保險培訓(xun)收獲感(gan)言(yan)（精選(xuan)10篇）
在學習、工作或生(sheng)活中(zhong)，我們(men)常常會因某些事(shi)或人(ren)而萌(meng)生(sheng)出一些想法(fa)，這時可用(yong)寫(xie)感言的方式(shi)將(jiang)其(qi)記錄下(xia)(xia)來。但是寫(xie)感言有什么(me)要求呢？下(xia)(xia)面是小編整理的保險(xian)培(pei)訓收(shou)獲感言，歡迎(ying)大家(jia)分享。
保險培訓收獲感言 篇1
20xx年(nian)2月-20xx年(nian)4月，我在中國(guo)人壽保(bao)險(xian)公司青島(dao)分公司進行(xing)了為期兩個月的實(shi)習(xi)。
中(zhong)國(guo)(guo)人(ren)(ren)壽(shou)保(bao)險(xian)股份有(you)(you)限公(gong)(gong)司是中(zhong)國(guo)(guo)大(da)陸(lu)最(zui)大(da)的專業(ye)(ye)(ye)化(hua)商業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)壽(shou)保(bao)險(xian)公(gong)(gong)司，是中(zhong)國(guo)(guo)內地第(di)一家在美(mei)、港兩地同(tong)時上市(shi)(shi)的金融企業(ye)(ye)(ye)，XX年被《歐洲(zhou)貨幣》評(ping)為(wei)“亞洲(zhou)最(zui)好的保(bao)險(xian)公(gong)(gong)司”，XX年度世界500強企業(ye)(ye)(ye)評(ping)選中(zhong)，中(zhong)國(guo)(guo)人(ren)(ren)壽(shou)保(bao)險(xian)股份有(you)(you)限公(gong)(gong)司再次入(ru)選世界500強，排名也大(da)幅度上升。中(zhong)國(guo)(guo)人(ren)(ren)壽(shou)連續8年在保(bao)費收入(ru)、資(zi)產總額、客戶規模和(he)市(shi)(shi)場占有(you)(you)率上排名業(ye)(ye)(ye)界第(di)一。中(zhong)國(guo)(guo)人(ren)(ren)壽(shou)擁有(you)(you)長期忠實客戶億人(ren)(ren)，短期保(bao)單客戶億人(ren)(ren)，為(wei)6億多(duo)人(ren)(ren)提供(gong)了人(ren)(ren)身保(bao)險(xian)。
我實習(xi)的(de)(de)部(bu)門是(shi)該公(gong)司的(de)(de)培(pei)訓(xun)部(bu)，培(pei)訓(xun)部(bu)的(de)(de)職責(ze)是(shi)對本公(gong)司的(de)(de)保險推銷人員(yuan)(即外(wai)勤人員(yuan)或業(ye)務員(yuan))進行系統的(de)(de)、專業(ye)的(de)(de)培(pei)訓(xun)，幫(bang)助他們掌握推銷的(de)(de)方法，提(ti)高他們的(de)(de)推銷技巧(qiao)，從而提(ti)升公(gong)司的(de)(de)業(ye)績。
(一)推銷工作的重要性及其特點
人身保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)是以人的(de)(de)(de)生命或身體為(wei)保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)對(dui)(dui)象(xiang)的(de)(de)(de)，保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)人對(dui)(dui)被(bei)保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)人的(de)(de)(de)生命或身體因(yin)遭受事故(gu)、意外傷害、疾(ji)病(bing)、衰(shuai)老(lao)等(deng)原因(yin)導致的(de)(de)(de)死(si)亡、殘疾(ji)、喪(sang)失工(gong)作能力(li)或者年老(lao)退休責(ze)任給付保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)金的(de)(de)(de)一種保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)方式。因(yin)此，以經營人身保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)為(wei)主的(de)(de)(de)保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)公(gong)司(si)(si)所提供的(de)(de)(de)產品就具有(you)無形性(xing)、同質性(xing)、廣泛多樣性(xing)和(he)分散(san)性(xing)等(deng)特性(xing)。而(er)且人身保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)所涉(she)及的(de)(de)(de)往往是人的(de)(de)(de)老(lao)、死(si)、疾(ji)、殘等(deng)。在中國這樣一個(ge)儒教的(de)(de)(de)過度(du)里(li)人們(men)大多忌諱談論這些話題。所以即使人們(men)有(you)巨大的(de)(de)(de)保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)需求，也很少(shao)有(you)人主動(dong)的(de)(de)(de)去購買保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)產品。