渠(qu)道拓展主管的(de)主要職責15篇（精）

渠道拓展主管的主要職責1

　　職責：

　　1、為樓宇(yu)智(zhi)能(neng)化系統(tong)的正常運行提供技(ji)術支持，包括：各網絡(luo)、信息(xi)發布系統(tong)、停車場等(deng)；

　　2、對(dui)項目各信(xin)息(xi)系(xi)統、數據庫(ku)、信(xin)息(xi)安(an)全(quan)運行(xing)狀況(kuang)、故(gu)障情況(kuang)進行(xing)記錄(lu)、排除(chu)和追蹤；

　　3、項目(mu)智能化(hua)、信息化(hua)、POS、網絡等系統(tong)管理(li)和運維、使用(yong)培訓與指(zhi)導；

　　4、對(dui)項(xiang)目營運(yun)數(shu)(shu)據(ju)（包括但不限于客流、銷售額等）完成(cheng)應用(yong)分析，為公(gong)司的營運(yun)戰略及決策(ce)提(ti)供(gong)依據(ju)；對(dui)項(xiang)目數(shu)(shu)據(ju)進行定(ding)期維護，對(dui)結算(suan)、銷售異常(chang)數(shu)(shu)據(ju)跟蹤查詢(xun)及處理。

　　任職資格：

　　1、32歲以下，全日制大學專科及(ji)以上學歷，計算機等相(xiang)關專業；

　　2、具(ju)有2年以上購物(wu)中心工(gong)作經驗，熟(shu)悉現有購物(wu)中心POS系統及銷售數據采集(ji)模式；

　　3、具備一定的網絡規劃(hua)能(neng)力：有豐富的.廣域(yu)(yu)網、局域(yu)(yu)網的配置(zhi)、管理、維護(hu)及排障(zhang)能(neng)力。

　　4、熟(shu)悉(xi)商業(ye)業(ye)務系(xi)(xi)統，如POS系(xi)(xi)統、信息(xi)發(fa)布系(xi)(xi)統、客流系(xi)(xi)統、CRM系(xi)(xi)統等，有購物中心2年以上工(gong)作經驗。

渠道拓展主管的主要職責2

　　職責：

　　1、負責SEO部門的管(guan)理和業務(wu)運營；

　　2、規(gui)劃、執(zhi)行公司品牌(pai)詞和流量詞的SEO的'優化和引(yin)流，增加搜索引(yin)擎的收錄量，提升官網排(pai)名；

　　3、通過引流實現招(zhao)商業績的提升(sheng)和品牌在網(wang)絡滲透(tou)率的提高；

　　4、增加品牌的(de)宣傳(chuan)面，保持良好的(de)品牌形象；

　　5、監控、研究競(jing)爭對手，并圍繞優(you)化提出(chu)合理的推廣方(fang)案

　　任職要求：

　　1、3年以上(shang)SEO推廣(guang)(guang)經(jing)驗，精通(tong)各種網絡推廣(guang)(guang)手(shou)段，熟練(lian)使用網站測試工(gong)具、優化工(gong)具、流(liu)量分析(xi)工(gong)具；

　　2、精通SEO搜索(suo)引(yin)擎(qing)、關(guan)鍵字、推(tui)廣聯(lian)盟、論壇推(tui)廣、推(tui)廣操作、賬戶(hu)優(you)化、關(guan)鍵詞效果(guo)跟蹤等；

　　3、掌(zhang)握軟文、交換鏈接、郵件(jian)推廣、SNS推廣、論壇推廣及其(qi)他特殊推廣方式；

　　4、熟悉(xi)微(wei)信、微(wei)博(bo)、BBS、SNS、QQ群(qun)、社區、BLOG、視(shi)頻、直播(bo)等新(xin)興(xing)網絡功能(neng)；

　　5、有一定(ding)互(hu)聯網(wang)推(tui)廣資源，有各類(lei)網(wang)站(zhan)、社(she)區、網(wang)絡(luo)媒體等相關渠道，能建立(li)有效溝通、獨立(li)完成(cheng)推(tui)廣工作(zuo)。

渠道拓展主管的主要職責3

　　職責：

　　1、負責(ze)考察和分(fen)析(xi)市場狀況;

　　2、負責優質通路的考(kao)察、選擇及談判;

　　3、負(fu)責新開店(dian)鋪的合同簽訂、內部立項申報、對品牌公(gong)司報建等;

