單位解除勞動合同證明

時(shi)間：2025-05-31 09:36:27 證明我要投稿

單位解除勞(lao)動(dong)合(he)同證明（精選17篇）

　　在平(ping)平(ping)淡(dan)淡(dan)的(de)日常中，要(yao)用(yong)到證(zheng)明的(de)情(qing)況還是蠻(man)多的(de)，證(zheng)明的(de)作用(yong)貴在證(zheng)明，是持有(you)者用(yong)以證(zheng)明自己身份、經歷或某事真(zhen)實性的(de)一(yi)(yi)種憑證(zheng)。大(da)家知道(dao)證(zheng)明的(de)格式嗎？下面是小編幫大(da)家整理(li)的(de)單位解除(chu)勞動合同證(zheng)明（精選17篇），僅供參(can)考，大(da)家一(yi)(yi)起來看(kan)看(kan)吧。

單位解除勞動合同證明（精選17篇）

　　單位解除勞動合同證明1

　　茲有(you)本單(dan)位職(zhi)工____________，性別______，年(nian)齡______，身份證號__________________，住址________________________。勞動合同期限為______年(nian)______月(yue)______日(ri)至(zhi)______年(nian)______月(yue)______日(ri)。因__________________，根據《勞動法》規(gui)定，該職(zhi)工自愿與本單(dan)位解(jie)除勞動合同。工資發(fa)至(zhi)______年(nian)______月(yue)份，特此證明。

　　員工簽名：

　　（用人(ren)單位蓋(gai)章）

　　______年______月______日

　　單位解除勞動合同證明2

　　茲(zi)有本單(dan)(dan)位職工XXX，性(xing)別(bie)X，年(nian)(nian)齡XX，住址(zhi)XXX。勞(lao)動(dong)合同期限為年(nian)(nian) 月日(ri)(ri) 至年(nian)(nian) 月日(ri)(ri)（或無固定(ding)期限、以完成一定(ding)的(de)工作(zuo)為期限）。因(yin)XX，根據《勞(lao)動(dong)法(fa)》第條第款第項規定(ding)，本單(dan)(dan)位解除與該職工的(de)勞(lao)動(dong)合同。特(te)此證(zheng)明。

　　（用人單位蓋章）

　　年月日

　　單位解除勞動合同證明3

　　茲證明______先生/女(nv)士原系(xi)我司技術部程序(xu)員(yuan)崗(gang)位，在職時間(jian)為____年__月(yue)__日至____年__月(yue)__日。現已辦理(li)所(suo)有離(li)職手續。特(te)此證明!

　　公司名(ming)稱(加(jia)蓋公章)

　　____年(nian)__月__日

　　單位解除勞動合同證明4

　　甲方：____________(單(dan)位(wei)名(ming)稱)

　　乙方： ____________身份證號：____________

　　乙方原為甲(jia)方________(部門)的_______(職務)，于____年__月__日(ri)經(jing)雙(shuang)方協商一致解除勞動(dong)(dong)合同。甲(jia)乙雙(shuang)方確認終止勞動(dong)(dong)關系(xi)。

　　雙方(fang)現已就經(jing)濟(ji)補償金及(ji)勞動(dong)關系存(cun)續期間的所(suo)有問題達成(cheng)一致(zhi)，并已一次(ci)性結清。同時，甲方(fang)已為乙(yi)方(fang)辦(ban)妥離職手續。

　　特此證明。

　　(簽章)：

　　____年__月(yue)__日

　　單位解除勞動合同證明5

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日(ri)至____年__月__日(ri)在我公司擔任________(部(bu)門)的_______職務(wu)，由(you)于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dong)關系。特此證明!

