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手術室護士長的年終總結

時間:2021-12-13 16:29:23 總結 我要投稿

手術室護士長的年終(zhong)總結

  時間過得非常快,一(yi)眨眼,一(yi)年就過去了(le)(le),經過一(yi)年的(de)(de)努(nu)力工作,我(wo)們又積累了(le)(le)不(bu)少的(de)(de)經驗,好(hao)好(hao)的(de)(de)總(zong)結下自(zi)己(ji)這一(yi)年的(de)(de)工作,讓來年少走彎路吧!是不(bu)是無從下筆、沒有(you)頭緒(xu)?以下是小(xiao)編為大(da)家(jia)整(zheng)理的(de)(de)手(shou)術室護(hu)士長的(de)(de)年終總(zong)結,希望能夠(gou)幫助到大(da)家(jia)。

手術室護士長的年終總結

  手術室護士長的年終總結1

  20xx年護(hu)士長工作是新世紀的第一(yi)(yi)年,是全國衛生系統(tong)繼續深化(hua)改革的一(yi)(yi)年,全體護(hu)理(li)人員在院長重視及直接領導下(xia),本著“一(yi)(yi)切以病人為(wei)中心,一(yi)(yi)切為(wei)病人”的服務宗(zong)旨,較好的完成了院領導布(bu)置的各(ge)項護(hu)理(li)工作,完成了20xx年護(hu)理(li)計劃90%以上,現將工作情況總(zong)結

  一、認真落實各項規章制度嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。

  1、護(hu)理部重申了(le)各級(ji)護(hu)理人員(yuan)職(zhi)責,明確了(le)各類崗位責任制和(he)護(hu)理工作制度,如(ru)責任護(hu)士(shi)(shi)、巡回(hui)護(hu)士(shi)(shi)各盡其職(zhi),杜絕了(le)病人自(zi)換(huan)吊瓶,自(zi)拔(ba)針的不良現象。

  2、堅持了查(cha)對制度:

  (1)要求(qiu)醫囑班(ban)班(ban)查對(dui),每周護士長參加總(zong)核對(dui)1—2次,并有記錄;

  (2)護(hu)理(li)操作時要求三查七對;

  (3)堅持填寫(xie)輸液卡(ka),一年(nian)來未(wei)發生大的(de)護理差錯。

  3、認(ren)真落實骨科護(hu)理(li)常規及顯微外科護(hu)理(li)常規,堅持填寫了各種信息數據(ju)登記本(ben),配備五種操作(zuo)處置盤。

  4、堅(jian)持床頭交接班制度及晨間護(hu)理(li),預(yu)防了并發癥的發生。

  二、提高護士長管理水平

  1、堅持了護(hu)士(shi)長(chang)手(shou)(shou)冊的(de)記錄(lu)與(yu)考(kao)核:要求護(hu)士(shi)長(chang)手(shou)(shou)冊每月(yue)5日前交護(hu)理部進行考(kao)核,并根據(ju)護(hu)士(shi)長(chang)訂出的(de)適合(he)科室的(de)年計劃、季安(an)排、月(yue)計劃重(zhong)點(dian)進行督促實施(shi),并監測實施(shi)效果(guo),要求護(hu)士(shi)長(chang)把每月(yue)工(gong)作做一小結,以利于總結經驗,開展(zhan)工(gong)作。

  2、堅持了護(hu)士(shi)長例會制度:按(an)等級(ji)醫(yi)院要求每周(zhou)召開護(hu)士(shi)長例會一(yi)次(ci),內容為(wei):安(an)排本周(zhou)工作重點(dian),總結上(shang)周(zhou)工作中存在(zai)的(de)優缺(que)點(dian),并(bing)提(ti)出相(xiang)應的(de)整改措施,向各(ge)護(hu)士(shi)長反(fan)饋(kui)護(hu)理(li)質控檢查(cha)情況(kuang),并(bing)學習(xi)護(hu)士(shi)長管理(li)相(xiang)關資料。

