實訓崗位職(zhi)責(通用25篇)
在當下(xia)(xia)社會,崗(gang)位職責(ze)(ze)的使用頻率呈(cheng)上升趨(qu)勢,制定崗(gang)位職責(ze)(ze)有利于提高工作效率和工作質量(liang)。那么制定崗(gang)位職責(ze)(ze)真(zhen)的很難嗎?以下(xia)(xia)是小編精心整理的實訓崗(gang)位職責(ze)(ze),歡迎閱(yue)讀與收(shou)藏。
實訓崗位職責 篇1
1、根(gen)據實(shi)訓(xun)處的安(an)排,認真完成教學實(shi)訓(xun)和有關任務。
2、認(ren)真貫徹教學實訓(xun)(xun)大綱,執(zhi)行(xing)實訓(xun)(xun)計劃,對規(gui)定的講課內容、操(cao)作項目及(ji)實訓(xun)(xun)時(shi)間(jian)不得隨意增(zeng)減。
3、認真講(jiang)解本工種實訓操(cao)作(zuo)規程及有關要求,為(wei)學生(sheng)作(zuo)業示范,堅持巡回指導,監督(du)學生(sheng)嚴格遵守(shou)操(cao)作(zuo)規程,發現問題及時(shi)解決(jue)。
4、認真(zhen)做好學(xue)生的考勤、實訓報告(gao)的批改和評(ping)分工作。
5、負責對(dui)學生(sheng)(sheng)進行(xing)職業道德、文(wen)明實訓和(he)安全(quan)生(sheng)(sheng)產的(de)(de)教育。嚴格(ge)執行(xing)安全(quan)生(sheng)(sheng)產的(de)(de)各項(xiang)規章制度,確保(bao)師生(sheng)(sheng)的(de)(de)安全(quan)。
6、負責(ze)本工種學生實(shi)訓所用的材(cai)料、工、刀、量具等的準備和(he)管理工作。
7、經常(chang)保持設備完好清潔(jie),做好設備的維修和保養,出現(xian)故障及時報修,確保設備的完好率。
8、天(tian)天(tian)打掃工(gong)作場所的環境衛生,各(ge)種物品(pin)堆放必須整(zheng)潔(jie)有序。
9、根據(ju)教學需要,及時(shi)做好教學儀器(qi)設備的(de)申購工作。
10、完(wan)成領導交給的其它任務(wu)。
實訓崗位職責 篇2
任職要求:
1、5年(nian)以上互聯網應(ying)用(yong)開發(fa)經驗、精通php編程(cheng)。
2、熟悉(laravel、thinkphp、yii、ci、yaf)等(deng)開源框架中的一種或多種。
3、熟悉一種(zhong)或多種(zhong)開(kai)源產品。
4、熟(shu)練掌握接口開(kai)發(oahth協議、微信、各大(da)開(kai)放平臺)
5、熟悉(xi)網站(軟(ruan)件(jian))開發流程。
6、熟悉(xi)linux環(huan)境搭建git、svn部署。
7、熟悉千萬pv網(wang)站架構設計與優化。
8、熟(shu)悉nosql數據庫(mongodb、redis)的應用。
9、熟(shu)悉手機應用、html5開(kai)發者(zhe)優先。
10、本科(ke)及以(yi)上學歷。
五險一(yi)金+包住+餐補+帶(dai)薪年假(jia)+節日福利(li)
實訓崗位職責 篇3
職責描述:
1、根據部門(men)業(ye)務需求拓展合(he)作(zuo)高(gao)校,建立(li)渠道,儲備高(gao)校資源。
2、根據部門業務(wu)需(xu)求(qiu)與政府(fu)相關部門建立對接(jie),洽談商(shang)務(wu)合(he)作。
3、協(xie)調(diao)技(ji)術團隊(dui)根據合(he)(he)作意(yi)向(xiang)出具合(he)(he)作方案,一(yi)起(qi)與客戶進行(xing)溝通、商務洽談。
4、完成部門學院共建業務(wu)相(xiang)關的日常性工作安(an)排(pai)。
任職要求:
1、研究生(sheng)以上學歷(li),市場(chang)營(ying)銷(xiao)相關專(zhuan)業。
2、2年(nian)以(yi)上工作經驗,在教育培(pei)訓領(ling)域(yu)從事過銷(xiao)售(shou)相(xiang)關工作者優先考慮。
