勞動合同

時(shi)間(jian)：2024-10-10 16:22:16 勞動合同我要投稿

勞動合同范本

　　甲方(聘用(yong)單位)名稱：

勞動合同范本

　　地址：

　　法(fa)定(ding)代表人(ren)(委托代理人(ren))

　　乙方(被聘用(yong)者)姓名：

　　性別：

　　出生日期：

　　家庭住址：

　　居民身(shen)份證號(hao)碼：經甲乙雙(shuang)方(fang)平等協商，自(zi)愿簽訂(ding)本合同(tong)。

　　一、聘用崗位及職務

　　甲方因房(fang)地(di)產開發項目需要(yao)，經考查、考評(ping)同意聘用乙方在(zai) 錦(jin)玉佳苑項目崗位(wei)工作，并擔任職務。

　　二、聘用合同期限

　　1 本合同自201 年月日至錦玉佳苑(yuan)項目(mu)工(gong)程(cheng)竣(jun)工(gong)驗收為合同有效(xiao)期。

　　2 本合同自(zi)簽訂之日起，合同試(shi)用(yong)期(qi)(qi)為6個月，試(shi)用(yong)期(qi)(qi)內(nei)因本人工作(zuo)、技術不能(neng)滿足甲(jia)方(fang)工程(cheng)需要(yao)，甲(jia)方(fang)在試(shi)用(yong)辭聘前10日內(nei)通(tong)知乙(yi)方(fang)。

　　三、工作職責、內容和工作條件

　　1 乙方(fang)的工(gong)作職(zhi)責

　　2 具體工(gong)作內容及要求 3 實(shi)行節(jie)假日累(lei)計休假制，年總休節(jie)假日65天，實(shi)行年薪制考(kao)核。

　　4 乙方(fang)在接受甲方(fang)聘用(任)后，必(bi)須按照甲方(fang)對本崗位(wei)任務和職責要求，完成規定(ding)的安全、質量(liang)指標(biao)和工程進(jin)度計劃(hua)。

　　5 甲方(fang)根據國家有關規定，依據乙(yi)(yi)方(fang)在(zai)職崗位提供(gong)必需的(de)工(gong)作條件和勞動保護(hu)設施、用(yong)品，確保乙(yi)(yi)方(fang)的(de)安全與健康(kang)。

　　6 甲(jia)方負(fu)責對乙方進(jin)行職業道(dao)德、業務(wu)技術(shu)、安(an)全作(zuo)業的教育和培(pei)訓，乙方在工(gong)作(zuo)過程(cheng)中必須嚴格遵守工(gong)作(zuo)規(gui)程(cheng)，執行公(gong)司制(zhi)定(ding)的各項(xiang)規(gui)章制(zhi)度，考核、考績制(zhi)度，獎罰制(zhi)度。

　　四、工資待遇

　　1 年薪(xin)工(gong)(gong)資實行(xing)(xing)動態管理，即60%按月(yue)支付，40%考核工(gong)(gong)資按履行(xing)(xing)合同義務(wu)、工(gong)(gong)程進(jin)度計劃、考核等要求，完成工(gong)(gong)作任(ren)務(wu)，無重大責任(ren)失職(zhi)的如期支付(6個(ge)月(yue))

　　2 因故未按合同約定期(qi)限提(ti)前離(li)任時，考核工(gong)資40%期(qi)內，按總(zong)額的(de)50%結(jie)算支付(fu)。

　　五、社會保險及福利待遇

　　1、甲方為公司聘用(任(ren))員工免費(fei)提供食(shi)宿。

　　2、甲方(fang)依據聘(pin)用(yong)(任)員工不(bu)同地(di)域來源，個人基本條件的不(bu)同，依照國家法律、法規(gui)規(gui)定應(ying)向社會保(bao)險(xian)部門繳納(na)的社會保(bao)險(xian)，在年薪工資中含全部項目，應(ying)交(jiao)的保(bao)險(xian)費(fei)等相關(guan)社保(bao)費(fei)用(yong)由(you)本人按規(gui)定自行繳納(na)。

　　3 、甲(jia)方(fang)(fang)依據雙方(fang)(fang)協定的(de)工(gong)資(zi)待遇標(biao)準(zhun)共同(tong)履(lv)行(xing)義務、責任。乙方(fang)(fang)因(yin)特殊原因(yin)需休(xiu)假(jia)時(shi)(shi)，甲(jia)方(fang)(fang)提供(gong)方(fang)(fang)便(bian)，但帶薪休(xiu)假(jia)不得超(chao)過4天，不享(xiang)受40%考核部分，超(chao)出時(shi)(shi)按實際(ji)休(xiu)假(jia)日結算扣減相應工(gong)資(zi)標(biao)準(zhun)。