　　4、定期回顧(gu)新開店鋪(pu)損益狀況，對BC類店鋪(pu)提出整改建議;

　　5、建(jian)立與合(he)作(zuo)(zuo)伙(huo)伴的.良(liang)好合(he)作(zuo)(zuo)關系。

　　任職要求：

　　1、年(nian)齡28-38歲(sui)，統招(zhao)大專(zhuan)以上學歷(li)，具有零售行業招(zhao)商領(ling)域3年(nian)及以上工(gong)作經驗;

　　2、有(you)良好的(de)語言表達能力和溝通能力，較強的(de)業務拓展能力;

　　3、勤奮好學、認真負責、有團隊合作精神;

　　4、能(neng)適應短期出差，接受工作應酬;

　　5、熟悉商(shang)(shang)場施(shi)(shi)工圖(tu)、了解商(shang)(shang)場施(shi)(shi)工條件、清(qing)楚商(shang)(shang)場布局、熟悉相關法律法規者優先考慮。

渠道拓展主管的主要職責4

　　職責：

　　1、對公司小貸(dai)業(ye)務系(xi)統進(jin)行后期開(kai)發、測(ce)試，及時解決系(xi)統中(zhong)發現的問題;

　　2、安(an)裝和維護(hu)公(gong)司計(ji)算機、辦(ban)公(gong)設備、服務器系統(tong)軟件，確保正常運行;

　　3、對公司官網(wang)、微信公眾號進行(xing)維護，確保正常運行(xing);

　　4、完成上級(ji)領(ling)導交(jiao)代(dai)的其他工作。

　　任職要求：

　　1、熟(shu)練掌握主流編程(cheng)語(yu)言;

　　2、熟(shu)悉計算機軟硬件的安裝(zhuang)與維(wei)護，對服務(wu)器(qi)、路由器(qi)能夠熟(shu)練操(cao)作(zuo)與維(wei)護;

　　3、工(gong)作積極刻苦且有耐(nai)心(xin);

　　4、本科及以(yi)上學歷,計算機相關專業。

渠道拓展主管的.主要職責5

　　職責：

　　1.負責業(ye)務系統的運維工作，解決(jue)日常(chang)問(wen)題，排(pai)查應(ying)用故障(zhang)，并做好(hao)問(wen)題記錄和再發生防止計劃;

　　2.新系統的(de)'項(xiang)目業務需求分析(xi)，并管理(li)供應商實施項(xiang)目開發及(ji)驗收;

　　3.應用系統(tong)間接口的設計及測試(shi);

　　4.代(dai)碼庫版本的(de)建立、管(guan)理以及自動部署;

　　5. 領導(dao)安排(pai)的其他(ta)工(gong)作。

　　職位要求：

　　1.本科以(yi)上(shang)學歷，計算機、軟件(jian)工(gong)程、網(wang)絡工(gong)程、通信(xin)、電子等相(xiang)關(guan)專(zhuan)業(ye);

　　2.三(san)年以(yi)上系統開(kai)發、IT管理(li)等相關(guan)工作經驗(yan)(yan)，熟悉項目管理(li)流程(cheng)，有(you)汽車行業、金融、融資租賃行業經驗(yan)(yan)者優先;

　　3.精通(tong)一(yi)門(men)以上數(shu)據庫語言(SQL Server, Oracle等)，對軟件開發流程有深入(ru)的理(li)解(jie);

　　4.熟悉代碼版本管理(li)和部署;

　　5.較強(qiang)的(de)溝(gou)通協作、執行能力，以及較強(qiang)的(de)服(fu)務意識和自我提升(sheng)意識;

　　6.勇于探索(suo)新事物，擁抱變化

渠道拓展主管的主要職責6

　　職責：

　　1、負(fu)責搜集(ji)區(qu)域內齒科相關市(shi)場(chang)信息，整理后上報給市(shi)場(chang)總監，為建(jian)立市(shi)場(chang)計劃提供(gong)依(yi)據。

　　2、負責搜集(ji)渠(qu)道合(he)作(zuo)商家的資料信息，詳(xiang)細(xi)記錄并(bing)分類(lei)匯總(zong)，按公司要求(qiu)聯系合(he)作(zuo)；

　　3、依(yi)據渠道開拓(tuo)指(zhi)標，建(jian)立具(ju)體實(shi)施計劃，按計劃執行，并在實(shi)際(ji)操作中不斷改進、調(diao)整，最終(zhong)達成渠道開拓(tuo)指(zhi)標。