3、熱愛教育行業,熟悉校企合作(zuo)業務模式,能(neng)夠(gou)獨立運作(zuo)和開(kai)展項目。
4、擅長(chang)與高校(xiao)和政(zheng)府(fu)客(ke)戶打(da)交道,能夠及時跟進項目(mu)進展,落地合作項目(mu)。
實訓崗位職責 篇4
1、日常單(dan)據(ju)審核,合理控制費(fei)用支出;
2、應(ying)付賬款,供應(ying)商月度對賬及付款審核(he);
3、應收賬(zhang)款,客戶(hu)對賬(zhang)單編制及(ji)對賬(zhang),貨款跟催(cui);
4、編制員工(gong)工(gong)資表;
5、稅務(wu)賬務(wu)及發票開(kai)具,認證(zheng),申報等(deng)相關工作;
6、編制倉(cang)庫進銷(xiao)存表及月度成本(ben)核算;
7、其他臨時性工(gong)作
實訓崗位職責 篇5
職位要求:
1、統計學、應用數(shu)學、計算機(ji)等相(xiang)關專(zhuan)業,本科(二本)及(ji)以(yi)上學歷,通過cet4。。
2、較(jiao)強的數據敏感度,邏輯分析能力和文檔寫作能力。
3、有責任(ren)心(xin),良好的溝(gou)通能(neng)力(li)(li)和(he)組織管理能(neng)力(li)(li)以及心(xin)理承受(shou)能(neng)力(li)(li),勇于接(jie)受(shou)挑(tiao)戰。
4、有相(xiang)關經(jing)驗優先(xian)。
工作內容:
1:、通(tong)過數據分析支(zhi)持產品改進及新模式的探索。
2、構建用戶行為建模(mo),支持個(ge)性化項目(mu)。
3、構(gou)建數據(ju)評估體(ti)系。
4、構建(jian)業務(wu)數(shu)據分析體系,幫助確定各(ge)項業務(wu)數(shu)據指標。
5、負責用戶行(xing)為數(shu)據分析,通過監控及分析,推動產品(pin)改(gai)進(jin),運營調整(zheng)。
6、負責構(gou)建(jian)用戶數據模型,挖掘用戶屬性及用戶喜(xi)好等(deng)需(xu)求,為個性化(hua)產品推薦提供支(zhi)持。
7、負責構建產(chan)品、運營及活(huo)動(dong)用戶行(xing)為評估體系,通(tong)過(guo)數據(ju)分(fen)析對產(chan)品、運營、市場(chang)提出建議并推動(dong)實施。
8、負責用戶行為調研,通過海量數據的(de)挖掘和分析,形成報告,匯報給(gei)決(jue)策層,支持戰略規劃。
實訓崗位職責 篇6
一、指導教(jiao)師(shi)應根據大綱規定要求(qiu)安排實(shi)驗(實(shi)訓),不得隨意(yi)改動或刪減內容(rong),特(te)殊(shu)情況應經實(shi)訓中心與教(jiao)研室討論通過后報系部批(pi)準;
二、實驗(實訓)課前(qian),指導(dao)教師必須仔細研(yan)究(jiu)實驗(實訓)內容,列出(chu)本次(ci)實驗(實訓)的目的、主(zhu)要基(ji)本操(cao)作和(he)所(suo)需(xu)儀器設備,做好準備工(gong)作;
三、指導教師應在實(shi)驗課前(qian)(qian)做超前(qian)(qian)實(shi)驗,找出該(gai)實(shi)驗的(de)重點(dian)、難點(dian)以及要求掌握的(de)基本(ben)操作方法和有關定(ding)性(xing)、定(ding)量數據(ju),以保(bao)證(zheng)實(shi)驗順利進行;
四、實(shi)(shi)驗(實(shi)(shi)訓(xun))開始前,指(zhi)導(dao)教師應檢(jian)查學(xue)(xue)生預習(xi)情(qing)況,并(bing)向(xiang)學(xue)(xue)生講解本(ben)次實(shi)(shi)驗(實(shi)(shi)訓(xun))的目的、要求、儀器使(shi)用方(fang)法和(he)基本(ben)操(cao)作方(fang)法;