  3、每(mei)月對護理質量進行檢查,并及時反饋(kui),不斷提高護士(shi)長的管理水平。

  4、組織(zhi)護(hu)(hu)士長(chang)外出學(xue)習、參觀,吸(xi)取兄弟單位先進經(jing)驗,擴(kuo)大知識面:5月底派(pai)三病區護(hu)(hu)士長(chang)參加了(le)國際護(hu)(hu)理(li)新進展學(xue)習班,學(xue)習結束后,向全體護(hu)(hu)士進行了(le)匯報。

  三、加強護理人員醫德醫風建設

  1、繼續落實護(hu)士行為規范,在(zai)日(ri)常工作中落實護(hu)士文(wen)明用語50句(ju)。

  2、分(fen)別于6月份(fen)、11月份(fen)組織全(quan)體護士(shi)參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮(li)儀培訓。

  3、繼(ji)續開展(zhan)健康教育,對住院病人(ren)發(fa)放滿(man)(man)意(yi)度調(diao)查表,(定(ding)期(qi)或不定(ding)期(qi)測評)滿(man)(man)意(yi)度調(diao)查結果均在(zai)95%以上,并對滿(man)(man)意(yi)度調(diao)查中存(cun)在(zai)的問題提(ti)出了(le)整改措(cuo)施,評選出了(le)最(zui)佳護(hu)士(shi)。

  4、每(mei)月科室定期召開工休(xiu)座談會一次(ci),征求(qiu)(qiu)病(bing)人意(yi)見,對病(bing)人提出(chu)的要求(qiu)(qiu)給(gei)予最大程(cheng)度的滿(man)足(zu)。

  5、對新分配的(de)護(hu)士進行崗前職業(ye)道德教(jiao)育、規(gui)章制度、護(hu)士行為規(gui)范教(jiao)育及(ji)護(hu)理基礎(chu)知識、專科知識、護(hu)理技術操作考核,合格者給予上崗。

  四、提高護理人員業務素質

  1、對在(zai)職人員進(jin)行(xing)三基培訓,并組織(zhi)理論(lun)考試(shi)。

  2、與醫(yi)務科合作,聘請專(zhuan)家授(shou)(shou)課,講授(shou)(shou)骨科、內、外科知(zhi)識,以(yi)提高專(zhuan)業知(zhi)識。

  3、各科(ke)室每(mei)周(zhou)晨間提(ti)問(wen)1—2次,內容為基礎理(li)論知識和骨科(ke)知識。

  4、“三(san)八婦女節”舉(ju)行了(le)護理技術操作比賽(無(wu)菌(jun)操作),并評選出了(le)一等(deng)(deng)獎(吳蔚蔚)、二等(deng)(deng)獎(李敏丹、唐海萍(ping))、三(san)等(deng)(deng)獎分別給予了(le)獎勵。

  手術室護士長的年終總結2

  20xx是本世紀的(de)最后(hou)一(yi)(yi)年,是全國衛(wei)生系統繼續深化改革的(de)一(yi)(yi)年,這(zhe)一(yi)(yi)年我們開(kai)展(zhan)了“無陪護病房試點工作”,全體(ti)護理(li)(li)人(ren)員(yuan)在(zai)各(ge)級(ji)領導指(zhi)引下(xia),本著(zhu)“一(yi)(yi)切以患者為中心”的(de)宗(zong)旨,較(jiao)好(hao)的(de)完成了領導布置(zhi)的(de)各(ge)項護理(li)(li)工作,90%以上完成了年初(chu)護理(li)(li)計劃,外科總(zong)護士長工作總(zong)結如下(xia):

  一、認真落實各項護理規章制度

  嚴格執行(xing)制度,提高護(hu)理質(zhi)量,確保安全醫療得以保證(zheng),護(hu)士長(chang)年(nian)終工作總(zong)結。

  1、護理部(bu)多次明確各級(ji)護理人員(yuan)崗位(wei)職(zhi)(zhi)責(ze),如責(ze)任護士、巡回(hui)護士各職(zhi)(zhi)其責(ze),杜(du)絕(jue)了患者自(zi)換吊瓶,自(zi)拔針等(deng)不良現象。