這就需要我們(men)的(de)(de)(de)人身保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)推(tui)銷員來(lai)為(wei)客(ke)(ke)戶(hu)介(jie)紹(shao)保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)產品，引導客(ke)(ke)戶(hu)發現(xian)需求，激(ji)發客(ke)(ke)戶(hu)實現(xian)需求，推(tui)銷公(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)產品，提高公(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)業(ye)績，提升公(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)形象(xiang)。保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)推(tui)銷工(gong)作是保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)公(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)賴以生存的(de)(de)(de)前提。
人身保(bao)險的推(tui)銷工(gong)作具有(you)一些特(te)點：
第一，推(tui)銷工(gong)作具有服務(wu)性。這種(zhong)服務(wu)性表現為：首先是(shi)在顧(gu)客(ke)購(gou)買(mai)之(zhi)前，推(tui)銷人員應(ying)根據(ju)客(ke)戶(hu)的(de)(de)(de)需要，幫(bang)助(zhu)(zhu)其(qi)(qi)設計(ji)保(bao)險(xian)(xian)方案(an)(an)，選擇適當的(de)(de)(de)險(xian)(xian)種(zhong);其(qi)(qi)次(ci)在顧(gu)客(ke)購(gou)買(mai)之(zhi)后，根據(ju)客(ke)戶(hu)保(bao)險(xian)(xian)需求(qiu)的(de)(de)(de)變化(hua)和(he)新險(xian)(xian)種(zhong)的(de)(de)(de)出現，幫(bang)助(zhu)(zhu)顧(gu)客(ke)調整保(bao)險(xian)(xian)方案(an)(an)，確(que)保(bao)其(qi)(qi)財(cai)務(wu)穩定;再次(ci)當保(bao)險(xian)(xian)事(shi)故發(fa)生或(huo)期限屆滿時(shi)，主動(dong)幫(bang)助(zhu)(zhu)客(ke)戶(hu)索賠或(huo)提供這方面的(de)(de)(de)咨(zi)詢服務(wu)。
第二，保險(xian)工作需要(yao)豐富的(de)知識。人身(shen)保險(xian)本身(shen)是一種合(he)同，也是一種家庭經濟計劃。它不但牽涉到(dao)法律、稅金(jin)、醫學(xue)、金(jin)融投資、社會學(xue)方(fang)面的(de)知識，還要(yao)考慮到(dao)客(ke)戶家庭情況、收入狀(zhuang)況及未來的(de)經濟計劃和(he)投資方(fang)向(xiang)及客(ke)戶的(de)心理狀(zhuang)態和(he)消費習(xi)慣。
第(di)三，推銷工作意義重大。人身保險是幫助他人追求幸(xing)福人生的(de)保證。推銷員在推銷工作中處處為客(ke)(ke)戶(hu)(hu)著想(xiang)，提供(gong)給(gei)客(ke)(ke)戶(hu)(hu)優質的(de)保單，使客(ke)(ke)戶(hu)(hu)在遭(zao)遇不幸(xing)時及時得到經濟幫助，渡過難關，自然會(hui)受(shou)到人們的(de)尊敬。
第四，推銷工作靈活自由。人(ren)(ren)身保險推銷工作可以(yi)由保險員根據自己的(de)情況選擇工作時間、對象及地點，按照個人(ren)(ren)的(de)計劃自由調整安排(pai)。
第五(wu)，推銷工(gong)作還(huan)有獨特的工(gong)作程序(xu)和工(gong)作要領。所以，任何一家人壽保(bao)險(xian)公司都相當重視保(bao)險(xian)推銷人員(yuan)的培訓與開發。
(二)中國人壽保險公司的培訓體系
公(gong)司(si)有(you)(you)專業的(de)(de)(de)梯級(ji)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)體系，包括員(yuan)(yuan)工基礎學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)、成(cheng)(cheng)功創(chuang)業學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)、高級(ji)干部(bu)(bu)(bu)學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)、終(zhong)身進(jin)修學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)逐(zhu)級(ji)遞進(jin)，系統(tong)(tong)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)，有(you)(you)專兼職(zhi)講(jiang)師講(jiang)授(shou)。對于外勤(qin)員(yuan)(yuan)工具(ju)體地講(jiang)，由公(gong)司(si)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)部(bu)(bu)(bu)統(tong)(tong)一來組(zu)織的(de)(de)(de)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)有(you)(you)：新人(ren)(ren)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)、銜接(jie)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)、轉(zhuan)正培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)、業務經理晉(jin)升培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)、代理人(ren)(ren)資格考試(shi)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)、PTT(兼職(zhi)講(jiang)師)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)等。