　　4、篩選客戶資料，對優質客戶進行計劃性的拜訪、洽談、維護(hu)，推動客戶關系網快速和深入發展；

　　5、組織并策(ce)劃客戶參加公司的`各項(xiang)活(huo)動；

　　6、定(ding)時參加公司的日常(chang)管理培訓，不斷提升專(zhuan)業(ye)技巧；

　　7、完(wan)成上級交辦的(de)其他事宜(yi)。

　　任職要求：

　　1、年(nian)齡(ling)20—30歲，身高(gao)158cm以(yi)(yi)上，身高(gao)170cm以(yi)(yi)上，男女(nv)不限，形(xing)象氣質佳；

　　2、具備(bei)市場營銷(xiao)相關知識，1年(nian)以上渠(qu)道銷(xiao)售經驗；

　　3、大專(zhuan)以(yi)上學歷，市場營銷相關專(zhuan)業畢(bi)業；

　　4、具(ju)(ju)備(bei)良好(hao)的(de)溝通、洽談和應(ying)變能力(li)，具(ju)(ju)備(bei)優(you)秀(xiu)的(de)說服力(li)、富有激情；

　　5、踏實、勤(qin)快、樂觀(guan)，良好的團(tuan)隊協作精神，具備一(yi)定的抗(kang)壓(ya)能力；

　　6、有幼教行業(ye)工(gong)作經驗(yan)優先。

渠道拓展主管的主要職責7

　　職責：

　　1、負責(ze)搜索引(yin)擎到(dao)網站的自然流量，規劃網站的SEO架(jia)構，提升網站在各(ge)大搜索引(yin)擎的排(pai)名；

　　2、從事網絡(luo)營銷研究、分析與服(fu)務工作，評估關鍵詞(ci)、編寫(xie)網頁(ye)SEO元素優化(hua)方案(an)并(bing)負責實施；

　　3、通過設(she)置關鍵詞，長(chang)尾(wei)詞等(deng)組合(he)提升網站訪問量；

　　4、獨立負責網站布局(ju)，代碼(ma)，內(nei)容及外(wai)鏈策略的SEO優化(hua)；

　　6、結合網(wang)站(zhan)數據分析，對優(you)化策略進行調整，制定網(wang)站(zhan)SEO優(you)化方(fang)案和(he)分析；

　　7、監測搜索(suo)引擎收(shou)錄和排(pai)名(ming)，按(an)階段(duan)匯報優化結(jie)(jie)果、監控結(jie)(jie)果并加以分析總結(jie)(jie)；

　　8、確定網站推廣目(mu)標(biao)，策劃(hua)、執(zhi)行計劃(hua)方案與(yu)推廣活動，并(bing)逐一落實(shi)，達成目(mu)標(biao)；

　　9、利用論壇，書簽，問(wen)答，博客，SNS社(she)區等綜合平臺排名優(you)化；

　　10、協助部門安排的.網(wang)站外聯、媒(mei)介以及相關業務合作的部分工作。

　　任職要求

　　1、有3年以上SEO運營經驗，具備中大(da)型(xing)網站的SEO實戰(zhan)經驗，要有成功(gong)案例(li)；

　　2、精(jing)通網站推廣、搜(sou)索(suo)引擎優化、搜(sou)索(suo)引擎推廣以(yi)及網站的(de)結構優化，熟悉(xi)各大搜(sou)索(suo)引擎的(de)搜(sou)索(suo)排(pai)(pai)名(ming)(ming)技術(shu)，尤(you)其(qi)百度排(pai)(pai)名(ming)(ming)技術(shu)；

　　3、熟悉并精(jing)通網頁關鍵(jian)詞分析、優化(hua)，熟悉當(dang)前主要搜索引擎優化(hua)技術及其發展動向(xiang)；

　　4、熟(shu)悉(xi)論壇、博客、圈子(zi)、分類信息、友情鏈(lian)接等多種(zhong)外鏈(lian)推廣技巧，善于利用多種(zhong)技術迅速提高網站流量；

　　5、市場營銷(xiao)、電子(zi)商務、計算機相關專業本科(ke)及(ji)以上(shang)學歷，做過(guo)個人網站的優先(xian)考慮

渠道拓展主管的主要職責8

　　職責：

　　1、根據業務經營目標和市場占有率，協助上(shang)級制定年度(du)拓(tuo)展計劃(hua)。

　　2、針對有計劃布點的市場進行商圈(quan)分析，作出商圈(quan)圖，店(dian)鋪審核、店(dian)鋪經(jing)營預(yu)算表

　　3、負責加(jia)(jia)盟(meng)客戶信(xin)息的.收集，協助上(shang)級完成加(jia)(jia)盟(meng)客戶的評(ping)估、談判(pan)，最終簽訂加(jia)(jia)盟(meng)合作