  2、貫徹堅持查(cha)對(dui)制度(du):(1)醫(yi)囑每班(ban)查(cha)對(dui),每周護士(shi)長參加總核對(dui)2次,并記錄;(2)護理操作(zuo)嚴格執行三查(cha)七對(dui);(3)填寫輸液卡(ka),一年來未曾發生大的護理差錯。

  3、認真落(luo)實外(wai)科護理常規(gui)及顯微外(wai)科護理常規(gui),堅持(chi)填寫各種(zhong)信(xin)息(xi)數據登記本,配備五(wu)種(zhong)護理操作(zuo)處置盤。

  4、監(jian)督(du)執行床頭(tou)交(jiao)接班制度及晨間護理(li),預(yu)防并(bing)發癥(zheng)的發生(sheng)、發展(zhan)。

  二、提高護士長管理水平

  1、堅持護(hu)(hu)士長手(shou)冊(ce)(ce)的記(ji)錄與考核:要求護(hu)(hu)士長于每月5日(ri)前將護(hu)(hu)士長手(shou)冊(ce)(ce)交護(hu)(hu)理部進行(xing)考核,并根據科(ke)室年計劃(hua)、季(ji)安排(pai)、月計劃(hua)重點進行(xing)督促實施,監測實施效果,護(hu)(hu)士長把每月工(gong)作做(zuo)一小結(jie),以利(li)于總結(jie)經驗,提(ti)高管理水(shui)平和(he)效率。

  2、堅持(chi)護士長例會制度:按等級醫召開(kai)護士長例會每周(zhou)一次(ci),安排本周(zhou)工(gong)作重(zhong)點(dian),總結(jie)上(shang)周(zhou)工(gong)作中存在缺點(dian),并提出相應的改進措(cuo)施,向各護士長反饋護理質量控制檢查(cha)狀況(kuang),學習護士長管理資料。

  3、每月檢查護理(li)質量,及時反饋,不(bu)斷提(ti)高(gao)護士長的管(guan)理(li)能力。

  4、組織(zhi)(zhi)護士(shi)長(chang)外(wai)出學習、參觀,吸(xi)取先進(jin)單位的管理和技術(shu)經(jing)驗(yan),擴大知識面(mian):組織(zhi)(zhi)護士(shi)長(chang)參加了國際(ji)護理進(jin)展學習班,學習結束后,通全體護士(shi)分享,同進(jin)步。

  三、加強護理人員品德、作風建設

  1、繼(ji)續落實護(hu)士(shi)行(xing)為規范條例,在(zai)日常工作中(zhong)落實護(hu)士(shi)文明用語。

  2、分別于5月份(fen)、10月份(fen)組織全體護士參加(jia)禮儀培訓。

  3、開展健康健康宣(xuan)教(jiao),對住(zhu)院患者進行(xing)護理服務滿意(yi)度(du)調查(cha),度(du)調查(cha)結果均在95%以上,對滿意(yi)度(du)調查(cha)中(zhong)存在的護理問題(ti)提出(chu)整改措施(shi),評選出(chu)了最佳護士。

  4、為實習護士進(jin)行(xing)崗前(qian)職(zhi)業道德(de)教(jiao)(jiao)育、規(gui)章(zhang)制度、行(xing)為規(gui)范教(jiao)(jiao)育及護理基礎知識、護理技(ji)術操作考核,合格(ge)者予(yu)以上崗資格(ge)。

  四、提高護理人員業務水平

  1、對在職人員進行三基培訓,組織(zhi)理(li)論考試,技能大練兵活動(dong)。

  2、與(yu)醫務科(ke)合作,聘請專(zhuan)家(jia)授課,講授外科(ke)知識,提高專(zhuan)業知識。

  3、各科室每周晨間提問,內容為基礎理論(lun)知識和外科知識。

  4、“三(san)八婦(fu)女節”舉行護理(li)技術操作(zuo)比賽,并評選,分別給予了獎勵(li)。

  5、加強(qiang)了危(wei)重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和(he)晨間護理。

  6、堅持護(hu)理(li)(li)業(ye)務查房:每月(yue)輪流在(zai)三個病區進(jin)行(xing)了護(hu)理(li)(li)業(ye)務查房,對(dui)護(hu)理(li)(li)診(zhen)斷、護(hu)理(li)(li)實施進(jin)行(xing)探討(tao),以達到提高業(ye)務水平的目的。