而外勤(qin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)回到(dao)(dao)各自的(de)(de)(de)區(qu)上還(huan)進(jin)行單獨的(de)(de)(de)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)。可以說(shuo)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)是從外勤(qin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)入公(gong)司(si)的(de)(de)(de)第(di)一天就(jiu)開始陪伴著他(ta)(她)的(de)(de)(de)成(cheng)(cheng)長。公(gong)司(si)的(de)(de)(de)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)內(nei)容(rong)相當全面，從中(zhong)國人(ren)(ren)壽(shou)的(de)(de)(de)歷史、禮儀到(dao)(dao)主顧開拓、條款(kuan)講(jiang)解、增員(yuan)(yuan)、轉(zhuan)介紹到(dao)(dao)推銷哲學(xue)(xue)等等。中(zhong)國人(ren)(ren)壽(shou)保險公(gong)司(si)煙臺(tai)分公(gong)司(si)從開業到(dao)(dao)現在取得(de)了驕人(ren)(ren)的(de)(de)(de)業績(ji)，這于他(ta)們擁(yong)有(you)(you)一支優秀的(de)(de)(de)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)隊伍是分不開的(de)(de)(de)。公(gong)司(si)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)部(bu)(bu)(bu)的(de)(de)(de)老師為外勤(qin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)構建了一個良好的(de)(de)(de)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)框架。
(三)中國人壽保險公司煙臺分公司的培訓框架
1、培(pei)訓(xun)需求分析
由于保險是(shi)服務性行業技術沒有專利(li)性，因此為了(le)防止偷師的(de)(de)現(xian)象一(yi)般是(shi)有內部人(ren)員來進行需(xu)求分析(xi)的(de)(de)。他們通常采用面談或問卷的(de)(de)方式了(le)解公司外(wai)勤人(ren)員需(xu)要哪些培訓，再與公司的(de)(de)目標相結合，制定(ding)培訓的(de)(de)內容等。
2、培訓設計
每一(yi)個培(pei)(pei)訓(xun)(xun)班以前，培(pei)(pei)訓(xun)(xun)部的(de)老師都(dou)會先寫本次培(pei)(pei)訓(xun)(xun)所(suo)希望的(de)結果，描述(shu)需(xu)要學員(yuan)掌握的(de)技能、知(zhi)識或所(suo)需(xu)改變的(de)態度及學員(yuan)紀律(lv)表。提(ti)前一(yi)個星期通知(zhi)各地區的(de)人員(yuan)管理員(yuan)，讓他們通知(zhi)各位參訓(xun)(xun)學員(yuan)準時到場(chang)。培(pei)(pei)訓(xun)(xun)老師還(huan)要安排(pai)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)課程、聯系講師;與賓(bin)館協(xie)商場(chang)地;準備培(pei)(pei)訓(xun)(xun)所(suo)需(xu)的(de)各種物品等(deng)。
3、培訓實施
每一(yi)個(ge)培訓班(ban)開班(ban)的(de)第一(yi)個(ge)半(ban)天都是班(ban)務活動(dong)。主要由老師介紹學(xue)習的(de)目的(de)、學(xue)習中應(ying)注意(yi)的(de)問題，激發學(xue)員學(xue)習的(de)興趣。然后把班(ban)級分(fen)成幾個(ge)小(xiao)(xiao)組，給每個(ge)小(xiao)(xiao)組提供(gong)一(yi)張宣紙(zhi)和幾支彩筆，由他們(men)給自己的(de)小(xiao)(xiao)組起名、組歌、口(kou)號，選出組長等，再進行一(yi)些(xie)(xie)小(xiao)(xiao)活動(dong)，既相互(hu)競(jing)爭(zheng)又(you)相互(hu)協作。課程一(yi)般采用多(duo)媒體課堂講(jiang)授式，中間穿(chuan)插一(yi)些(xie)(xie)小(xiao)(xiao)游戲來調節氣氛(fen)。
4、培訓評估
培訓部(bu)的老師每天要(yao)對培訓情況(kuang)進(jin)行總結，即每天把培訓情況(kuang)反饋到各(ge)個區上，讓(rang)區上的人員(yuan)管理(li)員(yuan)了解(jie)學員(yuan)的學習情況(kuang)。
保險培訓收獲感言 篇2
這次(ci)公司也是組織我們進(jin)行了(le)一(yi)次(ci)培(pei)訓，讓我們更加的(de)了(le)解了(le)保險的(de)一(yi)些(xie)產品知識(shi)，銷售的(de)技巧，以及(ji)工(gong)作的(de)一(yi)些(xie)方法(fa)，我也是在這次(ci)的(de)培(pei)訓里面收獲(huo)了(le)一(yi)些(xie)，有一(yi)些(xie)感悟和(he)心得。