　　4、收集意向(xiang)店鋪信(xin)息(xi)，通過意向(xiang)店踩盤等方式形成商鋪信(xin)息(xi)數(shu)據(ju)庫(ku)

　　5、收集合(he)(he)同所需(xu)資料(liao)(liao)(liao)資料(liao)(liao)(liao)，組織(zhi)簽訂正式合(he)(he)同，跟進定金匯款妥善(shan)保存完整(zheng)的店鋪產權資料(liao)(liao)(liao)、合(he)(he)同資料(liao)(liao)(liao)，并向總部(bu)存檔

　　6、核(he)對(dui)店(dian)鋪(pu)圖(tu)紙尺寸、量(liang)單并進行確認，為后續空間設計及店(dian)鋪(pu)裝修提(ti)供詳細信息

　　7、負責競品渠道信息(xi)調研，促進(jin)業務(wu)改善

　　8、負責(ze)店鋪新(xin)開(kai)申請，提交新(xin)開(kai)申請所需(xu)的相關申請

　　9、完成上級交辦(ban)的其他工(gong)作(zuo)

　　任職資格：

　　1、3年(nian)以上渠道拓展規劃與執行類(lei)工作經驗；

　　2、優(you)秀的溝通能力。優(you)秀的談判能力。熟(shu)練掌握渠道拓(tuo)展類專業術語、商(shang)圈分析方法(fa)；

　　3、務基本知識、相關法(fa)律基本知識；

　　4、語(yu)言表(biao)達能力(li)強(qiang)，普(pu)通話流利；

　　5、熟(shu)練掌握WORD、EXCEL辦公軟件；

　　6、為人正直、有強烈的責任心、公正嚴謹(jin)、忠誠敬業。

渠道拓展主管的主要職責9

　　職責：

　　1、負責新(xin)客戶開發、產(chan)品(pin)推(tui)廣(guang)、電商平臺渠道推(tui)展及銷售管(guan)理(li)工作；

　　2、負責(ze)線上經銷(xiao)與日(ri)常維護，進行數據(ju)分析，善于(yu)總結經驗，為達到銷(xiao)售業績提供決策；

　　3、對(dui)銷(xiao)售額(e)負(fu)責(ze)：制訂周期性分(fen)銷(xiao)落實計(ji)劃，完成分(fen)銷(xiao)目標，同時對(dui)品類品牌的銷(xiao)售額(e)負(fu)責(ze)；

　　4、有貝(bei)店(dian)，云集，小紅書等渠道銷售1年以上；

　　5、有珠寶行業銷(xiao)售經驗優(you)先錄取(qu)；

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷；

　　2、具有一年(nian)以(yi)上的電商(shang)平臺的`工作經驗，或從事過業(ye)務開拓工作；

　　3、有較強的(de)談判能(neng)力(li)及溝通(tong)能(neng)力(li)，具有良好的(de)抗壓(ya)能(neng)力(li)；

　　4、喜歡拓展業務(wu)。口頭表達能力強(qiang)(qiang)，具有較強(qiang)(qiang)的(de)銷售意識；

渠道拓展主管的主要職責10

　　職責：

　　1.負責產品的市場渠道開拓與(yu)銷售(shou)工作(zuo)，完成每月業(ye)績指標;

　　2.異(yi)業合作開(kai)發，維系(xi);

　　3.根據公(gong)司市(shi)場營銷(xiao)戰略，提升銷(xiao)售價值，控制成本，擴大(da)產(chan)品(pin)(pin)在所(suo)負責區(qu)域的銷(xiao)售，積(ji)極完成銷(xiao)售指標，擴大(da)產(chan)品(pin)(pin)市(shi)場占有率;

　　4.維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發及(ji)拓展(zhan)上下游用戶;

　　5.渠道開發成本分析和控制方案(an);

　　6.具備優秀的渠道開發和市(shi)場(chang)開拓能力;

　　7.完成領(ling)導(dao)臨(lin)時交辦的(de)其他(ta)任務。

　　任職要求：

　　1.市場營銷相關專業優先;