五(wu)、實驗(yan)(yan)(實訓)開始后(hou),指導教師應在(zai)實訓室(shi)內巡(xun)視,及時(shi)糾正學(xue)(xue)生(sheng)在(zai)實驗(yan)(yan)(實訓)中(zhong)的錯誤操作(zuo),解答學(xue)(xue)生(sheng)提出(chu)的問題(ti),不得(de)隨意(yi)離開實驗(yan)(yan)室(shi);
六、填寫(xie)實(shi)訓室使用臺帳,督促學生遵守實(shi)驗(yan)實(shi)訓守則;
七、實(shi)驗(實(shi)訓(xun))結束后(hou),指導教師應組織值日學生做好(hao)實(shi)驗室(shi)內外的清潔衛生工作(zuo);八、實(shi)驗(實(shi)訓(xun))后(hou),指導教師應及(ji)時(shi)批改(gai)學生實(shi)驗報告,及(ji)時(shi)記錄學生成績;
九、指導教(jiao)(jiao)師(shi)應(ying)采用啟發和(he)引導型教(jiao)(jiao)學方法,提(ti)高學生的邏輯(ji)思維能力,注重教(jiao)(jiao)學效(xiao)果。
實訓崗位職責 篇7
1、跟蹤督促各(ge)崗位人員的工(gong)作流程和進度(du),抽(chou)查代賬客(ke)戶記賬憑證質(zhi)量(liang);
2、認真貫徹國家有關財政(zheng)法(fa)規(gui);
3、能夠獨立完整(zheng)搭建財務架構體(ti)系,完善健全(quan)財務各(ge)項制度;
4、建立(li)健全財(cai)務管理與核算(suan)的各項規章制度,按期修訂和(he)完(wan)善;
5、負責團隊建設與管理,檢(jian)查考核財務人(ren)員的(de)工(gong)作質量,負責協調財務與各部門之(zhi)間的(de)關系,主動解決(jue)工(gong)作中出現的(de)問(wen)題,帶領財務人(ren)員高效準(zhun)確的(de)做(zuo)好財務工(gong)作;
實訓崗位職責 篇8
1.負責(ze)分公司每月(yue)賬務處理(li),費用(yong)審核及(ji)月(yue)度和年度報表(biao)
2.負責分公司納稅申報(bao)事宜;
3.負責公司(si)應(ying)收(shou)(shou)應(ying)付(fu)往來賬(zhang)款,應(ying)收(shou)(shou)應(ying)付(fu)的錄入及審核,每月與客戶/供應(ying)商溝通對賬(zhang),及時(shi)催收(shou)(shou)應(ying)收(shou)(shou)賬(zhang)款;
4.負責復核(he)公司現金及銀行賬戶;
5. 領導安排的其(qi)他工(gong)作。
實訓崗位職責 篇9
1 .大(da)專及以上,有無(wu)軟件開發經驗亦(yi)可。
2 .計算機、電(dian)子(zi)信息、軟件工程(cheng)(cheng)、(電(dian)氣)自動(dong)化、測(ce)控、通信、機電(dian)等理工科相關專業。有計算機語言(yan)者優先,如:c語言(yan)、c++,java等編(bian)程(cheng)(cheng)語言(yan)基礎(chu)
3 .有較強的溝(gou)通意識及工(gong)作熱情。
4 .能(neng)夠清晰表達個人的觀點(dian),邏輯思(si)維清楚,并有較好的團隊合作精神。
5.有志(zhi)于從(cong)事軟件it行業發(fa)展。
實訓崗位職責 篇10
(一)遵(zun)守學院的各項規章制度,團結協(xie)作(zuo),熱愛本職工作(zuo),刻苦鉆(zhan)研業務(wu),積極完成(cheng)上級下達的各項任務(wu)。
(二(er))根(gen)據教(jiao)學計劃和實(shi)(shi)踐教(jiao)學大(da)綱(gang)的要求認真編寫(xie)實(shi)(shi)驗、實(shi)(shi)訓指導書,以保證實(shi)(shi)踐教(jiao)學質量。
(三(san))在每次(ci)學(xue)(xue)生實驗、實訓(xun)(xun)開始前(qian)指(zhi)(zhi)導教(jiao)師要(yao)(yao)根據實踐教(jiao)學(xue)(xue)大綱(gang)的要(yao)(yao)求,詳細講解本次(ci)課的目的、要(yao)(yao)求、內容、操作規程及安全注意(yi)事項,并(bing)按要(yao)(yao)求做好(hao)示范操作,指(zhi)(zhi)導學(xue)(xue)生做好(hao)實驗、實訓(xun)(xun)前(qian)的準備(bei)工作。