對(dui)(dui)于(yu)產(chan)品(pin)的知識，雖然之(zhi)前(qian)的銷(xiao)售過程(cheng)之(zhi)中(zhong)我(wo)(wo)們(men)(men)也(ye)(ye)(ye)是(shi)很熟悉(xi)(xi)了，但是(shi)這(zhe)次產(chan)品(pin)的經理也(ye)(ye)(ye)是(shi)再次的跟我(wo)(wo)們(men)(men)講解(jie)(jie)，除了以(yi)前(qian)的險種，還有(you)(you)新的險種，通過培訓，讓我(wo)(wo)對(dui)(dui)于(yu)這(zhe)些險種有(you)(you)了更(geng)深一(yi)個了解(jie)(jie)，也(ye)(ye)(ye)是(shi)讓我(wo)(wo)明白(bai)以(yi)前(qian)熟悉(xi)(xi)的也(ye)(ye)(ye)是(shi)比較的淺顯，但是(shi)這(zhe)次產(chan)品(pin)險種培訓讓我(wo)(wo)也(ye)(ye)(ye)是(shi)明白(bai)，越是(shi)了解(jie)(jie)了我(wo)(wo)們(men)(men)的產(chan)品(pin)。那(nei)么(me)我(wo)(wo)們(men)(men)在推薦給客戶的過程(cheng)之(zhi)中(zhong)也(ye)(ye)(ye)是(shi)能更(geng)好的顯示我(wo)(wo)們(men)(men)的專業(ye)性(xing)，而且我(wo)(wo)對(dui)(dui)產(chan)品(pin)的了解(jie)(jie)有(you)(you)了加深之(zhi)后也(ye)(ye)(ye)是(shi)察(cha)覺到以(yi)前(qian)我(wo)(wo)在銷(xiao)售之(zhi)中(zhong)，一(yi)些訂單(dan)沒有(you)(you)成功的原(yuan)因也(ye)(ye)(ye)是(shi)由(you)于(yu)對(dui)(dui)于(yu)客戶的分析(xi)，對(dui)(dui)于(yu)產(chan)品(pin)的了解(jie)(jie)還是(shi)不夠(gou)的，如果再讓我(wo)(wo)去銷(xiao)售一(yi)次，那(nei)么(me)成功率也(ye)(ye)(ye)是(shi)會高很多(duo)了。
銷(xiao)售(shou)(shou)的(de)(de)(de)(de)技巧(qiao)也(ye)(ye)是(shi)(shi)之(zhi)(zhi)前其實(shi)我(wo)(wo)(wo)也(ye)(ye)是(shi)(shi)有(you)(you)了解，但是(shi)(shi)由于工作(zuo)(zuo)之(zhi)(zhi)中的(de)(de)(de)(de)忙(mang)碌(liu)也(ye)(ye)是(shi)(shi)很多(duo)的(de)(de)(de)(de)情況忽略了，而(er)(er)且(qie)一些技巧(qiao)也(ye)(ye)是(shi)(shi)沒有(you)(you)運用(yong)得(de)當，而(er)(er)這次經理利用(yong)一些我(wo)(wo)(wo)們工作(zuo)(zuo)之(zhi)(zhi)中遇到的(de)(de)(de)(de)情況來做講(jiang)解，也(ye)(ye)是(shi)(shi)讓(rang)(rang)我(wo)(wo)(wo)更加的(de)(de)(de)(de)體會到，不同(tong)的(de)(de)(de)(de)客(ke)戶也(ye)(ye)是(shi)(shi)會要(yao)用(yong)不同(tong)的(de)(de)(de)(de)方(fang)法(fa)來去面(mian)對，而(er)(er)且(qie)也(ye)(ye)是(shi)(shi)讓(rang)(rang)我(wo)(wo)(wo)知道，以前一些自(zi)己覺(jue)得(de)不錯的(de)(de)(de)(de)技巧(qiao)，其實(shi)也(ye)(ye)是(shi)(shi)還有(you)(you)完(wan)善(shan)，還有(you)(you)提(ti)升的(de)(de)(de)(de)空間的(de)(de)(de)(de)，只要(yao)自(zi)己把這些方(fang)法(fa)多(duo)去思(si)考，多(duo)去嘗試(shi)，銷(xiao)售(shou)(shou)的(de)(de)(de)(de)過程是(shi)(shi)在變化的(de)(de)(de)(de)，同(tong)時(shi)不同(tong)的(de)(de)(de)(de)方(fang)式也(ye)(ye)是(shi)(shi)要(yao)靈活的(de)(de)(de)(de)來運用(yong)，通過培訓讓(rang)(rang)我(wo)(wo)(wo)也(ye)(ye)是(shi)(shi)知道，其實(shi)我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)(de)(de)銷(xiao)售(shou)(shou)工作(zuo)(zuo)提(ti)升的(de)(de)(de)(de)空間還有(you)(you)很大，我(wo)(wo)(wo)也(ye)(ye)是(shi)(shi)要(yao)繼(ji)續的(de)(de)(de)(de)努力，去做好，這樣業(ye)績(ji)也(ye)(ye)是(shi)(shi)會更加的(de)(de)(de)(de)好。