  7、9月份(fen)至(zhi)11月份(fen)對今年新進(jin)院的的護士(shi)進(jin)行了崗前培訓,內容為基(ji)礎護理與專(zhuan)科護理知識,組(zu)織護士(shi)長每(mei)人講課,提高護士(shi)長帶教水(shui)平。

  8、全院有5名護(hu)士(shi)參加護(hu)理大(da)專考試,有4名護(hu)士(shi)參加護(hu)理大(da)專函授(shou)。

  手術室護士長的年終總結3

  一、開展各種形式的學習,提高護理隊伍素質。

  科室根據收治患者(zhe)的特點定期(qi)開展相應(ying)的業務學(xue)(xue)(xue)習(xi),在每月的護(hu)(hu)(hu)理工(gong)作(zuo)會上(shang)護(hu)(hu)(hu)理人員(yuan)之間(jian)(jian)相互交(jiao)流這一段(duan)時(shi)間(jian)(jian)護(hu)(hu)(hu)理工(gong)作(zuo)感受、經(jing)驗(yan),包括(kuo)對(dui)不(bu)同患者(zhe)應(ying)該怎么樣護(hu)(hu)(hu)理,某項(xiang)操作(zuo)怎么做更有利于患者(zhe)的舒適等(deng)等(deng),特別是(shi)外出學(xue)(xue)(xue)習(xi)、進修、參(can)觀的護(hu)(hu)(hu)士,回來就要向其他同事回報學(xue)(xue)(xue)習(xi)的感受極(ji)其經(jing)驗(yan),不(bu)同形式的學(xue)(xue)(xue)習(xi)使護(hu)(hu)(hu)理人員(yuan)之間(jian)(jian)得(de)到了(le)很(hen)好的交(jiao)流,與此同時(shi)也提高了(le)護(hu)(hu)(hu)理隊伍(wu)的整體素質(zhi)。

  二、開展康復訓練,提高患者生活自理能力。

  針(zhen)對(dui)科(ke)(ke)室患者的特殊(shu)性,為了提(ti)(ti)高患者的生活自(zi)理能力及社會(hui)適應(ying)能力,科(ke)(ke)室經過精(jing)心的準(zhun)備、組織,先(xian)后開展“包粽子”大賽(sai),象棋、麻將(jiang)、撲(pu)克競賽(sai),洗臉(lian)、刷(shua)牙、洗衣、整理床單(dan)位等訓(xun)練,通過這些(xie)活動及訓(xun)練極大地提(ti)(ti)高了患者的生活自(zi)理能力。

  三、加強質量控制,提升護理工作質量。

  科(ke)(ke)(ke)室(shi)認真落實護(hu)理(li)(li)(li)部—科(ke)(ke)(ke)室(shi)兩(liang)級(ji)網絡的(de)護(hu)理(li)(li)(li)質量管理(li)(li)(li),在科(ke)(ke)(ke)室(shi)內抽(chou)選部分有責任心(xin)的(de)護(hu)理(li)(li)(li)人(ren)員參加科(ke)(ke)(ke)一級(ji)的(de)`護(hu)理(li)(li)(li)質量管理(li)(li)(li),每周、每月堅持自(zi)查(cha)、抽(chou)查(cha),對自(zi)查(cha)及(ji)(ji)抽(chou)查(cha)的(de)結果(guo)及(ji)(ji)時反饋(kui),特別是(shi)在簡(jian)化護(hu)理(li)(li)(li)文(wen)書(shu)之后,科(ke)(ke)(ke)室(shi)加大了(le)對簡(jian)化后護(hu)理(li)(li)(li)文(wen)書(shu)書(shu)寫(xie)的(de)規(gui)范的(de)自(zi)查(cha),發現問題及(ji)(ji)時反饋(kui)給當事人(ren)。除此(ci)之外(wai),還加強了(le)對科(ke)(ke)(ke)室(shi)中、夜(ye)班、雙休日、節假日的(de)查(cha)房,以便于及(ji)(ji)時發現科(ke)(ke)(ke)室(shi)護(hu)理(li)(li)(li)工作中的(de)不足及(ji)(ji)缺(que)點,并及(ji)(ji)時給予糾正。

