最簡單的勞動協議

時間：2022-04-24 20:32:16 合同范本我要投稿

最(zui)簡單的勞(lao)動協議范文實用(yong)7篇

　　在現實(shi)社會(hui)中，用(yong)到(dao)協(xie)議(yi)的地方越(yue)來越(yue)多(duo)，簽訂協(xie)議(yi)是提高經濟(ji)效益的手段(duan)。到(dao)底應如(ru)何擬定協(xie)議(yi)呢？下面是小編幫大家整理的最(zui)簡單的勞動協(xie)議(yi)范(fan)文(wen)實(shi)用(yong)7篇，希望能夠(gou)幫助(zhu)到(dao)大家。

最簡單的勞動協議范文實用7篇

最簡單的勞動協議范文實用7篇1

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(fang)(勞(lao)動者)：

　　性別：

　　身份證號：

　　根據《勞(lao)動法》、《省勞(lao)動合(he)同條例》，經雙方平等協商，自愿簽(qian)訂本合(he)同。

　　一、甲方義務

　　(一)遵守(shou)國家及省、市的(de)(de)法(fa)律(lv)、法(fa)規和政(zheng)策，保障(zhang)乙方(fang)的(de)(de)合(he)法(fa)權益;

　　(二(er))按時足額為乙方繳納(na)社會保險費;

　　(三)按(an)時支(zhi)付乙方的工資，不得克扣和無(wu)故拖(tuo)欠;

　　(四)為乙方提供符合國家規定(ding)的勞動(dong)安全衛生條件(jian)和必要的勞動(dong)防護用品;

　　(五)依法對女職(zhi)工和(he)未(wei)成年工實行特殊保護;

　　(六(liu))依(yi)法(fa)支(zhi)持乙方參加合法(fa)的社會活動(dong);

　　(七)保證乙(yi)方依(yi)法享受(shou)國(guo)家規定的有關休假待遇;

　　(八)乙方因工(gong)或非(fei)因工(gong)死亡，按國(guo)家規定支付(fu)喪葬費、撫恤(xu)費等;

　　(九)乙方因(yin)工負傷或患職業病，按國家有關規定辦理。

　　二、乙方義務

　　(一)遵守(shou)國家(jia)及省、市(shi)的(de)法(fa)律、法(fa)規和政策，維護甲方的(de)合法(fa)權益;

　　(二(er))遵守甲(jia)方不違反法律、法規(gui)(gui)的規(gui)(gui)章制度，服從甲(jia)方的領導、教育和工作安排;

　　(三)認真履行崗位職責，嚴格(ge)遵守(shou)安全操作(zuo)規程，完成甲方(fang)規定的生(sheng)產(工(gong)作(zuo))數量、質(zhi)量指標(要求);

　　(四)自愿(yuan)委托甲方代為扣繳國家規(gui)定本人應繳納的社會(hui)保險費;

　　(五)在本合同期內(nei)，保守甲方的商業秘密(mi)。

　　三、本合同期限、工時制度(du)、工作(zuo)內容、工資給(gei)付

　　(一(yi))本合(he)同(tong)期限(xian)選用：A(固(gu)定(ding)期限(xian));B(無(wu)固(gu)定(ding)期限(xian));C(以完成一(yi)定(ding)的工作(zuo)為(wei)期限(xian))。

　　A：本合(he)同自年月(yue) 日(ri)起生(sheng)(sheng)效，至年月(yue) 日(ri)終(zhong)止。其(qi)中生(sheng)(sheng)效后的(de)前個月(yue)為試用期。

　　B：本合同自年月日(ri)起生(sheng)(sheng)效，至下列(lie)條件(jian)出現時(shi)終止，其中(zhong)生(sheng)(sheng)效后的前個月為試用期(qi)。

　　C：本合同自年月(yue) 日起生效，至工作(zuo)(任務)完成(cheng)日終止(zhi)，其中生效后的前(qian) 個(ge)月(yue)為試用期。

　　(二(er))本合(he)同期內(nei)工(gong)(gong)時制(zhi)度(du)采用：A(定時工(gong)(gong)作(zuo)制(zhi));B(不定時工(gong)(gong)作(zuo)制(zhi));C(綜合(he)計(ji)算工(gong)(gong)時工(gong)(gong)作(zuo)制(zhi))。