培(pei)訓(xun)是(shi)一種學習，也(ye)是(shi)一種反(fan)思，通過同事(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)一個分(fen)享，經理(li)的(de)(de)(de)(de)(de)一個講(jiang)解，讓(rang)我知(zhi)道(dao)(dao)，其實我們(men)也(ye)是(shi)不能只(zhi)(zhi)顧著(zhu)做(zuo)好工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，去(qu)提(ti)升業績(ji)(ji)的(de)(de)(de)(de)(de)，而是(shi)也(ye)要多想(xiang)想(xiang)怎么優化我們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)方法(fa)，如何能更(geng)(geng)(geng)有效(xiao)率的(de)(de)(de)(de)(de)做(zuo)好事(shi)(shi)情(qing)，這些雖然看起來(lai)耽(dan)(dan)擱(ge)時間(jian)，但是(shi)做(zuo)好了(le)(le)，工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)經驗增長(chang)了(le)(le)，自己其實工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)起來(lai)也(ye)是(shi)更(geng)(geng)(geng)加的(de)(de)(de)(de)(de)有效(xiao)率，業績(ji)(ji)也(ye)是(shi)會(hui)有提(ti)升的(de)(de)(de)(de)(de)，不能說只(zhi)(zhi)忙(mang)著(zhu)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，而不是(shi)優化方法(fa)，那樣(yang)也(ye)是(shi)不好的(de)(de)(de)(de)(de)，并且我也(ye)是(shi)知(zhi)道(dao)(dao)，只(zhi)(zhi)有多思考，那么才能讓(rang)自己能更(geng)(geng)(geng)好的(de)(de)(de)(de)(de)運用銷(xiao)售的(de)(de)(de)(de)(de)方法(fa)來(lai)提(ti)升業績(ji)(ji)。而不是(shi)僅僅努力的(de)(de)(de)(de)(de)做(zuo)事(shi)(shi)情(qing)，那樣(yang)可能也(ye)是(shi)會(hui)比較的(de)(de)(de)(de)(de)低效(xiao)，甚至還會(hui)耽(dan)(dan)擱(ge)了(le)(le)時間(jian)了(le)(le)，培(pei)訓(xun)讓(rang)我知(zhi)道(dao)(dao)，學習是(shi)要持續，也(ye)是(shi)要不斷的(de)(de)(de)(de)(de)去(qu)改進的(de)(de)(de)(de)(de)，這樣(yang)我們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)也(ye)是(shi)能有更(geng)(geng)(geng)好的(de)(de)(de)(de)(de)成果。
保險培訓收獲感言 篇3
20xx年責任區由主任建議，主任助理負責實施我們開始了每月一項業(ye)務的學習(xi)(xi)工作，主要是利用(yong)周(zhou)六日業(ye)余的時間進行學習(xi)(xi)。
6個月的時間，我們(men)已(yi)將責(ze)任區所有相關業務進(jin)行了系統的講(jiang)解學習(xi)，中間還(huan)穿插了考試、現場回(hui)答等一系列的學習(xi)互動環節，通過(guo)這半年(nian)來的學習(xi)總(zong)結(jie)體會如(ru)下：
一、學習業務提高工作能力及效率
我(wo)們(men)(men)(men)責(ze)任區下設了三個(ge)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)門(men)(men)，雖(sui)然(ran)每個(ge)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)門(men)(men)的(de)(de)業(ye)(ye)務(wu)(wu)是(shi)(shi)獨(du)立的(de)(de)，但細(xi)想想我(wo)們(men)(men)(men)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作又是(shi)(shi)連續性的(de)(de)，部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)門(men)(men)之(zhi)前(qian)要(yao)有著密(mi)切的(de)(de)配(pei)合，比如(ru)我(wo)們(men)(men)(men)人力(li)資源外包社保(bao)服務(wu)(wu)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)，主要(yao)負(fu)(fu)責(ze)代理(li)(li)、派遣單位(wei)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)的(de)(de)保(bao)險，但員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)離職(zhi)后(hou)如(ru)果(guo)找不到(dao)(dao)工(gong)(gong)(gong)作單位(wei)的(de)(de)都要(yao)把(ba)保(bao)險轉(zhuan)(zhuan)移到(dao)(dao)靈(ling)活就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)自(zi)己交納(na)，這樣就(jiu)(jiu)轉(zhuan)(zhuan)到(dao)(dao)我(wo)責(ze)任區的(de)(de)企保(bao)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)所負(fu)(fu)責(ze)的(de)(de)范圍內了，對此我(wo)們(men)(men)(men)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)門(men)(men)就(jiu)(jiu)要(yao)了解(jie)企保(bao)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)的(de)(de)業(ye)(ye)務(wu)(wu)知識(shi)，提(ti)前(qian)為(wei)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)的(de)(de)保(bao)險準備好材料以便員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)轉(zhuan)(zhuan)移時(shi)(shi)能(neng)及時(shi)(shi)辦(ban)理(li)(li)，不至托辦(ban)。