(四(si))每個實(shi)驗(yan)、實(shi)訓項(xiang)目結束前,指導教師要進行講評,小結本次實(shi)驗(yan)、實(shi)訓課的情(qing)況,分析(xi)實(shi)訓項(xiang)目的重點、難(nan)點并做好學生答疑工(gong)作(zuo)。
(五(wu))指(zhi)導教師要認(ren)真巡視學(xue)生(sheng)(sheng)實驗、實訓的整個操作過程,隨時(shi)解答學(xue)生(sheng)(sheng)的提問(wen)(wen),發現問(wen)(wen)題及時(shi)糾正,耐心細(xi)致地(di)為學(xue)生(sheng)(sheng)做(zuo)好實踐(jian)教學(xue)服務,保證實驗、實訓課(ke)按教學(xue)大綱要求完成。
(六)指導教(jiao)師要及時吸收(shou)最新的科技成果用于實踐(jian)(jian)教(jiao)學(xue)(xue),研究、探(tan)索和改革實踐(jian)(jian)教(jiao)學(xue)(xue)及技能訓練方法和考核(he)方法,努力(li)提高實踐(jian)(jian)教(jiao)學(xue)(xue)質(zhi)量。
(七)要重視和(he)研究(jiu)實驗(yan)、實訓室儀器(qi)設(she)備功能的(de)開(kai)發利用,做(zuo)好儀器(qi)設(she)備及測量(liang)工具的(de)計(ji)量(liang)、校準、標定工作,保持(chi)儀器(qi)設(she)備處于良好的(de)工作狀態(tai)。
(八)要(yao)重視技術標準(zhun)的使(shi)用,樹立標準(zhun)化意(yi)識,教育學(xue)生養成(cheng)尊(zun)重事實,重視標準(zhun)依(yi)據,善于分析(xi)問題的良好(hao)習(xi)慣。
(九)認真做好學(xue)生(sheng)(sheng)實(shi)驗、實(shi)訓成(cheng)績(ji)的考(kao)核,綜合學(xue)生(sheng)(sheng)對(dui)待學(xue)習的態(tai)度(du)、動(dong)手(shou)能力、實(shi)訓作業完(wan)成(cheng)情況、總結報告(gao)的質量及考(kao)試成(cheng)績(ji)等(deng)幾個方面的情況,對(dui)學(xue)生(sheng)(sheng)進行(xing)綜合考(kao)核,考(kao)核結果作為學(xue)生(sheng)(sheng)本實(shi)驗、實(shi)訓項目的成(cheng)績(ji),報相關部(bu)門(men)備案。
(十)根據學院制訂的`儀(yi)器設(she)備管理辦法,對實(shi)(shi)(shi)驗室管理人員(yuan)提供日(ri)常維護(hu)保養指(zhi)導,以保持(chi)儀(yi)器設(she)備的性(xing)能穩定,在實(shi)(shi)(shi)驗或(huo)實(shi)(shi)(shi)訓中如果儀(yi)器設(she)備出現(xian)故(gu)障或(huo)發生(sheng)事故(gu),要(yao)及時(shi)報告(gao)和處理,防止事態擴展(zhan),以避免引起不必要(yao)的損失,并認(ren)真做好(hao)有關記錄。
(十(shi)一)指(zhi)導教師在做好(hao)學生實(shi)(shi)驗、實(shi)(shi)訓指(zhi)導的同時,認(ren)真做好(hao)
實(shi)驗、實(shi)訓室使用(yong)的相關(guan)記(ji)錄(lu)。
(十二)指導教(jiao)師應根(gen)據理(li)論教(jiao)學(xue)和實(shi)訓教(jiao)學(xue)的要求,在前一學(xue)期末(mo)填報本學(xue)期實(shi)驗、實(shi)訓教(jiao)學(xue)計劃
(十三)積極配合(he)系(部(bu))做(zuo)好實訓(xun)室建(jian)設。
