[推(tui)薦]最新店長聘(pin)用(yong)合同書

　　在人們(men)越(yue)來越(yue)相信法律的(de)社(she)會中，合(he)同(tong)對我們(men)的(de)幫助越(yue)來越(yue)大(da)，簽訂合(he)同(tong)能平衡雙方當事人的(de)平等(deng)地位。那么一份詳細的(de)合(he)同(tong)要(yao)怎(zen)么寫呢？下面是小編整理的(de)最(zui)新店長聘用合(he)同(tong)書，供大(da)家參考借鑒(jian)，希望可以幫助到有(you)需(xu)要(yao)的(de)朋友。

　　甲方：

　　乙方：

　　一、合同期限

　　1、甲方聘用乙方期限(xian)為__年，自__年__月__日起(qi)至(zhi)__年__月___日止。

　　2、本條第一(yi)款規(gui)定的合(he)同(tong)期滿(man)，甲乙雙方均希望(wang)繼續合(he)作(zuo)時(shi)，須在本合(he)同(tong)屆(jie)滿(man)前兩周簽訂新的勞動(dong)合(he)同(tong)。

　　二、工作崗位

　　1、甲方根據醫(yi)院(yuan)實際需要及乙(yi)方的資(zi)歷，聘用乙(yi)方在(zai)___崗位，從事____工作。乙(yi)方職(zhi)稱______ 。

　　2、甲(jia)(jia)方有權根據實際(ji)需(xu)要及乙(yi)方能力(li)情況調動乙(yi)方工(gong)作，乙(yi)方應服從甲(jia)(jia)方工(gong)作安排。

　　三、聘用條件

　　1、乙方的聘(pin)用(yong)條件如下，乙方向甲方保(bao)證，下列(lie)聘(pin)用(yong)條件的真實(shi)性(xing)。

　　（1）乙方(fang)的學歷，戶口以及乙方(fang)個人有關的申報情況沒(mei)有錯(cuo)誤。

　　（2）乙方擁(yong)有下(xia)列有效資格（證件）：

　　為執行(xing)國(guo)家相(xiang)關衛生(sheng)法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規(gui)和接受上(shang)(shang)級(ji)主管部(bu)門的檢查，合(he)同期間，乙(yi)方(fang)(fang)須(xu)將(jiang)(jiang)其擁(yong)有上(shang)(shang)述資(zi)格證書等(deng)原件由(you)(you)甲方(fang)(fang)保(bao)存；并由(you)(you)甲方(fang)(fang)作出相(xiang)應收據，本(ben)合(he)同履行(xing)期滿，甲乙(yi)雙方(fang)(fang)無意(yi)繼續合(he)作，甲方(fang)(fang)需將(jiang)(jiang)上(shang)(shang)述證件交還乙(yi)方(fang)(fang)。

　　四、勞動報酬

　　1、乙方(fang)的報(bao)酬按甲方(fang)規(gui)定的工資標準執行，效(xiao)益提(ti)成、津(jin)貼等安醫(yi)院規(gui)定另計。

　　2、甲(jia)方根據乙(yi)方工(gong)(gong)種和工(gong)(gong)作(zuo)崗位的(de)變動(dong)，按相關(guan)規定可以調整乙(yi)方的(de)勞(lao)動(dong)報酬，乙(yi)方無正當理由(you)不得拒絕甲(jia)方對乙(yi)方的(de)原(yuan)則要求。

　　（1）切實(shi)遵守醫(yi)院的(de)規(gui)定的(de)各項規(gui)章制度。

　　（2）嚴格執行(xing)。

　　（3）愛護醫院財產、保守醫院機密，凡涉及(ji)到有(you)關知識產權的(de)內容，在未(wei)經醫院同意(yi)前(qian)，不(bu)(bu)得應用泄漏或轉讓(rang)。不(bu)(bu)得以醫院的(de)名義進行(xing)個人經濟(ji)往來，不(bu)(bu)進行(xing)或參與(yu)有(you)損(sun)醫院聲譽(yu)和形象(xiang)的(de)活(huo)動。