　　A：乙方(fang)每天(tian)為甲方(fang)工(gong)作(zuo)不超(chao)過小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)，平均每周工(gong)作(zuo)不超(chao)過小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)，每周至少休息(xi)天(tian)。甲方(fang)因生產經(jing)(jing)營需要，經(jing)(jing)與工(gong)會和乙方(fang)協商后可(ke)適當安排乙方(fang)延長工(gong)作(zuo)時(shi)(shi)間或在休息(xi)日、法定節假日加班。但延長工(gong)作(zuo)時(shi)(shi)間每日不得超(chao)過小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)，每月不得超(chao)過小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)。

　　B：不定時工作制(zhi)(按勞動保障(zhang)行政部(bu)門批準的(de)辦法(fa)執行)。

　　C：綜(zong)合計算工(gong)(gong)時(shi)工(gong)(gong)作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執(zhi)行)。

　　(三)工(gong)作內(nei)容：乙方同(tong)意甲方安排其(qi)從事工(gong)作。

　　(四(si))工資(zi)給付(fu)：

　　1.甲(jia)方(fang)以法(fa)定貨幣至少(shao)每月支付次乙方(fang)工(gong)資(zi)。乙方(fang)提(ti)供(gong)了正常勞動(dong)的，甲(jia)方(fang)支付給(gei)乙方(fang)的工(gong)資(zi)不低于當地(di)最低工(gong)資(zi)標(biao)準。甲(jia)方(fang)可根(gen)據其生產經營效益狀(zhuang)況和(he)職工(gong)生活(huo)費(fei)用價格指數變(bian)動(dong)情況，適(shi)時調整(zheng)乙方(fang)工(gong)資(zi)。

　　2.非因(yin)乙方(fang)(fang)(fang)原因(yin)造(zao)成停工(gong)、停產在一(yi)個工(gong)資(zi)支(zhi)(zhi)付周期內(nei)的，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)應(ying)支(zhi)(zhi)付乙方(fang)(fang)(fang)的正常(chang)工(gong)資(zi);停工(gong)超過一(yi)個工(gong)資(zi)支(zhi)(zhi)付周期的，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)每月按標準發(fa)給生活費。

　　3.加班工資：

　　(1)甲方安排(pai)乙方延長工作時間，須(xu)按乙方小時工資標準 %支付工資;

　　(2)甲方安排乙方在休息日工作又不能安排補休的(de)，須按乙方日工資標準的(de) %支付工資;

　　(3)甲方(fang)安排乙方(fang)在國家法(fa)定節假日(ri)工(gong)作，須(xu)按乙方(fang)日(ri)工(gong)資(zi)標準的 %支付工(gong)資(zi)。

　　四(si)、勞(lao)動(dong)合同的(de)終(zhong)止(zhi)、解除和(he)續(xu)訂

　　(一(yi))經甲(jia)乙(yi)雙方協商(shang)一(yi)致，本合(he)同可(ke)以解除。

　　(二)乙方(fang)有下列情形之一的，甲方(fang)可以解除本(ben)合同(后四(si)項甲方(fang)應(ying)提前日以書面形式通知(zhi)乙方(fang))：

　　1.在試用期間被證明不符(fu)合錄用條件的;

　　2.嚴(yan)重(zhong)違反(fan)勞動織律(lv)或甲方規章制(zhi)度的：

　　3.嚴重(zhong)失職，營私舞弊(bi)，對甲方利益造成(cheng)重(zhong)大(da)損害的;

　　4.被(bei)依(yi)法追(zhui)究刑事(shi)責任及勞動教養的;

　　5.乙方患病(bing)或(huo)非(fei)因工負傷，醫療期滿后不能從事原(yuan)工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　6.乙(yi)方不能勝(sheng)任工(gong)作，經甲方培(pei)訓或(huo)者調整(zheng)工(gong)作崗位，仍不能勝(sheng)任工(gong)作的;

