標、保證訂單(dan)合(he)理準確，并(bing)與(yu)其他(ta)相關部門建立良好溝(gou)通合(he)作;

　　5、負責根(gen)據(ju)部門及區域(yu)的業務發展(zhan)規劃和(he)市場(chang)趨勢，制(zhi)定相應(ying)銷售計劃、激勵(li)政策以及業務拓展(zhan)策略;

　　6、對所負責的區域(yu)相(xiang)關產品(pin)，承擔與產品(pin)相(xiang)關的各(ge)項業務指標(biao)，確保產品(pin)線的市場份額和利潤(run)計劃(hua)的完成;

　　7、根據所(suo)負責區域的銷售和市場情況，及(ji)時制(zhi)定和執行產品營銷政策與促銷計劃;

　　8、負(fu)責所轄(xia)區域與(yu)產(chan)品銷(xiao)售與(yu)市場(chang)團隊(dui)的建設與(yu)管理;

　　9、完成(cheng)上級交辦的其它(ta)臨時(shi)性工(gong)作。

　　任職要求:

　　1、學(xue)歷要求:營銷專業、電(dian)氣本(ben)科(ke)或自控(kong)本(ben)科(ke)畢業，理(li)工科(ke)優先考慮;

　　2、工作經驗:5年以上ups產品、項目的'銷售(shou)經驗，有一定(ding)客戶或政(zheng)府、行業資源(yuan)關系者(zhe)優先;

　　3、崗位知識要求:熟悉產品、銷售模式(shi)和(he)管理(li)方法，熟悉各類產品和(he)廠商(shang)的(de)技術(shu)與服務發(fa)展方向，對(dui)行業有深刻認識和(he)獨到的(de)見解;

　　4、崗位能力要求:溝通(tong)、協調、風險控制能力強，善于從各類業務項目信息和客(ke)戶(hu)溝通(tong)交流中提煉客(ke)戶(hu)需求，及時應對和響應，領悟力和執(zhi)行力強;

　　5、崗位能(neng)力要求:產品(pin)營(ying)(ying)銷(xiao)(xiao)規(gui)劃能(neng)力強，具備一(yi)定(ding)的(de)市(shi)場營(ying)(ying)銷(xiao)(xiao)理念;具有ups電源業務銷(xiao)(xiao)售團隊管理與(yu)營(ying)(ying)銷(xiao)(xiao)規(gui)劃實際經驗的(de)優(you)先。

生產廠長崗位職責13

　　1、組織建立(li)和完善生(sheng)產(chan)(chan)(chan)指揮系統,制定生(sheng)產(chan)(chan)(chan)計劃(hua),檢查(cha)生(sheng)產(chan)(chan)(chan)工作,確保生(sheng)產(chan)(chan)(chan)任務的完成(cheng);

　　2、根據生(sheng)產運行計劃,掌握生(sheng)產進度,搞好車(che)間的協調,組織分配人員,平衡調度設備材料;

　　3、抓好設備管理,提出更新改(gai)造方案,定期組織維修保(bao)養,提高設備完好率和利(li)用率;

　　4、負責(ze)生產中(zhong)的技術和質量保證(zheng)工作,發現(xian)問題(ti)及時組織解決和處理;

　　5、負責制定(ding)加工(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)藝,處(chu)理加工(gong)(gong)(gong)過程中出現的(de)各種問題,協調與(yu)相(xiang)關部門的(de)關系;

　　6、負責(ze)控制(zhi)內部(bu)加工的(de)質量,解決影響加工質量的(de)`各種措施(shi);

　　7、負(fu)責生產過程中(zhong)的安全措施;

　　8、負(fu)責控制生產成本、組織革新(xin)、提高效率。

生產廠長崗位職責14

　　機(ji)電修(xiu)配廠(chang)機(ji)電副廠(chang)長是協(xie)助本廠(chang)領導進行(xing)日常生(sheng)產的具體負責(ze)人(ren)。

　　一、職責范圍：

　　1、積(ji)極配合機電修(xiu)配廠廠長開展工作；

　　2、協調好各(ge)(ge)車間、班組的各(ge)(ge)項(xiang)工作；

　　3、組織好(hao)班前(qian)會；

　　4、負(fu)責(ze)本(ben)單位的“三(san)違”檢查(cha)工作；

　　5、及(ji)時(shi)傳達礦有(you)關(guan)安全生產的規(gui)定；

　　6、合理組織生產任務的先(xian)后順(shun)序；

　　二、工作標準

　　1、在保證廠里在安全生產的狀(zhuang)態(tai)下完成各(ge)項工作任務；

　　2、及時(shi)排查(cha)、研究、解決日常工作(zuo)中(zhong)出(chu)現(xian)的問題(ti)；

　　3、每(mei)周至少組(zu)織(zhi)一(yi)次(ci)對(dui)全廠的`隱患排查；

　　4、做好本廠特(te)種(zhong)作業人員持證上崗的(de)管理監督工(gong)作；

　　5、如實(shi)、及時地匯報(bao)本廠的安全狀態(tai)；

　　三、工作責任

　　1、發現(xian)工人違(wei)章作業(ye)不制止罰(fa)200元；

　　2、違(wei)者(zhe)指(zhi)揮罰(fa)500元，并(bing)按照礦(kuang)里安全生產處(chu)罰(fa)連帶(dai)制度接(jie)受連帶(dai)處(chu)罰(fa)；

