職場(chang)勵志短(duan)篇美文欣賞范文

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職場勵志短篇美文欣賞范文1

　　一次做好。許多(duo)事(shi)情一旦決定就無法(fa)回(hui)頭，即使能挽回(hui)也得花數倍力氣(qi)。一次就做好是一種(zhong)預防心態。記(ji)住3點：事(shi)前(qian)多(duo)溝通(tong)，想清楚(chu)再動手，確立好方(fang)向。

　　把(ba)握(wo)輕重(zhong)(zhong)緩急(ji)。不(bu)要(yao)采取“先(xian)來的(de)先(xian)做(zuo)，后(hou)來的(de)后(hou)做(zuo)”原則，而要(yao)依據“緊(jin)急(ji)”、“重(zhong)(zhong)要(yao)”與否，優(you)先(xian)完成“重(zhong)(zhong)要(yao)且緊(jin)急(ji)”的(de)事。“不(bu)重(zhong)(zhong)要(yao)也不(bu)緊(jin)急(ji)”的(de)事可以(yi)往后(hou)放。

　　“前(qian)半(ban)主義”法。松本(ben)幸夫在《戒掉你(ni)的(de)加(jia)班病》一(yi)(yi)書中(zhong)(zhong)講(jiang)到(dao)，在時(shi)限(xian)的(de)前(qian)半(ban)段就完(wan)(wan)成大半(ban)的(de)工作(zuo)，也就是(shi)中(zhong)(zhong)國人說的(de)“行百(bai)里(li)者半(ban)九十”。例如，時(shi)限(xian)是(shi)“一(yi)(yi)天”，就在中(zhong)(zhong)午前(qian)完(wan)(wan)成;時(shi)限(xian)是(shi)“一(yi)(yi)周”，就在3天內完(wan)(wan)成。

　　一(yi)日之計在昨夜(ye)。每晚睡前將(jiang)明(ming)天(tian)要達成的(de)目(mu)標記下來，按重要程度排序。隔天(tian)一(yi)早馬上著手(shou)處理(li)第一(yi)個目(mu)標。

　　“異類組合法”。將(jiang)不同類型的(de)事項交替(ti)組合，避免(mian)興趣點過于集中，產生慣性疲乏(fa)。如上(shang)午(wu)用腦，可(ke)以(yi)開會、搜集資料(liao);下午(wu)動身(shen)體，以(yi)會見客(ke)戶(hu)為主。

　　準備時(shi)(shi)間(jian)不可(ke)省(sheng)(sheng)。很多人為了省(sheng)(sheng)時(shi)(shi)，把準備時(shi)(shi)間(jian)省(sheng)(sheng)掉，如發布會前的預演、開(kai)會前的簡單(dan)磋(cuo)商等(deng)。但磨(mo)刀不誤(wu)砍柴工，這(zhe)些簡單(dan)的步驟能讓會議更順暢。

　　活用零碎(sui)時間。等待的零碎(sui)時間不妨(fang)打個(ge)(ge)電話，擴展人際關系;或(huo)在記事本上記錄(lu)想法，把(ba)握(wo)這(zhe)個(ge)(ge)做計(ji)劃的好時機。

　　取得書(shu)面指(zhi)示(shi)。老板交派的(de)任(ren)務只有口(kou)(kou)頭說明、沒有太多(duo)指(zhi)示(shi)時，不妨(fang)取得明示(shi)，如(ru)經他核準的(de)企劃書(shu)。光靠口(kou)(kou)頭說明，容易(yi)使(shi)結(jie)果產生認(ren)知上的(de)差(cha)距，埋(mai)下沖突(tu)的(de)種子。

　　把工作分割(ge)成(cheng)(cheng)小(xiao)塊。不妨將任務當牛(niu)排，切成(cheng)(cheng)可(ke)直接(jie)入(ru)口的(de)大小(xiao)，即可(ke)快速完成(cheng)(cheng)的(de)小(xiao)任務。如(ru)“樹形圖”：先把第一層架構列出，再列每個項(xiang)目下的(de)細項(xiang)，寫上結束日期。

　　先改變自(zi)己。每個人習慣(guan)(guan)的(de).工作(zuo)方(fang)式(shi)不(bu)一樣，為使(shi)溝通更順暢，與(yu)其改變別(bie)人，不(bu)如先改變自(zi)己。平常觀察對方(fang)的(de)習慣(guan)(guan)，找(zhao)到(dao)彼(bi)此接受的(de)合作(zuo)模式(shi)，才能取得共識，更有(you)效率。