　　7.本合(he)同訂立時所依據的(de)客觀情(qing)況發(fa)生重大變化，致使本合(he)同無法履行，甲、乙雙方協(xie)商(shang)不(bu)能就變更本合(he)同內(nei)容(rong)達成(cheng)協(xie)議的(de);

　　8.甲方瀕(bin)臨破(po)產進行(xing)法定整頓(dun)期間(jian)或(huo)生產經營狀況發(fa)生嚴(yan)重困難，經報勞動保障行(xing)政部門確需裁(cai)減人員的。

　　(三)乙方(fang)有下列(lie)情形之一，又不存(cun)在(zai)上款第2、3、4項情況的，甲方(fang)不得解除本合同：

　　1.患職業病(bing)或者因工負傷(shang)并(bing)被確認喪失或者部分喪失勞動能力(li)的;

　　2.患病或者負(fu)傷.在規定的醫療期(qi)內(nei)的;

　　3.女職工(gong)在孕期、產期、哺乳期內的;

　　4.法律、法規(gui)、規(gui)章規(gui)定的具(ju)他情形。

　　(四)有下列情形之一的，乙方(fang)可隨時(shi)通知甲方(fang)解除本合同。

　　1.在試(shi)用期內的;

　　2.甲方以暴力(li)、威(wei)脅(xie)或以非法限制人身自由的(de)手段強(qiang)迫(po)乙方勞動(dong)的(de);

　　3.甲(jia)方(fang)不按本合同第三條第(四(si))款第1項(xiang)約定(ding)支付工資的(de)或經有(you)關部(bu)門鑒定(ding)甲(jia)方(fang)未履行(xing)本合同第一(yi)條第(四(si))款義務的(de);

　　4.甲方(fang)強(qiang)迫乙方(fang)集資、入股或者(zhe)繳(jiao)納風險(xian)抵押性財物的;

　　5.甲方拒絕(jue)依法(fa)為乙方繳納社會保險費的;

　　6.甲方低于當(dang)地人民政府規定的(de)最低工(gong)資標(biao)準支付乙方工(gong)資報酬(chou)的(de)。

　　(五)除上款(kuan)外，乙方(fang)提(ti)(ti)出解除本合同(tong)應當(dang)提(ti)(ti)前日以書(shu)面形(xing)式與甲方(fang)協商。

　　(六)經協商一致同意續(xu)訂(ding)勞(lao)動合同的(de)，雙方應在本(ben)合同期(qi)滿(man)前辦理續(xu)訂(ding)手(shou)續(xu)。

　　五、解除勞動合同的有關補償(chang)

　　(一(yi))甲(jia)(jia)方因本(ben)合(he)同第四條第(一(yi))款、第(二)款的第6項解除合(he)同的，甲(jia)(jia)方按(an)乙方在本(ben)單位(wei)工(gong)作年(nian)限(xian)每滿年(nian)(不滿年(nian)的按(an)年(nian)計(ji)。下同)發給相當于個(ge)(ge)月工(gong)資的經濟補償(chang)金(jin)，但最多不超過個(ge)(ge)月。

　　(二)甲方(fang)根據本合同(tong)(tong)第(di)(di)(di)四條第(di)(di)(di)(二)款的第(di)(di)(di)7、8項、乙方(fang)根據本合同(tong)(tong)第(di)(di)(di)四條第(di)(di)(di)(四)款的2、3項解(jie)除合同(tong)(tong)的以及(ji)甲方(fang)被撤銷(xiao)或(huo)者(zhe)解(jie)散與乙方(fang)解(jie)除合同(tong)(tong)的，甲方(fang)按乙方(fang)在本單位工作年限每滿年發給相當于個(ge)月工資的經濟補償金。