(十(shi)四)對實(shi)驗、實(shi)訓室的(de)建設及儀(yi)器設備的(de)購置提出建議,對新添置的(de)儀(yi)器設備進行(xing)驗收及調試。
實訓崗位職責 篇11
崗位職責:
1、喜愛計算機,互聯網,it等行業,想獲得一份(fen)長(chang)期穩定且有發(fa)展前景的工作。
2、參加(jia)公(gong)司系統內(nei)部實訓,充分學習,扎(zha)實基本(ben)功。
3、計(ji)算(suan)機(ji)(ji)、電(dian)子、機(ji)(ji)械、建(jian)筑(zhu)、電(dian)子信息、通信工程(cheng)等(deng)理工科(ke)相關(guan)專業優先(xian)。
4、綜合能(neng)力具備后負責協(xie)助公司培養業務骨干,對(dui)新(xin)人進行指導與管理。
5、學習(xi)能力強,有較強的溝通(tong)能力,有較強的理(li)(li)解,邏輯分析能力,能夠理(li)(li)解以及處理(li)(li)復(fu)雜邏輯。
6、歡迎應屆畢(bi)業生(sheng)投遞
任職要求:
1、大專及大專以上(shang)學歷,無經驗(yan)者也可,愿(yuan)意(yi)學習,細心(xin),認真。
2、負(fu)責公司項目的功(gong)能(neng)測(ce)(ce)試(shi)、自動(dong)化測(ce)(ce)試(shi)、性(xing)能(neng)測(ce)(ce)試(shi)等工作,不會(hui)者(zhe)有人(ren)帶(dai)。
3、完成領導安排的其(qi)他技術(shu)相關的任務,每日向(xiang)上級匯(hui)報工(gong)作成果(guo)。
實訓崗位職責 篇12
1.負責編制和(he)實(shi)施實(shi)驗室的各項(xiang)管理制度(du)。
2.收(shou)集相關試驗(yan)(yan)標準和組織編制有關的試驗(yan)(yan)規程(cheng)、試驗(yan)(yan)記錄表格(ge)及試驗(yan)(yan)報(bao)告。
3.負(fu)責校核(he)(he)檢驗記(ji)錄和審核(he)(he)檢驗報告(gao)并組織產品制造過程中的(de)各種例行試驗工(gong)作。
4.負責(ze)配合開(kai)發(fa)部(bu)、工(gong)程技(ji)術(shu)部(bu)完成新(xin)(xin)產品(pin)開(kai)發(fa)、新(xin)(xin)工(gong)藝和新(xin)(xin)材料(liao)應用的(de)試驗工(gong)作(zuo)。
5.對(dui)試驗(yan)人(ren)員進行培訓和考核,組(zu)織對(dui)試驗(yan)設備(bei)的維護和保養。
實訓崗位職責 篇13
1、指導教(jiao)師須(xu)掌握實(shi)驗實(shi)訓(xun)基本技(ji)能,熟悉實(shi)驗實(shi)訓(xun)內容和(he)要求,須(xu)做好實(shi)驗實(shi)訓(xun)前的各項準備(bei)工作。
2、指導教師(shi)須按照教學大綱和學期教學計劃進(jin)行實驗實訓(xun)教學,上(shang)(shang)課前須認真備(bei)課,按教學安排進(jin)行上(shang)(shang)課,未(wei)經許可不得私自(zi)調課或(huo)變更(geng)上(shang)(shang)課時間(jian)。
3、指導教師須提前進入(ru)實(shi)(shi)驗(yan)實(shi)(shi)訓(xun)(xun)室。實(shi)(shi)驗(yan)實(shi)(shi)訓(xun)(xun)開始(shi)前須檢查(cha)學生出(chu)勤情況,檢查(cha)學生的(de)實(shi)(shi)驗(yan)實(shi)(shi)訓(xun)(xun)預習報告(gao),并講解(jie)有關(guan)注意事項。
4、實(shi)(shi)驗(yan)實(shi)(shi)訓(xun)過程中,指(zhi)導(dao)教師不得擅自離開(kai)實(shi)(shi)驗(yan)實(shi)(shi)訓(xun)室,要巡(xun)視學(xue)生的(de)實(shi)(shi)驗(yan)實(shi)(shi)訓(xun)情(qing)況、認(ren)真指(zhi)導(dao)學(xue)生,及(ji)時解決(jue)實(shi)(shi)驗(yan)實(shi)(shi)訓(xun)中出現的(de)問題。