　　4、非工(gong)(gong)程造(zao)成的意(yi)外傷害，因本人(ren)自身(shen)身(shen)體(ti)原因在工(gong)(gong)作合同(tong)期內出現病況時，相關費用全部(bu)由(you)乙方(fang)(fang)承擔，甲方(fang)(fang)提供方(fang)(fang)便和(he)人(ren)道援助。乙方(fang)(fang)親屬不得以任何理由(you)向甲方(fang)(fang)提出要(yao)求和(he)因故造(zao)成的工(gong)(gong)程影響(xiang)。

　　5、臨時休假或(huo)年休假期(qi)間，乙方往返路費自(zi)理，期(qi)間安全責(ze)任(ren)自(zi)負。除合同約(yue)定的(de)工(gong)作(zuo)范圍內，因個(ge)人原因外出、休閑造成(cheng)的(de)意外傷(shang)害(亡(wang))，均由(you)本人負責(ze)承擔其經濟損失、法律(lv)責(ze)任(ren)。

　　6 、凡甲方招聘(pin)本城相關人員，食(shi)宿(su)自(zi)理，作息時間按(an)當地政府相關部門規定執行(xing)。年薪工資不足6萬元的，不按(an)40%進行(xing)考核。 7 、節(jie)假(jia)日執行(xing)合(he)同(tong)聘(pin)用(yong)(任)約定。

　　六、聘任合同的終止、解除、續訂和變更

　　1 本合同項目期限(xian)屆滿，即行終止。

　　2 本合同雙方約定(ding)的下列終(zhong)止條件出現，即行終(zhong)止：

　　(一)甲(jia)方(fang)未按(an)合同約定拖欠工資(zi)3個月時，甲(jia)方(fang)不能按(an)核定工資(zi)待遇標準支付時。

　　(二)乙方不(bu)勝任本崗位工作，不(bu)能嚴(yan)格執行公司管理制(zhi)度，不(bu)按聘用崗位履行職責、義(yi)務及(ji)其它(ta)違規、違紀行為。

　　3 本合同經甲乙(yi)雙方協商一致，解除合同。

　　4 乙(yi)方有下列情況之一(yi)的，解(jie)除聘(pin)用合同：

　　(1)在(zai)試用(yong)期經考(kao)核不符合(he)聘(pin)用(yong)條件(jian)的

　　(2)嚴重違反(fan)勞(lao)動(dong)紀(ji)律(lv)或(huo)甲方規章制度的

　　(3)嚴重(zhong)失職、瀆(du)職、營私舞弊，給(gei)甲(jia)方(fang)利益造成重(zhong)大損失的

　　(4)被依法追究刑(xing)事責任或勞動教養責任的

　　5 有下列情形(xing)之(zhi)一的，甲(jia)方(fang)與乙(yi)方(fang)解除聘用(yong)合同

　　(1)不能勝任原聘(pin)用工作的

　　(2)因(yin)訂(ding)立聘用合同(tong)(tong)時(shi)依據的(de)客觀情(qing)況發生重(zhong)大(da)變化(hua)，致使原聘用合同(tong)(tong)無法履行(xing)，經(jing)甲乙雙方協商不能就變更合同(tong)(tong)達成協議(yi)的(de)

　　(3)乙方不按條件履行聘用合同的

　　6 有下列(lie)情形，甲(jia)乙雙方需解除聘用合同

　　(1)甲方(fang)依據本(ben)條5(1)(2)(3)解除(chu)乙方(fang)聘用合同時(shi)，應(ying)提前書面通知(zhi)乙方(fang)。

　　(2)乙(yi)方因(yin)故(gu)需解(jie)除(chu)聘任(ren)合同時，應(ying)提(ti)前30日書面(mian)通知甲方。

　　(3)甲方以暴力、威(wei)脅或(huo)(huo)非(fei)法限制人身(shen)自由(you)的手段強(qiang)迫勞動(dong)，未按(an)合同約定(ding)支付報酬(chou)或(huo)(huo)提(ti)供工作(zuo)條(tiao)件的，乙(yi)方可(ke)隨時(shi)通(tong)知甲方解除勞動(dong)合同。

　　七、違約責任

　　(1)甲方不按合同(tong)約定條款履行義務，乙(yi)方有(you)權提(ti)出申訴(su)，甲方依(yi)法承擔其(qi)經濟責(ze)任。

　　(2)乙方(fang)不按(an)合同約定條款履(lv)行義務，甲方(fang)有權提(ti)出(chu)申訴，乙方(fang)依法承擔其經濟責任。

　　八、此聘用(任)合同雙方平等協商同意，雙方依法信守。

　　九、此合同一式叁份，雙方各執壹份，財務一份。

　　甲(jia)方(fang)：乙方(fang)：

　　法定代(dai)表人(委(wei)托(tuo)代(dai)理人)

　　年(nian) 月日年(nian) 月日

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