　　(三)甲(jia)(jia)方(fang)(fang)根據本合同第(di)四(si)條第(di)(二)款(kuan)第(di)5項解除合同的(de)，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)除應按(an)乙(yi)方(fang)(fang)在(zai)本單位工(gong)(gong)(gong)作(zuo)年限每滿年發給(gei)相當于個(ge)月(yue)(yue)工(gong)(gong)(gong)資(zi)的(de)經(jing)濟補償金外，再(zai)發給(gei)乙(yi)方(fang)(fang)不低(di)(di)于個(ge)月(yue)(yue)工(gong)(gong)(gong)資(zi)的(de)醫療(liao)補助(zhu)費(fei)。如(ru)乙(yi)方(fang)(fang)屬(shu)患重病或(huo)絕癥的(de)，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)還(huan)須分(fen)別按(an)照乙(yi)方(fang)(fang)應享受的(de)醫療(liao)補助(zhu)費(fei)的(de) %或(huo) %增發醫療(liao)補助(zhu)費(fei)。以上各款(kuan)所(suo)稱月(yue)(yue)工(gong)(gong)(gong)資(zi)，是指甲(jia)(jia)方(fang)(fang)正常生(sheng)產經(jing)營情(qing)況下乙(yi)方(fang)(fang)解除合同前個(ge)月(yue)(yue)的(de)平(ping)均(jun)工(gong)(gong)(gong)資(zi)，乙(yi)方(fang)(fang)月(yue)(yue)平(ping)均(jun)工(gong)(gong)(gong)資(zi)低(di)(di)于甲(jia)(jia)方(fang)(fang)月(yue)(yue)平(ping)均(jun)工(gong)(gong)(gong)資(zi)的(de)，按(an)甲(jia)(jia)方(fang)(fang)月(yue)(yue)平(ping)均(jun)工(gong)(gong)(gong)資(zi)標準計算。

　　六、醫療期及待遇

　　(一)乙方患病或非(fei)因工(gong)負傷，甲方應按(an)國(guo)家規定給予醫療期。

　　(二)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)在(zai)醫(yi)(yi)療期內停(ting)工醫(yi)(yi)療累(lei)計不超過天的，甲方(fang)(fang)(fang)發(fa)給乙(yi)方(fang)(fang)(fang)工資 %的病假工資;超過天的，發(fa)給乙(yi)方(fang)(fang)(fang)工資 %的疾病救濟費(fei)。醫(yi)(yi)療待(dai)遇按(an)照有(you)關規定執行(xing)。

　　(三(san))乙(yi)方因故意自傷、打架斗(dou)毆(ou)、參與違法犯罪活(huo)動而致傷致病(bing)的，在(zai)醫療期間，甲(jia)方可停(ting)發乙(yi)方的'工資和各種(zhong)津貼、補貼。醫療費由乙(yi)方自理。

　　七、違約責任及其(qi)它約定事項

　　在本(ben)(ben)合(he)同(tong)期間(jian)，任何一方(fang)違反本(ben)(ben)合(he)同(tong)規定給對方(fang)造成經濟損失的，應承擔(dan)賠(補)償責任。

　　(一)甲方(fang)(fang)克扣或(huo)者無故拖欠乙方(fang)(fang)工(gong)(gong)資以及拒不支付乙方(fang)(fang)加班工(gong)(gong)資的，除全(quan)額支付乙方(fang)(fang)工(gong)(gong)資報酬(chou)外，還須加發相當于工(gong)(gong)資報酬(chou) %的經濟補償金(jin)。

　　(二(er))甲方(fang)支付(fu)乙(yi)方(fang)工資(zi)報酬低(di)于當地最(zui)低(di)工資(zi)標準(zhun)的，除補足低(di)于標準(zhun)部分外(wai)，還應給乙(yi)方(fang)加發相(xiang)當于補足部分 %的經濟補償金。

　　(三)甲方(fang)違反本合同第五條規(gui)定，除全額(e)發給乙方(fang)經濟(ji)補償(chang)金(jin)外，還須加發該經濟(ji)補償(chang)金(jin)數額(e) %的額(e)外經濟(ji)補償(chang)金(jin)。