  四、強化基礎護理,提高服務質量。

  在(zai)全(quan)國上下(xia)紛紛爭創“優質(zhi)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)示范(fan)(fan)(fan)醫院”和“優質(zhi)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)示范(fan)(fan)(fan)病(bing)房”的(de)(de)(de)大環境下(xia),科(ke)(ke)室積極組織全(quan)體護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)人員(yuan)學(xue)習《住院患(huan)者(zhe)基(ji)(ji)礎(chu)(chu)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)項目(mu)》、《基(ji)(ji)礎(chu)(chu)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)規范(fan)(fan)(fan)》、《常用(yong)(yong)臨床(chuang)(chuang)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)技術(shu)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)規范(fan)(fan)(fan)》等件(jian)內(nei)容。 通過(guo)學(xue)習,科(ke)(ke)室要(yao)求(qiu)每位(wei)責(ze)任護(hu)(hu)士了解掌握服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)內(nei)涵、服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)項目(mu)和工作標準。在(zai)臨床(chuang)(chuang)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)工作中(zhong)為了鍛煉患(huan)者(zhe)的(de)(de)(de)生(sheng)活(huo)自理(li)(li)(li)(li)(li)能(neng)力,對(dui)(dui)于(yu)病(bing)情(qing)穩定(ding)的(de)(de)(de)康復期患(huan)者(zhe)要(yao)求(qiu)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)人員(yuan)耐心的(de)(de)(de)給(gei)予(yu)指(zhi)導、協助,對(dui)(dui)于(yu)一(yi)些生(sheng)活(huo)不能(neng)自理(li)(li)(li)(li)(li)、病(bing)(危(wei))、臥床(chuang)(chuang)等患(huan)者(zhe)要(yao)求(qiu)我們(men)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)人員(yuan)定(ding)期為其(qi)(qi)理(li)(li)(li)(li)(li)發(fa)、修剪指(zhi)甲,每天定(ding)時為其(qi)(qi)洗、擦、喂水、喂飯,協助其(qi)(qi)大小(xiao)便等。通過(guo)對(dui)(dui)《住院患(huan)者(zhe)基(ji)(ji)礎(chu)(chu)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)項目(mu)》、《基(ji)(ji)礎(chu)(chu)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)規范(fan)(fan)(fan)》、《常用(yong)(yong)臨床(chuang)(chuang)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)技術(shu)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)規范(fan)(fan)(fan)》的(de)(de)(de)學(xue)習,規范(fan)(fan)(fan)了基(ji)(ji)礎(chu)(chu)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)范(fan)(fan)(fan)圍,強化了基(ji)(ji)礎(chu)(chu)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)落(luo)實(shi),提(ti)高了護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(li)(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)的(de)(de)(de)質(zhi)量。

  五、加強科室考核,促進管理。

  為了(le)(le)很好(hao)的落實臨床護理(li)工作(zuo)中(zhong)的各(ge)項(xiang)工作(zuo),針對科(ke)室人(ren)員分布的特點科(ke)室制(zhi)定了(le)(le)《五病區護理(li)人(ren)員考核(he)細則(ze)》,《考核(he)細則(ze)》包含(han)了(le)(le)勞動紀(ji)律、護理(li)質量、護理(li)安全、服務(wu)態度等(deng)內容,《考核(he)細則(ze)》中(zhong)不光(guang)有明(ming)確的處(chu)罰(fa)金額(e),也(ye)涉及到了(le)(le)對規避了(le)(le)護理(li)安全、風(feng)險及表(biao)現出色受到醫(yi)院、護理(li)部等(deng)各(ge)級表(biao)彰(zhang)人(ren)員的獎(jiang)勵措施(shi)。總之(zhi),獎(jiang)懲兼并制(zhi)度的實施(shi)定不但促進了(le)(le)管理(li),同時也(ye)提(ti)高了(le)(le)大家(jia)的積極性。