　　3、發生事故不第一時(shi)間(jian)上報罰(fa)500元；

　　4、對本單(dan)位重(zhong)點工作(zuo)必須做危險性預前分析、安全交(jiao)底書(shu)，每(mei)少一次處罰(fa)100元；

　　5、破(po)壞事故現場罰500-20xx元；

　　6、不經(jing)常深入工(gong)作現場(chang)，對(dui)現場(chang)存在(zai)的技術問(wen)題不及時解(jie)決接受礦(kuang)里安(an)全生產處罰連帶制(zhi)度處罰。

生產廠長崗位職責15

　　生產廠長是對公(gong)司(si)總經理負(fu)責，具體負(fu)責指揮、協(xie)調(diao)公(gong)司(si)的(de)(de)整(zheng)體運(yun)作(zuo)的(de)(de)高(gao)級管理人(ren)(ren)(ren)員。身為工(gong)(gong)(gong)廠最高(gao)領導(dao)，通常會成(cheng)為公(gong)司(si)員工(gong)(gong)(gong)一個(ge)好的(de)(de)榜樣，常與員工(gong)(gong)(gong)共同參與、討論企業的(de)(de)各項(xiang)管理工(gong)(gong)(gong)作(zuo)，廣(guang)泛聽取員工(gong)(gong)(gong)意見(jian)，建立健(jian)全各項(xiang)規(gui)章(zhang)制(zhi)度。協(xie)助總經理做好所轄部門的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)事工(gong)(gong)(gong)作(zuo)，合理安排、配備生產員工(gong)(gong)(gong)及管理人(ren)(ren)(ren)員。

　　1．職(zhi)務名稱：生產經理

　　2．直接上(shang)級：公司總經理

　　3．直接下屬：生產主管、倉(cang)儲管理人員、運輸隊(dui)

　　4．素質要求：

　　（1）大專及以上(shang)文(wen)化程度(du),具(ju)有五年以上(shang)生產管理工作經驗。

　　（2）身(shen)體健康,責任心強，熱愛本職工作。

　　（3）具(ju)有全(quan)面的(de)組織、指揮(hui)(hui)、協調能力。具(ju)有能獨(du)立解決生(sheng)產中存在的(de)重大質量、安全(quan)問題的(de)指揮(hui)(hui)能力，具(ju)有一定的(de)書寫能力及較強的(de)語言表達能力。

　　（4）具備質量、工(gong)藝、原料、操作、空調(diao)、設備、機電、安(an)全(quan)等(deng)基本知識和(he)技能。

　　（5）能(neng)最有效的組(zu)織生產(chan)(chan)人員按時按質完(wan)成(cheng)公司下達(da)的生產(chan)(chan)任務。保(bao)證安全生產(chan)(chan)。

　　5．本職工作：

　　全(quan)面(mian)負責本部(bu)的.生(sheng)產、技術、質量、設備(bei)機電、運轉、生(sheng)產統計、現場管理(li)、安全(quan)生(sheng)產管理(li)工作，確保生(sheng)產的正常運行(xing)。

　　6．直接責任：

　　（1）負責(ze)對(dui)生(sheng)產(chan)進度的安(an)排和生(sheng)產(chan)過程的監(jian)控，對(dui)生(sheng)產(chan)中出(chu)現(xian)的問題應(ying)及(ji)時(shi)采取措施予以解決，對(dui)問題隱患應(ying)及(ji)時(shi)采取預防措施。

　　（2）組織員工(gong)學習交(jiao)流、科技研(yan)討、進行技術改造，不(bu)斷(duan)提1

　　高和(he)改進產品質量。

　　（3）加強(qiang)班組建設(she)，搞好員工的專業技(ji)術培訓(xun)。

　　（4）負責定期組織(zhi)舉辦(ban)工(gong)作分析(xi)例會，并督導各(ge)項措施的落實工(gong)作。

　　（5）參與公司生產、經營(ying)、技改等重大經濟(ji)活動(dong)的研討(tao)。

　　7．領導責任：

　　（1）對下屬人(ren)員的工(gong)作質量(liang)及后果負責。

　　（2）對設備、人員等安(an)全負(fu)責。

　　（3）對(dui)產品質(zhi)量、產量負責。

　　（4）確保(bao)生產正(zheng)常運行(xing)。

　　8．主要權力：

　　（1）對本部門(men)員工有(you)調配權、獎(jiang)懲(cheng)權、工資考核權。