　　(四)乙方(fang)屬甲方(fang)出資培(pei)訓、招聘的，尚未(wei)達到(dao)雙(shuang)方(fang)約(yue)定的服務期而解除本合同的，應(ying)按有關規定或(huo)約(yue)定賠償甲方(fang)為其實際支出的培(pei)訓費用。

　　(五)雙(shuang)方約定(ding)：。

　　八、附則

　　(一(yi))本合同一(yi)式份，甲乙雙方各執份。

　　(二)甲乙雙方因履行本合同發(fa)生爭(zheng)(zheng)議，可在爭(zheng)(zheng)議發(fa)生之日(ri)起日(ri)內到(dao)有管(guan)轄(xia)權的勞動爭(zheng)(zheng)議仲(zhong)裁委員(yuan)會申請(qing)仲(zhong)裁。

　　(三)本合同內容(rong)與國家規定不一致(zhi)或本合同未盡事宜，按(an)國家及省的相關規定執(zhi)行。

　　(提示(shi)：合(he)(he)同雙方應在了解本(ben)合(he)(he)同內(nei)容后，再決(jue)定是否(fou)簽(qian)名。一經簽(qian)訂，須嚴(yan)格(ge)履行。本(ben)合(he)(he)同的(de)乙方必須由本(ben)人(ren)簽(qian)名，不得代簽(qian);甲(jia)方必須加蓋法(fa)人(ren)印章(zhang)并由法(fa)定代表(biao)人(ren)或其委托(tuo)代理人(ren)簽(qian)名蓋章(zhang))

　　甲(jia)方(fang)(蓋章) 乙(yi)方(fang)(簽名)

最簡單的勞動協議范文實用7篇2

　　甲方(fang)：（用人單位）

　　法定代表人：

　　乙(yi)方：（勞動者）

　　身份證號：

　　甲乙(yi)雙(shuang)方于____年____月____日(ri)簽訂勞動合同(tong)，____年____月____日(ri)到____年____月____日(ri)為(wei)員工的試用(yong)期限(xian)。現甲乙(yi)雙(shuang)方協商一致同(tong)意解除勞動合同(tong)：

　　第一條原合(he)(he)同的勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同期限(xian)至____年____月(yue)(yue)____日(ri)止，現因________的原因，乙方要在試用期提前解除勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同。雙方協商，現勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同期限(xian)至____年____月(yue)(yue)____日(ri)止。

　　第二條甲(jia)(jia)方應(ying)當(dang)支(zhi)付乙方的(de)(de)工資到(dao)____年____月(yue)(yue)____日勞動(dong)合同(tong)結束為止；應(ying)當(dang)繳(jiao)納社保至____年____月(yue)(yue)____日止；因甲(jia)(jia)方的(de)(de)原因提早解除(chu)勞動(dong)合同(tong)，還(huan)應(ying)當(dang)支(zhi)付給乙方一(yi)定(ding)的(de)(de)經濟補償(chang)金(jin)和賠償(chang)金(jin)共____元(yuan)。

　　第三條乙(yi)(yi)方(fang)應當在(zai)合同結束之(zhi)后____日內辦理(li)完交接手(shou)續和離職手(shou)續，并承(cheng)諾自愿(yuan)放(fang)棄除本協議約(yue)定以(yi)外的(de)(de)其(qi)它(ta)訴(su)求(qiu)。甲(jia)方(fang)應當在(zai)乙(yi)(yi)方(fang)辦理(li)完手(shou)續之(zhi)后出示離職的(de)(de)證明(ming)。

　　第四條本協議自(zi)甲乙雙方簽(qian)字后生效(xiao)，雙方各執一份，具(ju)有同等的法(fa)律效(xiao)力(li)。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

最簡單的勞動協議范文實用7篇3

　　茲有本單位職工_______________，性別________，年齡_______，身份證號_______________，

　　住址________________。勞(lao)動(dong)合同期(qi)限為________年(nian)________月(yue)(yue)________日(ri)至________年(nian)________月(yue)(yue)________日(ri)。