對于(yu)退(tui)(tui)休(xiu)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)作為(wei)整個(ge)中心所有存檔(dang)人員(yuan)(yuan)退(tui)(tui)休(xiu)的(de)(de)管(guan)理(li)(li)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)門(men)(men)，又于(yu)我(wo)們(men)(men)(men)及企保(bao)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)有著更(geng)加緊密(mi)的(de)(de)關(guan)系，因為(wei)所有從這里參保(bao)的(de)(de)人都要(yao)經過退(tui)(tui)休(xiu)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)來辦(ban)理(li)(li)退(tui)(tui)休(xiu)，這要(yao)求我(wo)們(men)(men)(men)更(geng)要(yao)提(ti)前(qian)了解(jie)退(tui)(tui)休(xiu)的(de)(de)基礎業(ye)(ye)務(wu)(wu)及相(xiang)關(guan)手續，這樣員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)保(bao)險加入我(wo)單位(wei)戶參保(bao)時(shi)(shi)我(wo)們(men)(men)(men)就(jiu)(jiu)能(neng)提(ti)前(qian)發(fa)現問(wen)題、提(ti)前(qian)解(jie)決，不至于(yu)等到(dao)(dao)最后(hou)退(tui)(tui)休(xiu)時(shi)(shi)再處理(li)(li)已為(wei)時(shi)(shi)已晚影響單位(wei)聲譽。每個(ge)工(gong)(gong)(gong)作人員(yuan)(yuan)都是(shi)(shi)通知學習，了解(jie)更(geng)多(duo)的(de)(de)業(ye)(ye)務(wu)(wu)知道，不斷提(ti)高了業(ye)(ye)務(wu)(wu)能(neng)力(li)，增(zeng)加工(gong)(gong)(gong)作效率。
二、提升服務增加客戶滿意度
我(wo)中(zhong)心(xin)主任在歷次(ci)員工大會提出(chu)，要(yao)(yao)(yao)以顧客(ke)至上，顧客(ke)是(shi)我(wo)中(zhong)心(xin)的衣(yi)食父母服(fu)(fu)務(wu)理念(nian)，對此(ci)我(wo)責任區也多次(ci)強調服(fu)(fu)務(wu)的重(zhong)要(yao)(yao)(yao)性(xing)，而且(qie)此(ci)次(ci)學(xue)習(xi)業(ye)(ye)務(wu)的最終目的也是(shi)要(yao)(yao)(yao)通(tong)過學(xue)習(xi)，增加(jia)業(ye)(ye)務(wu)知識，提高服(fu)(fu)務(wu)效率，增加(jia)客(ke)戶(hu)滿意度。只有我(wo)們工作人員的業(ye)(ye)務(wu)知識面廣了，才能更有效、更快(kuai)捷的給客(ke)戶(hu)提供服(fu)(fu)務(wu)，達到客(ke)戶(hu)的要(yao)(yao)(yao)求，提升(sheng)人才中(zhong)心(xin)的服(fu)(fu)務(wu)形(xing)象。
三、相互了解提高團隊凝聚力
由于我責任區工(gong)作(zuo)(zuo)人員分布(bu)在(zai)大(da)廈和西院兩個工(gong)作(zuo)(zuo)地點，平(ping)時上班也都忙(mang)于自已的(de)工(gong)作(zuo)(zuo)，相互(hu)(hu)之(zhi)間(jian)也只知(zhi)名字不認其人，通過學習(xi)大(da)家(jia)坐在(zai)一起相互(hu)(hu)了(le)(le)解，相互(hu)(hu)之(zhi)間(jian)增進了(le)(le)認識，加之(zhi)學習(xi)中(zhong)有(you)很多(duo)互(hu)(hu)動的(de)環節，暢(chang)所欲(yu)言，這樣大(da)家(jia)在(zai)一起不僅增進了(le)(le)感情，更(geng)為以(yi)后的(de)合(he)作(zuo)(zuo)提供(gong)了(le)(le)良(liang)好的(de)平(ping)臺。
四、提高自身素質不斷完成自我提升
每個(ge)人的(de)(de)(de)知(zhi)識(shi)及(ji)能力是一個(ge)不(bu)(bu)斷學(xue)(xue)(xue)習(xi)、不(bu)(bu)斷積累的(de)(de)(de)過(guo)(guo)程，只有長期的(de)(de)(de)堅持(chi)才能得(de)以提(ti)高。自(zi)從學(xue)(xue)(xue)校后，受社會(hui)環(huan)境(jing)的(de)(de)(de)感(gan)染(ran)，我很少(shao)能靜心自(zi)學(xue)(xue)(xue)些知(zhi)識(shi)，通過(guo)(guo)半年的(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)習(xi)，也認識(shi)到(dao)了(le)學(xue)(xue)(xue)習(xi)的(de)(de)(de)必要性(xing)，也真切(qie)感(gan)受到(dao)了(le)學(xue)(xue)(xue)習(xi)帶來(lai)的(de)(de)(de)成果，相信(xin)在今后的(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)習(xi)與工作中，我將不(bu)(bu)斷學(xue)(xue)(xue)習(xi)，不(bu)(bu)斷充實自(zi)己，為此持(chi)之以恒(heng)，在不(bu)(bu)久(jiu)的(de)(de)(de)將來(lai)，定(ding)會(hui)提(ti)高我自(zi)身的(de)(de)(de)修養及(ji)能力。