  六、工作中的不足。

  雖然xx年(nian)的工作(zuo)(zuo)很順利,沒有發生任何(he)醫療(liao)糾(jiu)紛及投訴事件,但是,工作(zuo)(zuo)中(zhong)也(ye)存在一些不足,表現如下:

  1、個別護士無(wu)菌(jun)觀念不強,無(wu)菌(jun)操作(zuo)時(shi)不帶口罩,一次性(xing)無(wu)菌(jun)物品用后處理不及時(shi)。

  2、學習風氣不(bu)夠濃厚,撰(zhuan)寫學術論文較少。

  3、健康教育不(bu)夠深入,缺乏動(dong)態連續性。

  4、病房管(guan)理有待提高。

  手術室護士長的年終總結4

  按照院(yuan)護(hu)理部的(de)(de)(de)(de)整體要求和部署,認(ren)真抓(zhua)好科(ke)室(shi)分管工作(zuo),通過加強對本科(ke)室(shi)護(hu)理工作(zuo)的(de)(de)(de)(de)管理,較(jiao)好地實現(xian)了醫院(yuan)規劃和目(mu)標(biao)。科(ke)室(shi)護(hu)理工作(zuo)在院(yuan)領導(dao)及護(hu)理部的(de)(de)(de)(de)關心與支持下(xia),在全(quan)科(ke)護(hu)士的(de)(de)(de)(de)共同努力下(xia),圓(yuan)滿地完成(cheng)了院(yuan)方交給的(de)(de)(de)(de)各項任務。現(xian)將20xx年的(de)(de)(de)(de)護(hu)理如(ru)下(xia)。

  一、科室人員分工明確,加強護理人員職責制度管理

  按(an)照護理(li)(li)部的(de)(de)要求,科室(shi)建立建全了各項規章制(zhi)度。科室(shi)護理(li)(li)人員按(an)工(gong)(gong)作(zuo)量明確(que)分工(gong)(gong),實行責(ze)任制(zhi)護理(li)(li)。工(gong)(gong)作(zuo)中,加強護理(li)(li)人員的(de)(de)職責(ze)制(zhi)度管理(li)(li),使每(mei)名護理(li)(li)人員都(dou)能明確(que)工(gong)(gong)作(zuo)職責(ze),認真、細致地做好護理(li)(li)工(gong)(gong)作(zuo)。

  二、以病人為中心,提倡人性化服務,加強護患溝通。

  為了適(shi)應醫(yi)療服(fu)務(wu)(wu)的需(xu)求(qiu)(qiu),營造高層次的服(fu)務(wu)(wu)理(li)念和人文關懷,樹立良好的社會形(xing)象(xiang),推(tui)動醫(yi)院持續穩定的發展(zhan),科室(shi)堅(jian)持以(yi)病人為中心,在(zai)尊重(zhong)、理(li)解、關懷病人的基礎上,為病人提供(gong)溫馨、周到的人性化服(fu)務(wu)(wu),尊重(zhong)病人的人格(ge)(ge)尊嚴,重(zhong)視病人的人格(ge)(ge)心理(li)需(xu)求(qiu)(qiu),以(yi)最大限(xian)度地滿足病人的生理(li)及心理(li)需(xu)求(qiu)(qiu)。

  首(shou)先,管(guan)(guan)床護(hu)(hu)(hu)(hu)士熱情接待新入(ru)院病(bing)人(ren),把病(bing)人(ren)送至(zhi)床邊,主動向病(bing)人(ren)或家屬介紹病(bing)區環境,作息時(shi)間(jian)、規(gui)章制度(du)及(ji)主治醫師等。在病(bing)人(ren)住院治療(liao)期間(jian)管(guan)(guan)床護(hu)(hu)(hu)(hu)士將(jiang)心(xin)理(li)護(hu)(hu)(hu)(hu)理(li)和疾病(bing)知識宣教納(na)入(ru)護(hu)(hu)(hu)(hu)理(li)工作重點。了解和關(guan)注病(bing)人(ren)的心(xin)理(li)、生(sheng)活狀態與需求,把親(qin)情化服務納(na)入(ru)工作之中(zhong)。科(ke)室(shi)護(hu)(hu)(hu)(hu)理(li)人(ren)員(yuan)在生(sheng)活中(zhong)關(guan)心(xin)患者(zhe),幫助困難患者(zhe)排憂解難。