　　因________________________________，根據<勞動法>第________條(tiao)第________款第________項規定(ding)，本(ben)單位解除與該職工(gong)的勞動合同。經雙方(fang)協商，我單位支付其經濟補償共計________元(yuan)人民(min)幣(bi)，工(gong)資發至________年(nian)________月份，特此證明。

　　員工簽名:

　　(用人單位蓋章)

________年________月________日

最簡單的勞動協議范文實用7篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　根據相(xiang)關(guan)規定，甲乙雙方平等協商(shang)，簽訂(ding)勞動(dong)用工合同，建立勞動(dong)關(guan)系。

　　一、勞(lao)動合同期限

　　雙方(fang)同意按以下方(fang)式確定期限(xian)：

　　有固定期限：從(cong) 20xx 年 03 月 xx 日起，到 20xx 年 03 月 17 日止。

　　二、工作內容

　　1、工作地點：

　　2、甲方(fang)聘(pin)用(yong)乙方(fang)從事印刷車間管(guan)理(li) 工作崗位;

　　2、乙方應當按(an)照崗位(wei)職責的要求，完成工作任務。

　　三、勞動報酬

　　1、工(gong)(gong)作期(qi)內，乙(yi)方的月工(gong)(gong)資報酬為元;

　　2、乙方完成甲方規定的工作任務后，甲方以貨(huo)幣(bi)形式按月(yue)足額發放;

　　3、甲方為(wei)乙(yi)方在合同期內按照相關規(gui)定(ding)繳納保險(xian)。

　　四、勞(lao)動紀律和規(gui)章制(zhi)度

　　1、甲方(fang)依(yi)法制定(ding)的勞動紀(ji)律(lv)和規章制度，乙(yi)方(fang)有(you)義務遵(zun)守;

　　2、乙方(fang)(fang)應當遵守甲方(fang)(fang)的工作操作規程;

　　3、乙方應按時上(shang)下班，如有遲到早退曠工(gong)按甲方規章制(zhi)度執行。

　　五、勞(lao)動合同變更的條(tiao)件

　　1、雙(shuang)方協商一致的;

　　2、甲方生產經營(ying)發生重大變化(hua)，致使勞動合同無法履(lv)行(xing)的;

　　3、勞動合(he)同訂(ding)立時所依據的客觀情況發生重大(da)變化或法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規已修改，致使(shi)勞動合(he)同無法(fa)(fa)履行的;

　　4、勞動合(he)同履(lv)行過程中，出現(xian)不(bu)可(ke)抗拒、不(bu)可(ke)預見的情(qing)況，致使(shi)勞動合(he)同無法履(lv)行的。

　　六(liu)、勞動(dong)合同的終止

　　1、勞動(dong)合同(tong)(tong)期限屆滿(man)，或者雙方(fang)約定的終止(zhi)(zhi)條件(jian)出現，勞動(dong)合同(tong)(tong)即(ji)行終止(zhi)(zhi)。

　　七、本協(xie)議(yi)一式(shi)兩份，甲乙雙方(fang)各(ge)執一份。

　　八、其它約定事項：

　　甲方(公章)：　　　　　　　　乙方(公章)：

　　法(fa)定代表人(簽(qian)字(zi))：　　　　　法(fa)定代表人(簽(qian)字(zi))：

　　年月日　　　　　　　年月日

最簡單的勞動協議范文實用7篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　乙(yi)方經甲(jia)方研究同意雇(gu)用為xxx衛生保(bao)(bao)潔(jie)員，為明確保(bao)(bao)潔(jie)員工作(zuo)范圍的責(ze)任，履行(xing)甲(jia)乙(yi)雙方的職責(ze)，特制定如下合約：

　　一、乙方(fang)應在甲(jia)方(fang)規定的區域內清理衛生(包括小弄(nong))，每日進行兩次(ci)衛生清潔工作(zuo)(上午(wu)6點左右，下午(wu) 2點左右)，并(bing)做(zuo)到隨傳隨到。

　　二、乙方應(ying)做到搖鈴跟車，通知各(ge)住戶清倒(dao)(dao)衛(wei)生(sheng)，住戶無(wu)人的(de)，應(ying)主動將其屋外垃圾桶清倒(dao)(dao)。