保險培訓收獲感言 篇4
公(gong)司對這(zhe)次培(pei)(pei)訓非常重(zhong)視，體現了“重(zhong)視人才、培(pei)(pei)養人才”的(de)戰略方(fang)針(zhen)，我們(men)(men)都(dou)很珍惜這(zhe)次機(ji)(ji)會(hui)，大(da)家都(dou)為培(pei)(pei)訓做了充(chong)足的(de)準備。每個學員都(dou)積極(ji)參與和(he)(he)投(tou)入(ru)到培(pei)(pei)訓中，時(shi)而聚(ju)精會(hui)神(shen)、時(shi)而點頭微笑(xiao)、時(shi)而眉頭緊縮、時(shi)而振筆疾書、時(shi)而陷(xian)入(ru)沉(chen)思……在市公(gong)司人事(shi)處和(he)(he)綜合部的(de)周(zhou)到安排(pai)下，培(pei)(pei)訓組織工作嚴謹有序，兩天同(tong)吃同(tong)住的(de)生活給(gei)(gei)了大(da)伙兒碰(peng)撞(zhuang)和(he)(he)討論的(de)氛(fen)圍和(he)(he)機(ji)(ji)會(hui)，給(gei)(gei)了我們(men)(men)每位兄弟姐妹增進情義(yi)的(de)空(kong)間，真正實現了此(ci)次培(pei)(pei)訓“增進團結、增長才干”的(de)目的(de)。
參加此(ci)次(ci)培(pei)訓(xun)的同(tong)志都是(shi)人保xx分公司的精英、人才，都是(shi)在(zai)各自崗位上的佼佼者(zhe)，回顧(gu)這兩天(tian)的課程(cheng)，培(pei)訓(xun)的目標和思路非(fei)常(chang)明確(que)：
一是如何帶領好一支團隊？
二是如何提高自身領導的(de)藝術、才(cai)能(neng)、管(guan)理的(de)方(fang)法？
三是作為職(zhi)業人如何性格修煉、角色(se)轉(zhuan)換(huan)。
這也(ye)是(shi)(shi)我們在日(ri)常(chang)的(de)(de)(de)(de)管理工作中和未來的(de)(de)(de)(de)崗位上(shang)最(zui)需(xu)(xu)要(yao)學(xue)習最(zui)需(xu)(xu)要(yao)掌握最(zui)需(xu)(xu)要(yao)提高的(de)(de)(de)(de)知識，是(shi)(shi)我們日(ri)后在工作道路(lu)上(shang)的(de)(de)(de)(de)助(zhu)跑器、啟發(fa)器或者說(shuo)是(shi)(shi)催(cui)化劑(ji)，而(er)在跑到終點前，更(geng)重要(yao)的(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)我們腳下(xia)的(de)(de)(de)(de)每一步，更(geng)需(xu)(xu)要(yao)的(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)我們每一天的(de)(de)(de)(de)努(nu)力、學(xue)習和積累。
在過(guo)去一年的工作中，金(jin)融風暴施虐，經濟(ji)環(huan)境(jing)不景氣、保險市場政策管(guan)制越來(lai)越嚴格、承保條件逐步收緊這(zhe)都給(gei)(gei)業務發展(zhan)帶來(lai)了(le)(le)很(hen)大的阻力(li)，也給(gei)(gei)公司員工帶來(lai)了(le)(le)很(hen)大的壓力(li)，在這(zhe)樣(yang)的環(huan)境(jing)和壓力(li)下，我(wo)們基層管(guan)理(li)者如何帶領班組營造激(ji)情(qing)而(er)穩(wen)定團隊，實現利潤(run)指標、降低費用水平，如何為(wei)公司保持發展(zhan)勢頭(tou)而(er)貢(gong)獻(xian)力(li)量(liang)？課程里，老師通過(guo)啟發了(le)(le)我(wo)們對幾個問題的深思(si)，從而(er)讓我(wo)對上述(shu)的現狀(zhuang)有了(le)(le)不同的認識和理(li)解(jie)：
1、在管理崗(gang)位上(shang)，“責任”第一位的(de)、其(qi)次才(cai)是“權力”，在越(yue)高(gao)的(de)崗(gang)位上(shang)，壓(ya)力越(yue)大，我們應該(gai)學會換位思考，就會更好地理解(jie)上(shang)司(si)(si)和公(gong)司(si)(si)的(de)政策；中層干(gan)部對(dui)公(gong)司(si)(si)而言是承(cheng)上(shang)啟下(xia)的(de)中流(liu)砥柱(zhu)，我們需要(yao)對(dui)下(xia)級負責更需要(yao)對(dui)上(shang)級領導(dao)負責，這(zhe)樣才(cai)能(neng)提(ti)高(gao)經營績(ji)效和降低經營風險。
2、做(zuo)正(zheng)確(que)(que)的(de)(de)(de)事情(qing)，然后正(zheng)確(que)(que)地(di)做(zuo)事情(qing)。工作中(zhong)我(wo)們做(zuo)我(wo)們必須做(zuo)的(de)(de)(de)，而不是有選(xuan)擇(ze)性地(di)挑喜(xi)歡做(zuo)的(de)(de)(de)，一個成熟心態職業經理(li)人，必須具(ju)有較高的(de)(de)(de)情(qing)商，具(ju)有較高的(de)(de)(de)處理(li)工作中(zhong)的(de)(de)(de)矛盾和沖突的(de)(de)(de)能(neng)力，這樣班組的(de)(de)(de)管理(li)才(cai)不會偏離(li)方向，才(cai)能(neng)與(yu)公司的(de)(de)(de)策略保持一致(zhi)。