  加強(qiang)(qiang)心理(li)護理(li),用(yong)充滿仁愛的(de).親情去慰藉患(huan)者,增強(qiang)(qiang)患(huan)者戰勝疾(ji)病(bing)的(de)信心,促(cu)進早日康(kang)復(fu)。在護理(li)工(gong)作中注重(zhong)(zhong)與病(bing)人(ren)的(de)溝通(tong)、交流,以(yi)不(bu)歧(qi)視,尊重(zhong)(zhong)和關懷(huai)的(de)態度贏得了患(huan)者的(de)理(li)解和信任。

  三、加強病房管理,為病人創造一個良好的就醫環境

  為(wei)保證病(bing)房物品擺(bai)放(fang)整(zheng)(zheng)齊、整(zheng)(zheng)潔、有(you)序,護士長每日(ri)帶領護士為(wei)病(bing)人進行濕式(shi)掃床(chuang)(chuang),整(zheng)(zheng)理床(chuang)(chuang)單元(yuan)及物品擺(bai)放(fang)。加強對(dui)病(bing)區清(qing)潔工的管理,為(wei)病(bing)人做好衛(wei)生保潔工作,使(shi)病(bing)區環境整(zheng)(zheng)潔、優(you)雅、病(bing)人感(gan)到舒。

  四、加強消毒隔離,嚴格控制院內感染的發生及發展

  嚴(yan)格執(zhi)行(xing)院內感染(ran)管(guan)理領(ling)導小組(zu)制(zhi)定(ding)的消(xiao)毒(du)隔離制(zhi)度(du),護理操作中認(ren)(ren)真(zhen)執(zhi)行(xing)無菌技術原(yuan)則。為病人處(chu)置,做(zuo)到一人一針一管(guan)一帶,每日濕式掃床。每日用消(xiao)毒(du)毛(mao)巾擦床頭柜及床,每日消(xiao)毒(du)擦拭治療(liao)室(shi)臺面,進行(xing)紫外線照射消(xiao)毒(du)。每月定(ding)期(qi)做(zuo)空氣消(xiao)毒(du)及空氣培養,各種醫療(liao)垃圾認(ren)(ren)真(zhen)做(zuo)好(hao)毀形、浸泡、分裝、并和(he)相關人員(yuan)做(zuo)好(hao)交接,及時(shi)、認(ren)(ren)真(zhen)地(di)做(zuo)好(hao)登記。病人出院后,床單位做(zuo)好(hao)終末消(xiao)毒(du)處(chu)理,杜絕了院內感染(ran)的發生。

  五、加強護理文件書寫及各項護理工作的定期檢查考核,提高護理質量

  質量管理(li)(li)是醫(yi)院永恒不變(bian)的(de)(de)(de)(de)(de)主題,定期進(jin)行(xing)檢(jian)查考(kao)核,是提高(gao)(gao)護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)質量的(de)(de)(de)(de)(de)保證。為了(le)提高(gao)(gao)護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)質量,科室針對(dui)本部(bu)門護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)工(gong)作特點,結合護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)部(bu)制定的(de)(de)(de)(de)(de)檢(jian)查與考(kao)核細則,每月制定護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)考(kao)核重點,從護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)表格、文件書寫(xie)及基礎(chu)(chu)護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)等方面進(jin)行(xing)檢(jian)查、考(kao)核,并認(ren)真(zhen)做(zuo)好記錄。在基礎(chu)(chu)護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)質量管理(li)(li)上(shang),加強(qiang)對(dui)危重病人(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)基礎(chu)(chu)護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)工(gong)作。在工(gong)作中,嚴(yan)格執行(xing)護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)操(cao)作規(gui)范(fan),強(qiang)調和(he)執行(xing)無(wu)菌(jun)操(cao)作,認(ren)真(zhen)做(zuo)好個(ge)人(ren)防護(hu)(hu)(hu)。在環節質量上(shang),注重護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)病歷書寫(xie)的(de)(de)(de)(de)(de)及時(shi)性與規(gui)范(fan)性。病歷書寫(xie)要求規(gui)范(fan),同時(shi)要求護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)人(ren)員在及時(shi),真(zhen)實,準確的(de)(de)(de)(de)(de)基礎(chu)(chu)上(shang)不斷豐富、充實書寫(xie)內(nei)容,提高(gao)(gao)護(hu)(hu)(hu)理(li)(li)病例的(de)(de)(de)(de)(de)內(nei)涵質量。