　　三、乙方需按指定(ding)的地點(dian)倒垃(la)圾(地點(dian)按環衛(wei)處(chu)指定(ding))。

　　四(si)、乙方必須負(fu)責保潔區(qu)內各種張貼廣告宣傳的(de)清理(li)。

　　五、甲方不(bu)負責(ze)其它意外事(shi)件發生，包括事(shi)故等(deng)。

　　六(liu)、甲方(fang)聘請乙方(fang)為(wei)臨時衛生(sheng)保潔(jie)員，月基(ji)本工(gong)資400元(yuan)，其它補貼(tie)包括工(gong)具在內每(mei)月30元(yuan)，每(mei)滿半年給予(yu)獎金 0xx年給予(yu)雨具補貼(tie)70元(yuan)，以上均以人民(min)幣結算。

　　七、乙方(fang)(fang)不得私(si)自找(zhao)人代替，如要請假，需(xu)經甲方(fang)(fang)的批準。

　　八、乙(yi)方應按受甲方片區管(guan)理員的(de)監督、檢查，甲方根據乙(yi)方工作表(biao)現及身體狀況(kuang)，對乙(yi)方有權(quan)隨時決定辭(ci)退、留(liu)用。

　　本合同壹式貳(er)份，甲乙雙(shuang)方各執一(yi)份為(wei)據。

　　甲方：乙方：

　　簽訂日(ri)期：簽訂日(ri)期：

最簡單的勞動協議范文實用7篇6

　　甲方(fang)：______________________

　　乙方：______________________

　　甲、乙雙(shuang)(shuang)方于(yu)_______年(nian)_______月(yue)_______日簽訂了年(nian)月(yue)（或(huo)無固定）期(qi)限勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)，現由方提出協(xie)(xie)商解除(chu)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)要求，經甲、乙雙(shuang)(shuang)方協(xie)(xie)商一致(zhi)，同(tong)意解除(chu)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)，并達成如下(xia)協(xie)(xie)議：

　　一、解除勞動合同的日(ri)期(qi)為：_______年_______月_______日(ri)；

　　二、方支付方經濟補(bu)償金（違(wei)約金）_______元；

　　三、本協議(yi)自甲、乙雙(shuang)方(fang)簽字(zi)（蓋(gai)章）并加蓋(gai)甲方(fang)公章后生效；

　　四、本(ben)協議(yi)一式兩份(fen)，甲(jia)、乙雙方(fang)各(ge)執一份(fen)。

　　甲方：（簽字）：______________

　　法定代表人(ren)或委(wei)托代理人(ren)：______________

　　身份證號：______________

　　_______年_______月(yue)_______日(ri)

　　收條

　　今收到(dao)按照(zhao)年月日雙方簽訂(ding)的《解除勞動合(he)同協議(yi)書》的約(yue)定交來人民幣_______元。

　　收款人(ren)：______________（簽(qian)名或蓋(gai)章）

　　_______年_______月_______日

最簡單的勞動協議范文實用7篇7

　　根據《中(zhong)(zhong)華(hua)人民(min)共(gong)和國勞(lao)(lao)動(dong)(dong)法》、《中(zhong)(zhong)華(hua)人民(min)共(gong)和國勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合同法》及有關(guan)規定(ding)，在平等自愿、協商一致(zhi)的基礎(chu)上，訂立本勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合同。

　　本(ben)合(he)同(tong)一(yi)式兩份(fen)，甲乙雙方各執一(yi)份(fen)。

　　甲方法定(ding)代表人

　　注冊地址

　　乙方(fang) 性別年齡身(shen)份(fen)證號碼

　　家庭住址郵編

　　第一條勞動合同期限

　　本(ben)合(he)同為期限勞動合(he)同。

　　本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。

　　本合同于終止(zhi)。

　　第二條工作內容和要求

　　乙方同意根據甲方工(gong)作需要，安排在崗(gang)位(wei)(工(gong)種)工(gong)作。

　　乙方(fang)工作應達(da)到標準。