　　一次(ci)(ci)做(zuo)好(hao)。許多事情一旦決定就無法回頭(tou)，即使能挽回也得花數倍力氣。一次(ci)(ci)就做(zuo)好(hao)是(shi)一種預防心態。記住3點：事前多溝通，想清楚再(zai)動手，確立好(hao)方向。

　　把握輕(qing)重緩急(ji)。不要采取“先來的先做(zuo)(zuo)，后(hou)來的后(hou)做(zuo)(zuo)”原則，而要依據“緊(jin)急(ji)”、“重要”與否，優先完(wan)成“重要且(qie)緊(jin)急(ji)”的事(shi)。“不重要也不緊(jin)急(ji)”的事(shi)可以(yi)往(wang)后(hou)放。

　　“前(qian)半主義(yi)”法。松(song)本幸夫在《戒掉你的(de)加班病》一書(shu)中講到(dao)，在時(shi)限(xian)的(de)前(qian)半段(duan)就完成(cheng)(cheng)大半的(de)工(gong)作，也(ye)就是中國人(ren)說的(de)“行(xing)百里(li)者(zhe)半九十(shi)”。例如(ru)，時(shi)限(xian)是“一天(tian)”，就在中午前(qian)完成(cheng)(cheng);時(shi)限(xian)是“一周”，就在3天(tian)內完成(cheng)(cheng)。

　　一日之計在昨夜。每晚睡(shui)前將(jiang)明天要達(da)成的目標記(ji)下來，按重要程度排(pai)序。隔天一早馬上著手處理(li)第一個(ge)目標。

　　“異(yi)類組(zu)合法”。將不同(tong)類型的事項交替組(zu)合，避免(mian)興趣(qu)點過(guo)于集中，產生(sheng)慣(guan)性疲乏。如(ru)上午用腦，可(ke)以開會(hui)、搜集資(zi)料;下午動身體，以會(hui)見客戶(hu)為(wei)主。

　　準(zhun)備時(shi)間(jian)不可省。很多(duo)人為(wei)了省時(shi)，把準(zhun)備時(shi)間(jian)省掉，如發布會(hui)前(qian)的(de)預演、開會(hui)前(qian)的(de)簡(jian)單磋商等。但磨刀不誤砍柴工，這些簡(jian)單的(de)步驟能(neng)讓會(hui)議(yi)更順暢。

　　活(huo)用零(ling)碎時(shi)間。等待的(de)零(ling)碎時(shi)間不妨打個(ge)電話(hua)，擴展人際關系;或在(zai)記事(shi)本(ben)上(shang)記錄想法，把握(wo)這(zhe)個(ge)做(zuo)計劃的(de)好時(shi)機。

　　取得書面指(zhi)示(shi)。老板交派(pai)的任務只(zhi)有(you)口頭(tou)(tou)說(shuo)明(ming)(ming)、沒(mei)有(you)太多指(zhi)示(shi)時，不妨取得明(ming)(ming)示(shi)，如經他核(he)準的企(qi)劃書。光(guang)靠(kao)口頭(tou)(tou)說(shuo)明(ming)(ming)，容易使結果產生認知(zhi)上的差距，埋下(xia)沖突的種子。

　　把(ba)工作分割成小(xiao)(xiao)塊(kuai)。不(bu)妨(fang)將任(ren)務當牛排(pai)，切(qie)成可直接(jie)入口(kou)的(de)大(da)小(xiao)(xiao)，即(ji)可快速完成的(de)小(xiao)(xiao)任(ren)務。如“樹形圖”：先把(ba)第一層架構(gou)列出，再列每個項(xiang)目下的(de)細項(xiang)，寫上結束日期。

　　先改(gai)變(bian)(bian)自己。每個人習慣的工作方(fang)(fang)式不(bu)一樣，為使(shi)溝通(tong)更順暢，與其(qi)改(gai)變(bian)(bian)別人，不(bu)如先改(gai)變(bian)(bian)自己。平常(chang)觀察對方(fang)(fang)的習慣，找到彼此接(jie)受(shou)的合作模式，才能(neng)取得(de)共識(shi)，更有(you)效率。

職場勵志短篇美文欣賞范文2

　　抱(bao)著“職場租客(ke)”的(de)心(xin)態，便會(hui)淪(lun)為“講就(jiu)天下無敵，做就(jiu)有(you)心(xin)無力(li)”的(de)人!心(xin)想，反正都(dou)是(shi)租住一兩(liang)年，不維(wei)修也無所謂(wei)吧。