　　五、合同(tong)的變更、解除和(he)違約(yue)責任

　　1、經甲乙雙方協商同(tong)意后方可變(bian)更合(he)同(tong)，變(bian)更后的(de)內容或有關條款(kuan)經雙方簽章后即(ji)可生效。

　　2、有下(xia)列情況(kuang)之一者，甲方可(ke)解除本合同。

　　（1）乙方嚴重違反法律、法規及醫院規章制度(du)的(de)。

　　（2）乙方嚴重失(shi)職，使醫院利益(yi)造成重大(da)損失(shi)的。

　　（3）因經濟(ji)政策等客觀原因使甲方(fang)所在科室的設置已不可能或無必(bi)要時。

　　（4）乙方(fang)在合同期(qi)內(nei)沒能完成(cheng)雙方(fang)議(yi)定的工作任務。

　　（5）雙(shuang)方協商一(yi)致同意(yi)解除的(de)。

　　3、有下(xia)列情況乙方可通知甲方解(jie)除合(he)同，但(dan)需一月前提出書(shu)面申請。

　　（1）甲方(fang)未(wei)按合(he)同的約(yue)定支付工(gong)資(zi)報酬(chou)的。

　　（2）因身(shen)體(ti)健康(kang)狀況不能(neng)繼續從事醫院(yuan)工(gong)作并提(ti)供有效證明(ming)的。

　　（3）甲方以暴力威脅或者(zhe)采取非法手段(duan)限制人身自由，強迫勞動(dong)的。

　　4、乙(yi)方嚴重失職使醫院利益造成重大損失的(de)，醫院將依法(fa)追求其經濟賠償責任。

　　六、甲乙雙方(fang)在合同期內(nei)同意(yi)，約定(ding)的(de)其他事項。

　　1、乙方在___居(ju)留或(huo)暫(zan)住的(de)相關手(shou)續均由乙方自(zi)行辦理（包括費用(yong)）。

　　2、根據甲方發展需要，乙(yi)方應服從醫院工作調動(dong)。

　　3、甲方有權力對本院的(de)工資標準和(he)其它待遇及績效提成的(de)分配比例(li)進行調整。

　　4、乙方在合同期(qi)內的(de)人(ren)(ren)身(shen)安全(quan)健康狀況(kuang)有(you)本人(ren)(ren)自行(xing)(xing)負(fu)責，其違法(fa)行(xing)(xing)為所造成的(de)刑事和民(min)事責任，概(gai)由本人(ren)(ren)負(fu)責，與(yu)甲(jia)方無(wu)關(guan)，但在工作期(qi)間(jian)發生(sheng)與(yu)本職工作有(you)關(guan)的(de)除(chu)外。

　　七、醫院不承(cheng)擔乙(yi)方的醫療費(fei)用，乙(yi)方在本院就診，一律照章交費(fei)。工傷視具(ju)體情況(kuang)區別對(dui)待。

　　八(ba)、如甲(jia)方為乙方所做的廣告宣(xuan)傳，雙方將(jiang)本著友(you)好協(xie)商的精神解決(jue)，或另(ling)行簽訂(ding)補充協(xie)議。

　　九、本院(yuan)《員工(gong)守則(ze)》和《規章(zhang)制(zhi)度》為(wei)本合同的附件(jian)與合同具同等效(xiao)力。

　　十(shi)、本合同一式兩(liang)份，由甲乙雙方簽字(zi)、蓋(gai)章(zhang)后生(sheng)效(xiao)，涂改(gai)或代(dai)簽無效(xiao)。

　　十一、勞動爭論處(chu)理(li)，如(ru)甲(jia)以(yi)雙方發(fa)生勞動爭論，當事人可以(yi)依法申請調解(jie)仲裁，也可以(yi)協商解(jie)決(jue)。

　　十二、甲方持有本合同(tong)的(de)最終解(jie)釋權。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（簽字）：

　　___年___月(yue) ____日

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