　　公(gong)司名稱(加蓋公(gong)章(zhang))

　　____年__月__日

　　單位解除勞動合同證明6

　　______先生/女士(shi)自____年__月__日(ri)入職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)我公(gong)(gong)司擔任____________職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)務，至____年__月__日(ri)因(yin)(yin)個人原(yuan)因(yin)(yin)申請離(li)(li)職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)，在此間無不良表(biao)現，經(jing)公(gong)(gong)司研(yan)究決定，同(tong)意其離(li)(li)職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)，已辦理離(li)(li)職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)手續。

　　因未簽訂(ding)相關(guan)保密協(xie)議，遵從(cong)擇業(ye)自由。

　　特此證明

　　公司名稱(cheng)(加蓋(gai)公章)

　　____年__月__日

　　單位解除勞動合同證明7

　　茲(zi)有本單位(wei)職工(gong)(gong)，性(xing)別x，年(nian)齡，住址。勞(lao)動(dong)合(he)(he)同期(qi)限(xian)為xx年(nian)xx月(yue)xx日(ri)至xx年(nian)xx月(yue)xx日(ri)（或無固定(ding)期(qi)限(xian)、以(yi)完(wan)成一定(ding)的工(gong)(gong)作為期(qi)限(xian)）。因，根據《勞(lao)動(dong)法》第(di)條(tiao)第(di)款第(di)項規定(ding)，本單位(wei)解除與該職工(gong)(gong)的勞(lao)動(dong)合(he)(he)同。

　　特此證明。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

　　單位解除勞動合同證明8

　　存根________第________號

　　茲(zi)有本單位職工(gong)：姓名__________，性(xing)別_____，身份證號碼_________________________，因___________________，經(jing)雙方協商(shang)一致，公司自______年___月___日(ri)起(qi)與其解除勞動關系。

　　特此證明。

　　（本(ben)證明一式兩聯(lian)，此聯(lian)為員(yuan)工聯(lian)）

　　送__________本人

　　單位（蓋章）

　　______年___月(yue)___日(ri)

　　單位解除勞動合同證明9

　　xxx系(xi)我單(dan)位(wei)員工(gong)(gong)，性別，身份證號(hao) ，年(nian) 月參(can)加(jia)工(gong)(gong)作，年(nian) 月起在我單(dan)位(wei)工(gong)(gong)作，已簽(qian)訂勞動合同。現因（請選(xuan)擇如(ru)下其中一項打“√”）：

　　□1、勞(lao)動合同期滿；

　　□2、勞(lao)(lao)動者(zhe)(zhe)開始享受基本養老保(bao)險待(dai)遇； □3、勞(lao)(lao)動者(zhe)(zhe)死亡或(huo)者(zhe)(zhe)失(shi)蹤； □4、用人單位破(po)產；

　　□5、用人單位(wei)停業(ye)(ye)（用人單位(wei)被吊銷(xiao)營業(ye)(ye)執照、責令關閉、撤銷(xiao)或者用人單位(wei)決(jue)定提前解散）；

　　□6、其(qi)他：（法(fa)律、行政法(fa)規規定的其(qi)他情形）。

　　我單位(wei)決(jue)定從年(nian) 月日起(qi)與該(gai)終止(zhi)(zhi)勞動合同(tong)。該(gai)終止(zhi)(zhi)勞動合同(tong)前十二個月平均工資為元(yuan)人民幣,依據(ju)有關(guan)勞動法律法規規定，我單位(wei)依法支付其(qi)經濟補償(chang)共(gong)計元(yuan)人民幣，工資發至年(nian) 月份，特此(ci)證明。

　　員(yuan)工(gong)簽名：用人單(dan)位(wei)（蓋章）

　　年(nian)(nian) 月日(ri) 年(nian)(nian) 月日(ri)

　　單位解除勞動合同證明10

　　___，于20__年(nian)(nian)_月(yue)_日(ri)進入本(ben)單位。最后一期(qi)勞動合同(tong)由20__年(nian)(nian)_月(yue)_日(ri)至(zhi)20__年(nian)(nian)_月(yue)_日(ri)。現因___依據(ju)《中華(hua)人民共和國勞動合同(tong)法》條款(kuan)，自20__年(nian)(nian)_月(yue)_日(ri)起與___勞動合同(tong)。

　　___

　　20__年_月_日

　　單位解除勞動合同證明11

　　編號：

　　因

　　根據《中華人民(min)共(gong)和國勞動合同法》第條(tiao) 項(xiang)之(zhi) 規定和勞動合同第十八(ba)條(tiao)項(xiang)