　　職(zhi)場中有(you)兩(liang)種工作心(xin)態，一(yi)(yi)種是(shi)(shi)“租(zu)客心(xin)態”，另(ling)一(yi)(yi)種是(shi)(shi)“業(ye)主心(xin)態”。大(da)家可否試過租(zu)樓(lou)住(zhu)呢?租(zu)客有(you)一(yi)(yi)個(ge)常(chang)見現象，就是(shi)(shi)常(chang)常(chang)在(zai)墻上打(da)很多的釘孔，方便掛起雜物;如(ru)果租(zu)客見到廚房的門鎖柄脫落、廁所(suo)板破損、洗手盆有(you)輕微漏水，只(zhi)要(yao)情況不(bu)(bu)是(shi)(shi)太嚴重，大(da)多都(dou)懶得修理，反正都(dou)是(shi)(shi)租(zu)住(zhu)一(yi)(yi)兩(liang)年(nian)，不(bu)(bu)維(wei)修也無(wu)所(suo)謂吧(ba)!如(ru)果是(shi)(shi)業(ye)主，當(dang)然會好(hao)(hao)好(hao)(hao)保(bao)養維(wei)修，發現問題就會盡快解決，這樣做(zuo)物業(ye)才可以(yi)保(bao)值吧(ba)!

　　不計酬(chou)勞，酬(chou)勞更(geng)好!

　　身為打工族，就是(shi)有“職(zhi)場(chang)(chang)租客”與“職(zhi)場(chang)(chang)業主”兩種心(xin)態。“職(zhi)場(chang)(chang)租客”做事(shi)愛理不理，即俗語所謂(wei)的“懶懶閑(xian)”，凡(fan)事(shi)按本(ben)子辦事(shi)，發生問(wen)題就等(deng)老板負責(ze)，上(shang)班盼(pan)下班，無風無浪又一天，只(zhi)求收入穩定，月尾查卡有錢(qian)拿。

　　我(wo)(wo)(wo)初出茅廬(lu)的(de)(de)(de)時候，就(jiu)是(shi)(shi)抱著“職(zhi)場租(zu)客”的(de)(de)(de)心態來(lai)(lai)打(da)工(gong)(gong)的(de)(de)(de)，但當(dang)我(wo)(wo)(wo)偷(tou)偷(tou)坐(zuo)上執行副總裁的(de)(de)(de)大(da)(da)班椅時，才驚覺要(yao)好(hao)好(hao)尋找未來(lai)(lai)的(de)(de)(de)職(zhi)場和人生(sheng)方向(xiang)。從心里自(zi)省，我(wo)(wo)(wo)要(yao)建立的(de)(de)(de)是(shi)(shi)事業，而不(bu)僅僅是(shi)(shi)職(zhi)業、一(yi)份(fen)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)那么簡單(dan)。我(wo)(wo)(wo)先嘗試靜下來(lai)(lai)了解(jie)自(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)優(you)勢和弱(ruo)項，再找出未來(lai)(lai)的(de)(de)(de)發展方向(xiang)，從現(xian)在(zai)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)環(huan)境中，積極為未來(lai)(lai)部(bu)署。我(wo)(wo)(wo)意識到自(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)不(bu)僅是(shi)(shi)為公司工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，更(geng)(geng)是(shi)(shi)為自(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)未來(lai)(lai)打(da)拼，把公司視(shi)為實現(xian)自(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)夢想的(de)(de)(de)平臺。只要(yao)抱有“職(zhi)場業主(zhu)”的(de)(de)(de)心態，自(zi)然(ran)會把自(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)當(dang)作(zuo)(zuo)老(lao)板，不(bu)再斤斤計較目前(qian)的(de)(de)(de)薪水，甚至(zhi)干脆(cui)用義(yi)工(gong)(gong)的(de)(de)(de)心態去打(da)工(gong)(gong)，用阿Q精神面(mian)對(dui)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)苦澀(se)，也能自(zi)得其(qi)樂。這種(zhong)心境，在(zai)我(wo)(wo)(wo)往后(hou)賣涼茶的(de)(de)(de)日子中更(geng)(geng)是(shi)(shi)大(da)(da)派用場。正如一(yi)位啟(qi)蒙我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)(de)上司所言：“不(bu)計酬(chou)勞(lao)，酬(chou)勞(lao)更(geng)(geng)好(hao)!”當(dang)我(wo)(wo)(wo)們不(bu)去計算時，我(wo)(wo)(wo)們的(de)(de)(de)回報(bao)會是(shi)(shi)無限大(da)(da)。第(di)2篇(pian): 職(zhi)場勵志短篇(pian)美文欣賞

　　吳明畢(bi)業(ye)后(hou)，成功(gong)應(ying)聘到一(yi)家不錯的公(gong)(gong)司，滿(man)懷激情的他，覺得憑著自己的聰明才干，一(yi)定很快就(jiu)能成為(wei)公(gong)(gong)司的骨(gu)干，得到領(ling)導和(he)同事(shi)的認可，升職加(jia)薪指日(ri)可待(dai)。