　　2.有強烈的事(shi)業心(xin)和(he)責任感(gan)，具備良(liang)好(hao)的人際交往(wang)、社會活動能(neng)力(li)及(ji)公共談判(pan)能(neng)力(li);

　　3.對(dui)工作有激情、執著、敬業，思維清晰、活躍;

　　4.具有良好(hao)的`團隊協作精神，良好(hao)的協調(diao)、溝通(tong)和(he)把握全局(ju)的能力;

　　5.有(you)同行業(ye)渠道(dao)開發經驗(yan)優(you)先(xian)。

渠道拓展主管的主要職責11

　　職責：

　　1、負責終端(duan)店鋪拓展(zhan)(zhan)，達成(cheng)店鋪拓展(zhan)(zhan)的指(zhi)標;

　　2、尋找潛在合作伙伴(ban)、與潛在合作伙伴(ban)進行商務洽談和簽約;

　　3、行業渠道(dao)建設，渠道(dao)管理(li)和渠道(dao)關(guan)系維護等工作;

　　4、研究各個銷售(shou)渠道的(de)銷售(shou)能力(li)、銷售(shou)潛(qian)力(li)、消費偏好、消費者群體(ti);

　　5、明(ming)確(que)各類渠道的(de)分(fen)析定位，對重要渠道加強維護。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuan)以(yi)(yi)上學歷，五年以(yi)(yi)上拓展工(gong)(gong)作經歷，有男裝同類品牌工(gong)(gong)作經歷為佳;

　　2、有(you)較(jiao)強(qiang)渠道資(zi)源(yuan)，熟悉各類商(shang)場、購物中心等業態(tai)渠道;

　　3、較(jiao)強(qiang)的'商務(wu)談判和獨立的市場開拓(tuo)能力，有渠(qu)道開發管理經驗;

　　4、性格外向，強烈的事業心及挑戰(zhan)精神;

　　5、良好(hao)的個人信譽及職業操守。

渠道拓展主管的主要職責12

　　職責：

　　1、分析、評(ping)估產品關鍵(jian)詞(ci)，設定關鍵(jian)詞(ci)優化目標(biao),并制(zhi)定優化詳(xiang)細策略，確(que)保關鍵(jian)詞(ci)優化目標(biao);

　　2、能撰寫SEO方案并(bing)實施、能及(ji)時根據(ju)搜(sou)索引摯算(suan)法調整相關優化策略并(bing)部(bu)署(shu)和跟蹤、總結(jie)。

　　3、進行合(he)理統籌并制定(ding)合(he)理的多站優化策略和資源整合(he)思路;

　　4、通過多(duo)種網(wang)絡方式和(he)渠道宣(xuan)傳推廣網(wang)站，增加網(wang)站的流量，提升公司(si)網(wang)站知名度(du);負責(ze)站內、站外(wai)的鏈接創建和(he)維護(hu)，快速獲得優質資源，有效(xiao)支持網(wang)站運營;

　　5、撰寫SEO操作文(wen)檔，有效推動與(yu)協同部(bu)門的配合;

　　6、對(dui)公司(si)網站以(yi)及競爭對(dui)手(shou)網站進行監控(kong)流量和數據分(fen)析，并(bing)根(gen)據分(fen)析結(jie)果及時出處理(li)方案和應(ying)對(dui)措(cuo)施。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuan)及以上(shang)學歷(li)，電子商務、市場營銷或計算(suan)機類等相(xiang)關(guan)專(zhuan)業;

　　2、3年以上專業從(cong)事SEO工(gong)作經驗，并有相關成功案例;或有群站(zhan)優(you)化經驗的(de)

　　3、精通(tong)各大搜索引擎的搜索排名(ming)技術，熟(shu)悉(xi)SEO的原理和(he)策(ce)略，并有(you)豐富實戰經驗;

　　4、了解各類搜索(suo)引擎如何抓取互聯網頁面、如何進行索(suo)引以及如何確(que)定其對某一特定關(guan)鍵(jian)詞的搜索(suo)結果排名等技術(shu);

　　5、具有較強(qiang)的(de).數據分(fen)析綜合(he)能力，熟悉B2B推廣(guang)(guang)排名，熟悉阿(a)里巴巴店鋪產品推廣(guang)(guang);