  六、重視提高護士職業素質,加強三基三嚴培訓

  為(wei)(wei)了(le)更好的(de)(de)服(fu)務(wu)于患者(zhe),讓病人(ren)(ren)減少痛(tong)苦,護(hu)理(li)人(ren)(ren)員必須具備良好的(de)(de)職業(ye)技能(neng)及(ji)扎(zha)實(shi)的(de)(de)專業(ye)知識。為(wei)(wei)此科室(shi)注重護(hu)理(li)人(ren)(ren)員的(de)(de)業(ye)務(wu)素(su)質(zhi)的(de)(de)培(pei)訓。在院護(hu)理(li)部的(de)(de)嚴格要(yao)求及(ji)組(zu)織下,積極參加全院的(de)(de)業(ye)務(wu)培(pei)訓及(ji)講座,科室(shi)每周定(ding)期(qi)組(zu)織護(hu)理(li)人(ren)(ren)員進行專業(ye)知識及(ji)操(cao)作技能(neng)的(de)(de)學習(xi)和培(pei)訓。

  我科總收入37042220.00元,共(gong)收治新病人(ren)2048人(ren)次(ci)(ci)(ci)(ci)一(yi)級護理1981人(ren)次(ci)(ci)(ci)(ci),危重(zhong)病人(ren)493人(ren),搶救(jiu)病人(ren)518次(ci)(ci)(ci)(ci),搶救(jiu)成(cheng)功505次(ci)(ci)(ci)(ci)死亡13人(ren),靜脈輸液20426次(ci)(ci)(ci)(ci),靜脈輸血337次(ci)(ci)(ci)(ci),靜脈注射2501次(ci)(ci)(ci)(ci),肌肉注射1938次(ci)(ci)(ci)(ci),中藥灌腸313次(ci)(ci)(ci)(ci),中藥濕敷565次(ci)(ci)(ci)(ci),穴位按摩492次(ci)(ci)(ci)(ci),推(tui)拿477次(ci)(ci)(ci)(ci),針灸671次(ci)(ci)(ci)(ci),拔火罐344次(ci)(ci)(ci)(ci)。

  以(yi)上是內科(ke)20xx年(nian)的(de)(de)護理(li)(li)(li),在(zai)肯定成績的(de)(de)同時,我(wo)們也應該清醒地看到存在(zai)的(de)(de)不(bu)足,在(zai)管理(li)(li)(li)意(yi)識上還(huan)要(yao)大膽創新,持之以(yi)恒;在(zai)規范化服(fu)務方面,我(wo)們還(huan)有待(dai)提高(gao);在(zai)規章制度執行方面,仍有少數(shu)同志意(yi)識淡漠。因此在(zai)20xx年(nian)我(wo)們還(huan)要(yao)不(bu)斷提高(gao)和加強科(ke)室(shi)護理(li)(li)(li)隊伍的(de)(de)建設,人(ren)人(ren)從本質(zhi)工作做(zuo)(zuo)起,不(bu)斷充實和完(wan)善自已,做(zuo)(zuo)一(yi)名(ming)高(gao)素質(zhi)的(de)(de)優(you)秀(xiu)護理(li)(li)(li)人(ren)員。我(wo)們相信在(zai)院領導(dao)、護理(li)(li)(li)部及(ji)科(ke)室(shi)全體護理(li)(li)(li)人(ren)員的(de)(de)努力(li)下,我(wo)們一(yi)定能把護理(li)(li)(li)工作做(zuo)(zuo)得更好(hao)!

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