　　之約定，雙方于年月日簽訂的(de) 年月日起(qi) 至年月日止(zhi)或的(de)勞動合(he)同(tong)(tong) 于年月日（終止(zhi)）。乙(yi)(yi)方解(jie)(jie)除(chu)（終止(zhi)）勞動合(he)同(tong)(tong)前的(de).工作崗位為(wei) ，在甲方工作年限為(wei) 。解(jie)(jie)除(chu)（終止(zhi)）勞動合(he)同(tong)(tong)的(de)經濟補償金甲方按(an) 月支付乙(yi)(yi)方，計(ji)人民幣元。

　　甲(jia)方(fang)（用人單位）乙方(fang)（勞(lao)動者）

　　蓋章簽章

　　法定代表人（委托代理人）

　　簽章

　　勞動用工登記機關(guan)蓋章(zhang)

　　勞動(dong)用(yong)工登記日期

　　年月日本協議書一式三份

　　甲乙(yi)雙方各執一份，云南省勞動和社會保障廳印制存入(ru)乙(yi)方檔案一份。

　　單位解除勞動合同證明12

　　本(ben)單(dan)位(wei)與______________員工(gong)簽訂_______(期限)_______工(gong)作崗(gang)位(wei)的勞動(dong)(dong)合(he)同，在(zai)本(ben)單(dan)位(wei)的工(gong)作年限為_______年_______月(yue)(yue)_______日，因(yin)_______原因(yin)，依據(ju)_______，于_______年_______月(yue)(yue)_______日終止(解除)勞動(dong)(dong)合(he)同。

　　法(fa)定代表人：______________經(jing)辦人：_____________________年_______月_______日

　　勞動者簽名(蓋(gai)章)：_______年(nian)_______月_______日

　　單位解除勞動合同證明13

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　因乙方個人原因提出與甲方解除勞(lao)動(dong)(dong)關系，經雙方協(xie)商一致，決定自_______年_______月(yue)_______日起解除甲乙雙方勞(lao)動(dong)(dong)合同，終止雙方的勞(lao)動(dong)(dong)關系，且不存在(zai)任(ren)何經濟(ji)糾紛。

　　公司(簽章)

　　法定代(dai)表人(ren)或(huo)委托代(dai)理(li)人(ren)：_________________

離(li)職(zhi)人：_________________

　　________年____月(yue)____日(ri)

　　單位解除勞動合同證明14

　　職工(gong)姓名：_____，工(gong)作崗位(wei)：_____

　　入職日期：_____年_____月_____日，工作年限(xian)：_____年_____月

　　勞動(dong)合同期限：_____年_____月(yue)(yue)_____日(ri)至_____年_____月(yue)(yue)_____日(ri)

　　勞動合同(tong)終止(zhi)(解除)日期：_____年_____月_____日

　　經(jing)辦人(ren)：_____ 　　　　_____年_____月_____日

　　勞(lao)動者簽收(shou)：_____ 　　　　　　　 _____年_____月(yue)_____日

　　單位解除勞動合同證明15

　　茲有劉春梅，性別：女年齡：32 于20xx年xx月xx日被我單位錄用，從事工作。 20xx年 2 月 1日因個人原因自動離職終止(解除)合同，特此證明。

　　合(he)同鑒(jian)證編號：

　　單位(蓋章)

　　20xx年xx月xx日

　　單位解除勞動合同證明16

　　茲有【_______________】，(身份證號：______________)，【_____________】_____年(nian)【__________】月(yue)【__________】日入職(zhi)我司(si)，任【_______________】部【__________】一(yi)職(zhi)，至【_______________】_____年(nian)【__________】月(yue)【__________】日，因(yin)【__________】與公司(si)協商離(li)職(zhi)。

　　該同志在職期間，工作態度良好，同事關系融(rong)洽。已辦理交(jiao)接手續、解除勞動關系、無勞動糾紛。

　　特此證明!

　　_____________有限(xian)公司