　　6、熱(re)愛(ai)seo事業，擅長探索研究seo新動態，具有良(liang)好的敏感和(he)認知度，關注及(ji)分析競爭對(dui)手優化策略。

渠道拓展主管的主要職責13

　　職責

　　1、信(xin)息(xi)化發展規劃，打(da)造電商物流信(xin)息(xi)化；

　　2、基礎信息(xi)化硬件軟件維護；

　　3、信息(xi)化固定資產(chan)采購、管理；

　　4、網絡、電(dian)腦、打印(yin)機、監控、弱電(dian)機房、門禁、考勤機等(deng)日常維護、新增等(deng)；

　　5、WMS、TMS、金蝶(die)等系統日常維護；

　　6、其他領導(dao)交辦臨(lin)時性工作。

　　任職要求

　　1、大專(zhuan)以(yi)上學歷(li)，計算(suan)機相關專(zhuan)業(ye)；

　　2、有2年以上同(tong)崗位工作經驗，熟悉物流行業系(xi)統；

　　3、熟悉WMS、TMS、OMS系統(tong)，能(neng)獨(du)立(li)完成。

渠道拓展主管的主要職責14

　　職責：

　　1、負(fu)責公司旗(qi)下網站SEO流(liu)量(liang)的提升，完成(cheng)流(liu)量(liang)任務;

　　2、監控(kong)、分析、評估網站的關鍵詞，設定(ding)關鍵字策略，提升(sheng)搜(sou)索引擎流量份額;

　　3、能撰(zhuan)寫(xie)SEO方案并實施，及(ji)時、有效的推動與協同(tong)部門(men)的配合;

　　4、能夠(gou)自主發現流量提升點，并(bing)成功(gong)獲取流量;

　　5、網站外鏈(lian)渠道搭建及內鏈(lian)建設，競品數據分析。

　　職位要求：

　　1、大專及大專以(yi)上(shang)學歷，1年(nian)以(yi)上(shang)SEO從業經驗，有(you)成功案例或豐(feng)富的外鏈優(you)化經驗者優(you)先;

　　2、有獨(du)立的思(si)考能力(li)，注重SEO流量獲取策略的分(fen)解，對(dui)新技術有快(kuai)速學習(xi)能力(li)，能持續關注搜索(suo)引擎的'發展(zhan)及最新動(dong)向(xiang);

　　3、對搜索引擎算法(fa)了解，熟悉各(ge)種白帽優化手(shou)段;

　　4、對數據(ju)敏感，具有一定的(de)數據(ju)分析能(neng)力;

　　5、有豐富的項目經驗，良好的團隊溝通能力及合(he)作精神。

渠道拓展主管的主要職責15

　　職責：

　　1、了解并(bing)分析(xi)業(ye)務部門的需(xu)(xu)求(qiu)(qiu)，編制需(xu)(xu)求(qiu)(qiu)方案進(jin)行選型并(bing)負責實施；

　　2、對公司內部現有信息系(xi)統進行優化，并(bing)提供改(gai)善方案并(bing)實(shi)施(shi)，包括但不限于采(cai)招(zhao)、檔案、合同、EHR等系(xi)統；

　　3、負(fu)責對現有系統進(jin)行日(ri)常(chang)維護，快速(su)響應業務部門(men)需求

　　任職要求：

　　1、專科及以上學歷，信息技術(shu)相關(guan)專業；

　　2、3年(nian)以上(shang)地產ERP實施(shi)(shi)、維護工作經驗，有明源、用(yong)友、金蝶、SAP、ORCLE等系統實施(shi)(shi)經驗優(you)先(xian)；

　　3、精(jing)通(tong)計算機(ji)軟件應用(yong)和企業網絡平臺的(de)'搭建，熟悉IT規劃和流(liu)程管理、企業網絡系統架構、Database操作和管理，有大(da)型網絡的(de)設計、實施(shi)和管控經驗；有JA或開發和管理經驗；

　　4、思維(wei)清(qing)晰(xi)敏捷、邏輯(ji)分(fen)析能力(li)強(qiang)，具備獨立(li)解決問題的能力(li)

【渠道拓展(zhan)主(zhu)管(guan)的主(zhu)要職責】相(xiang)關文章(zhang)：

渠道拓展主管的主要職責07-12

渠道拓展主管的主要職責15篇（通用）07-12

渠道拓展專員的主要職責05-31

渠道拓展專員的主要職責概述03-07

（實用）渠道拓展專員的主要職責05-31

渠道總監的主要職責04-12

渠道運營經理的主要職責06-29

渠道經理的主要職責05-27

市場拓展經理的主要職責03-19

IT主管基本的主要職責07-09