5、指導教師應(ying)按照實(shi)驗管理要求,認(ren)真做好各(ge)項實(shi)驗記(ji)錄。
6、實驗(yan)實訓結束后(hou),應檢查實驗(yan)教學儀(yi)器(qi)設備的使用情況,督(du)促學生(sheng)及時清理(li)桌面,歸還(huan)實驗(yan)實訓器(qi)材和工具。
7、指導(dao)教師(shi)須認真(zhen)批改實(shi)驗實(shi)訓報告(gao),合理評價學(xue)生實(shi)驗成績并(bing)做(zuo)好(hao)登記。
8、指導教師(shi)須教育(yu)學(xue)生(sheng)遵守各項安全操作規程,防止安全事故發生(sheng)。
9、指導教(jiao)師須負責實(shi)驗實(shi)訓(xun)室衛生管(guan)理,保(bao)持實(shi)驗實(shi)訓(xun)室清潔。 楚雄(xiong)市職業高級中學
實訓崗位職責 篇14
崗位職責:
1.負責(ze)移動平臺android客戶端的(de)應(ying)用開發。
2.負責android手機平臺應用軟件的需求分(fen)析、功(gong)能設(she)計、編碼(ma)和(he)測(ce)試。
任職要求:
1.大專(zhuan)及以上學歷,計算機、電子、網絡、通信等(deng)理工科(ke)相關專(zhuan)業(ye)。
2.掌(zhang)握java基礎,掌(zhang)握相關技術(shu)及代碼優化技巧。
3.了(le)解android開(kai)發架構,網絡數(shu)據傳輸,本地(di)數(shu)據存儲,以及ui框架部分。
4.工(gong)作認真負(fu)責,具備較(jiao)強的(de)鉆研精神及毅力,具備良好(hao)的(de)團隊(dui)合作精神。
實訓崗位職責 篇15
1.負責分公司每月賬務處理(li),費用審核及月度和年(nian)度報表
2.負責分公司納稅申報事宜;
3.負責(ze)公司應(ying)(ying)收(shou)應(ying)(ying)付往(wang)來賬款,應(ying)(ying)收(shou)應(ying)(ying)付的錄(lu)入及審核(he),每月(yue)與客戶(hu)/供(gong)應(ying)(ying)商溝(gou)通對賬,及時催收(shou)應(ying)(ying)收(shou)賬款;
4.負(fu)責復核公司現金(jin)及銀(yin)行賬戶;
5. 領(ling)導安排的其他工作。
實訓崗位職責 篇16
1、遵(zun)循公司會計(ji)政策、會計(ji)核(he)算(suan)流程、各項財務(wu)制度,并有效執行持續改善;
2、負責財務(wu)系統各模(mo)塊結(jie)賬(zhang)處理;
3、費用報銷單、付(fu)款申請單審(shen)核(he)及賬(zhang)務處理;
4、固定(ding)資產卡片錄(lu)入及固定(ding)資產管理(li);
5、各類預提及攤銷(xiao)、與其他(ta)模塊(kuai)的協調;
6、負(fu)責組織集團(tuan)公司(si)的會(hui)計核算、集團(tuan)法人(ren)報表及(ji)合并報表的編(bian)制;
7、領導交辦的其他事項(xiang);
實訓崗位職責 篇17
1、按(an)國家統(tong)一會計制度規定設(she)置會計科(ke)目;
2、根據(ju)審核無(wu)誤的原始憑證編制記(ji)賬憑證,并(bing)定期(qi)登(deng)記(ji)明細帳(zhang)及總帳(zhang),做到帳(zhang)證相符(fu)、帳(zhang)帳(zhang)相符(fu)、帳(zhang)實相符(fu);
3、按財務(wu)制度(du)規定正確核算(suan)財務(wu)成(cheng)果(guo);
4、債(zhai)權、債(zhai)務(wu)及時登記、及時查(cha)清、按月做好財務(wu)狀(zhuang)況分析;
5、公司安排的(de)其他(ta)工作(zuo)。
實訓崗位職責 篇18
1、負責研發企業日常的經營核算,編制各類(lei)會(hui)計憑(ping)證、賬(zhang)薄、按時出具各類(lei)會(hui)計報表;