　　可事實卻完全(quan)出乎(hu)他(ta)(ta)(ta)意料。領導似乎(hu)忽略(lve)了他(ta)(ta)(ta)這個新人的(de)存在(zai)，每天就(jiu)讓(rang)他(ta)(ta)(ta)干些跑腿打雜的(de)活(huo)兒，簡(jian)直快淪為清潔(jie)工了，而那些真正有(you)(you)價值的(de)工作，從來(lai)都不(bu)讓(rang)他(ta)(ta)(ta)碰。同事也把他(ta)(ta)(ta)當(dang)空氣，工作中遇到問題需(xu)要(yao)討論，從來(lai)沒有(you)(you)人在(zai)乎(hu)他(ta)(ta)(ta)的(de)意見，就(jiu)連一起吃(chi)午(wu)餐，也把他(ta)(ta)(ta)排擠在(zai)外。

　　剛開始，吳明覺得(de)很氣憤，可(ke)是(shi)很快他就(jiu)發現，根本沒有人(ren)在(zai)乎他的(de)情緒，領導不會(hui)找他談心，同事也不會(hui)對他露出笑(xiao)臉安(an)慰。這(zhe)些冷暴力讓(rang)他覺得(de)很受(shou)傷(shang)，卻又無可(ke)奈何。

　　吳(wu)明(ming)考慮跳(tiao)槽，也許(xu)換個(ge)(ge)環境，會有不(bu)一樣的(de)待遇呢(ni)。那天，他(ta)在網上(shang)瀏覽招聘信息(xi)，無意中，看到(dao)一個(ge)(ge)很新(xin)鮮的(de)詞——蘑菇定律。大意是說，職場(chang)新(xin)人(ren)不(bu)受重視，無人(ren)理睬，無人(ren)在乎，就(jiu)像(xiang)一朵藏在陰暗(an)角落里的(de)蘑菇，享受不(bu)到(dao)陽光雨露的(de)滋(zi)潤，任其自生自滅。

　　這樣的新人(ren)在(zai)任(ren)何企業都很普遍，而吳明(ming)只是“蘑菇”大軍(jun)中(zhong)的一個。如(ru)果你對這種環境感到(dao)失望(wang)，從而自暴自棄，最終就(jiu)會長成(cheng)一朵(duo)人(ren)人(ren)厭惡的毒蘑菇，而如(ru)果你把這些傷害當成(cheng)動力，從中(zhong)吸(xi)取營養，就(jiu)會長成(cheng)一朵(duo)健康的蘑菇，受到(dao)重視和(he)喜愛(ai)。

　　看到這些(xie)(xie)，吳明打消了跳槽的(de)(de)(de)(de)念頭，他(ta)(ta)(ta)(ta)開始(shi)(shi)積極主動(dong)地找領導溝(gou)通，嘗試做(zuo)(zuo)一(yi)些(xie)(xie)簡單的(de)(de)(de)(de)`工作(zuo)(zuo)，即使一(yi)件(jian)很小的(de)(de)(de)(de)事(shi)(shi)(shi)(shi)，也(ye)盡量做(zuo)(zuo)到完美，別(bie)人不愿意做(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)事(shi)(shi)(shi)(shi)，他(ta)(ta)(ta)(ta)毫無怨(yuan)言地接下來。經過一(yi)段(duan)時間的(de)(de)(de)(de)磨煉，他(ta)(ta)(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)業務能力越(yue)來越(yue)強，做(zuo)(zuo)事(shi)(shi)(shi)(shi)越(yue)來越(yue)順手，而領導也(ye)看到了他(ta)(ta)(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)才(cai)能，開始(shi)(shi)把(ba)一(yi)些(xie)(xie)重要(yao)的(de)(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)交(jiao)給他(ta)(ta)(ta)(ta)，同事(shi)(shi)(shi)(shi)也(ye)開始(shi)(shi)重視他(ta)(ta)(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)意見(jian)，再沒人隨(sui)便吆喝他(ta)(ta)(ta)(ta)，讓他(ta)(ta)(ta)(ta)干那(nei)些(xie)(xie)跑(pao)腿的(de)(de)(de)(de)活兒。

　　吳(wu)明終于長成了一朵健(jian)康(kang)的蘑(mo)菇，也終于明白，職場中，傷(shang)(shang)害在所難免，如果你沉溺其中，就會變成一個敏感多疑又毫無用處(chu)的人。對待(dai)傷(shang)(shang)害的最好辦法(fa)，是努(nu)力提高自(zi)己的工作技能(neng)，使自(zi)己散發耀眼光芒，讓任何人都無法(fa)忽視(shi)。

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