2、負責各類研發項目(mu)的(de)申(shen)報及專項審計工(gong)作;
3、負責企業所涉及稅(shui)種(zhong)的納稅(shui)申報及扣繳工(gong)作(zuo);
4、負責稅企(qi)溝通,按時準確報送各(ge)類征詢、調查、統計報表等;
5、負(fu)責建立會計檔(dang)(dang)案管(guan)理制度,按月度、季度、年度對會計檔(dang)(dang)案進行分類、收集、整理和歸檔(dang)(dang);
6、建立與(yu)企(qi)業發展階段相適(shi)應的各類財(cai)務管理制度;
7、完成(cheng)上級領(ling)導交辦的其他任務。
實訓崗位職責 篇19
1、日常(chang)各相關部(bu)門的協(xie)調(diao)配合(he);
2、日(ri)常付款單(dan)據合(he)規性審核;
3、總(zong)賬會計憑證編制、稅(shui)務申報、工商年報申報、統(tong)計申報等;
4、成本歸集、分(fen)配(pei),數(shu)據(ju)分(fen)析(xi);
5、各財務相關部門(men)如:倉庫(ku)、采購等臺賬(zhang)的監督核(he)查(cha);
6、券商(shang)、會所等機構事務對接,資料提(ti)供;
7、其他財務日常事(shi)項安(an)排。
實訓崗位職責 篇20
1、負責(ze)公(gong)司全盤賬務、稅務的處(chu)理(li),提供公(gong)司內部(bu)管理(li)所需的數據及報表;
2、往來賬(zhang)(zhang)目(mu)核(he)對,審核(he)發票(piao)和付款(kuan)(kuan)憑證并(bing)記(ji)錄;應(ying)(ying)收應(ying)(ying)付賬(zhang)(zhang)款(kuan)(kuan)的復核(he)、到期應(ying)(ying)收賬(zhang)(zhang)款(kuan)(kuan)的跟進、應(ying)(ying)付賬(zhang)(zhang)款(kuan)(kuan)到期應(ying)(ying)付的安排;編制應(ying)(ying)付、應(ying)(ying)收款(kuan)(kuan)匯總表;
3、負責公(gong)司(si)日常費用報銷單據復核(he);增(zeng)值稅(shui)(shui)專用發(fa)票的申(shen)購、開(kai)具及(ji)認證(zheng);每(mei)月及(ji)時完成(cheng)個稅(shui)(shui)、免抵(di)退、增(zeng)值稅(shui)(shui)、附(fu)加稅(shui)(shui)等申(shen)報工作;
4、成本核算(suan)與控制;
5、審(shen)核原始報銷(xiao)憑證(zheng)(zheng),編(bian)制憑證(zheng)(zheng),核對(dui)總帳(zhang)、明(ming)細(xi)帳(zhang),進行科目匯總,試算平衡,保證(zheng)(zheng)按時準(zhun)確地(di)出具(ju)會(hui)計、統計報表;
6、原始(shi)單據整(zheng)理歸檔、裝訂(ding)憑證(zheng)。
7、能夠熟(shu)練運用OFFICE辦公軟件操作,例如:WORD/EXCEL等等;熟(shu)練操作ERP系統(tong)(SAP系統(tong))及用友U8。
8、負(fu)責每月、季度、年(nian)度報表(biao)編制及(ji)分析。
實訓崗位職責 篇21
1、負責(ze)組織公司賬務(wu)處理(li),稅(shui)務(wu)申報及統(tong)計數據提報等相關日常(chang)工作;同時做好公司稅(shui)務(wu)籌(chou)劃(hua),稅(shui)收(shou)申報,高新技術企(qi)業申請
2、負責公司財務制(zhi)度、會計(ji)制(zhi)度設(she)計(ji)和流程(cheng)設(she)計(ji),并監督執行(xing);
3、協助組織公(gong)(gong)司預算、決算工作,財務(wu)(wu)核算等財務(wu)(wu)部日常(chang)管理(li)工作,同時做好公(gong)(gong)司財務(wu)(wu)分(fen)析;
4、協助財務負(fu)責人做好(hao)公司資(zi)金管理(li),包括籌融資(zi)活動(dong)、資(zi)金預算管理(li)及實施控制;
5、領導交(jiao)代的(de)其他工作(zuo)。
實訓崗位職責 篇22
1.熟悉工程(cheng)行業(ye)的相關政策、稅務(wu)法規(gui),熟知國內會計(ji)(ji)準則以及(ji)相關的財(cai)務(wu)、稅務(wu)、審(shen)計(ji)(ji)法規(gui)、熟悉企業(ye)的匯算清繳;
2.工(gong)程(cheng)行業會計從(cong)業經驗(yan),掌(zhang)握工(gong)程(cheng)預算定(ding)額及有(you)關政策(ce)規定(ding);
3.負責公司年度預算的制(zhi)定;
4.協調部門內(nei)員工工作,協調對內(nei)對外(wai)各類事務;
5.領導交辦的其他(ta)事項。
實訓崗位職責 篇23
1、負責全盤賬(zhang)務(wu)處理(li),公司收入、費用的歸(gui)集核算;
2、掌(zhang)握會計準則及(ji)會計制(zhi)(zhi)度(du);完善財務流程及(ji)編制(zhi)(zhi)財務報表(biao);
3、熟悉一般(ban)納稅(shui)人全(quan)盤(pan)操作,監督按(an)時(shi)完成各項涉(she)稅(shui)事項;
4、監督(du)現(xian)金(jin)應收應付帳款,庫存等內(nei)部控制(zhi);
5、進行資產管理及費用控制;
6、負(fu)責報送稅(shui)務(wu)報稅(shui)及財務(wu)報表。
實訓崗位職責 篇24
1.參與項(xiang)目系(xi)統設計,完成軟件項(xiang)目的程序開發工(gong)作。
2.負責(ze)產(chan)品需求分析、設計和文檔編寫(xie)。
3.根據產品需求和設計進行軟(ruan)件開發。
4.根據市場需(xu)求提供售前支持。
5.完成直接上級交辦的其他工作任(ren)務。
6.計算機相(xiang)關專業(ye),大(da)專及(ji)以上(shang)學歷(li),可(ke)接受(shou)應屆(jie)畢(bi)業(ye)生。
7.有一定程序語言的基礎(chu),能夠獨立完(wan)成小部分程序編寫。
8.認(ren)真負責,對待工作毫不懈怠,認(ren)真完(wan)成上級交代(dai)的任務,聽從上級指揮。
9.有較強(qiang)的(de)團隊合作意識,思路清(qing)晰,邏輯性強(qiang),較強(qiang)的(de)分析設(she)計能力(li)和(he)方案(an)整合能力(li)。
10.具有良(liang)好的學習(xi)(xi)能力,完成分配(pei)的調研(yan)任(ren)務和(he)學習(xi)(xi)任(ren)務。
實訓崗位職責 篇25
職位描述:
1、根據網站(zhan)的交互設(she)計和ui設(she)計進行(xing)頁(ye)面html切片工作。
2、負責軟件(jian)產品前(qian)端界面的(de)構建,代碼(ma)編寫,以及各類交互設計與實現。
3、負責(ze)實現軟件產品在(zai)不同終端(duan)設備(bei)上的兼容性。
4、參與軟件產品前端(duan)樣式和腳本(ben)的模(mo)塊設計及優化(hua)。
5、負責頁面上的js效果制作。
應聘條件:
1、具(ju)備良好的(de)溝通和學習能(neng)力(li),邏(luo)輯思維能(neng)力(li)較強,美術、繪畫、測繪、平(ping)面設計等專(zhuan)業優秀(xiu)考(kao)慮。
2、具有計算機(ji)基本操作(zuo)均可,但一定(ding)要(yao)熱愛it技(ji)術工作(zuo)。
3、良(liang)好的溝(gou)通(tong)協作能(neng)力(li)和領(ling)悟力(li),團隊合作意識強,敬業,有(you)責任感,能(neng)夠承受(shou)工(gong)作壓力(li)。
【實訓崗位職(zhi)責】相(xiang)關文(wen)章:
鉗工實訓實訓報告11-05
鉗工實訓的實訓報告11-05
金工實訓實訓報告04-22
大學實訓周實訓報告11-30
實驗實訓中心主任崗位職責07-02
實訓中心學生實訓總結03-15
實訓總結05-17
《實訓總結》精選05-20
實訓的總結01-05