3、前途是光明的(de)(de)(de)，滿(man)懷信(xin)心、堅持不懈(xie)就必定會(hui)迎(ying)來美好(hao)的(de)(de)(de)明天。從xx的(de)(de)(de)進出口的(de)(de)(de)數據顯(xian)示，我們的(de)(de)(de)經(jing)濟正逐步走(zou)出低迷走(zou)向復蘇，我相信(xin)20xx年(nian)(nian)(nian)將(jiang)(jiang)是豐收的(de)(de)(de)一(yi)年(nian)(nian)(nian)，也(ye)是整個(ge)保險行業競爭激烈的(de)(de)(de)一(yi)年(nian)(nian)(nian)，信(xin)心、決心將(jiang)(jiang)是我們到達成功彼(bi)岸的(de)(de)(de)雙(shuang)槳。
在日常的(de)(de)工作(zuo)中，我(wo)(wo)不斷總(zong)結班組經(jing)驗(yan)和(he)(he)教訓(xun)、不斷自我(wo)(wo)學(xue)習和(he)(he)提(ti)高(gao)，這兩(liang)(liang)天的(de)(de)培(pei)訓(xun)我(wo)(wo)一直在思考和(he)(he)領悟一個問題(ti)：公司對于中層干部(bu)的(de)(de)核心能力的(de)(de)定義是什么？我(wo)(wo)們又如何(he)才(cai)能做一名稱職的(de)(de)職業經(jing)理人(ren)？我(wo)(wo)相(xiang)信兩(liang)(liang)點是我(wo)(wo)們作(zuo)為職業經(jing)理人(ren)需要不斷提(ti)高(gao)的(de)(de)必備素質：
1、學習(xi)能(neng)力。學習(xi)能(neng)力形成(cheng)了團(tuan)隊和個人的(de)核(he)心(xin)競爭力，在工作和學習(xi)中我們需要保持空杯心(xin)態(tai)、謙虛不自(zi)滿，這(zhe)樣才能(neng)容納更多的(de)知識和思(si)想(xiang)，開(kai)闊更高更遠的(de)視野和心(xin)胸，我的(de)團(tuan)隊和班(ban)組也(ye)將會越來越強大。
2、要有(you)責任心(xin)、服務心(xin)、感(gan)恩之(zhi)(zhi)心(xin)。我(wo)(wo)們是一(yi)家服務型的(de)(de)企業，對(dui)客(ke)戶、對(dui)員工、對(dui)上(shang)司，對(dui)身邊的(de)(de)人(ren)和(he)事都需要責任心(xin)、服務心(xin)、感(gan)恩之(zhi)(zhi)心(xin)，甚至對(dui)于我(wo)(wo)們的(de)(de)競(jing)爭(zheng)對(dui)手，我(wo)(wo)們都需要懷有(you)感(gan)恩之(zhi)(zhi)心(xin)，行(xing)業競(jing)爭(zheng)和(he)競(jing)爭(zheng)對(dui)手是企業動力之(zhi)(zhi)一(yi)，我(wo)(wo)可以取精華去糟(zao)粕，不斷提升我(wo)(wo)們的(de)(de)團隊和(he)自我(wo)(wo)，感(gan)恩對(dui)手為(wei)我(wo)(wo)們追(zhui)求卓越提供了壓力也營造了動力。
3、追求卓越(yue)不斷修(xiu)煉(lian)。有人(ren)說江山易(yi)改(gai)本性難移，然而(er)對于管理者而(er)言，高情商(shang)是(shi)必備的(de)(de)素(su)質(zhi)，需(xu)要我(wo)們不斷提(ti)高自(zi)己的(de)(de)心胸，包容豁達，因此性格修(xiu)煉(lian)是(shi)成為一名稱職的(de)(de)職業(ye)人(ren)所不能缺少的(de)(de)特質(zhi)。
雖然(ran)是(shi)短(duan)(duan)短(duan)(duan)的(de)(de)兩天(tian)課(ke)程，但(dan)是(shi)老師所(suo)教導的(de)(de)知識(shi)讓(rang)我受益匪淺，心里豁然(ran)開(kai)朗，終身(shen)受用。特別是(shi)關(guan)于修(xiu)(xiu)“德(de)”的(de)(de)一(yi)(yi)個小(xiao)故(gu)事：一(yi)(yi)個牧(mu)師爸(ba)(ba)(ba)(ba)(ba)爸(ba)(ba)(ba)(ba)(ba)把世界(jie)地圖(tu)給撕碎(sui)了，讓(rang)他的(de)(de)小(xiao)孩重新拼(pin)好，爸(ba)(ba)(ba)(ba)(ba)爸(ba)(ba)(ba)(ba)(ba)一(yi)(yi)開(kai)始(shi)以為小(xiao)朋友(you)需要(yao)很長的(de)(de)時(shi)間才能拼(pin)好，但(dan)是(shi)他的(de)(de)小(xiao)孩卻用了很短(duan)(duan)的(de)(de)時(shi)間就完成了，當爸(ba)(ba)(ba)(ba)(ba)爸(ba)(ba)(ba)(ba)(ba)問原因的(de)(de)時(shi)候(hou)，小(xiao)朋友(you)說(shuo)，地圖(tu)后(hou)面是(shi)一(yi)(yi)個人，只要(yao)把人拼(pin)對(dui)(dui)，世界(jie)就對(dui)(dui)了。這個故(gu)事給我很大(da)的(de)(de)啟發，德(de)高(gao)才能望眾，我們(men)在追尋自己(ji)的(de)(de)夢(meng)想(xiang)和目標(biao)的(de)(de)同時(shi)，一(yi)(yi)定要(yao)謹記修(xiu)(xiu)煉自己(ji)的(de)(de)品德(de)，我始(shi)終相信德(de)有多(duo)高(gao)能走多(duo)遠(yuan)，我個人認(ren)為修(xiu)(xiu)“德(de)”比一(yi)(yi)切的(de)(de)夢(meng)想(xiang)和目標(biao)來的(de)(de)更重要(yao)，正(zheng)如那個小(xiao)故(gu)事背后(hou)的(de)(de)寓意，人正(zheng)了，世界(jie)就對(dui)(dui)了。
保險培訓收獲感言 篇5
8月(yue)3日，我(wo)(wo)有幸(xing)參加了(le)20XX年天水國壽(shou)新人(ren)育成體系(xi)簽約培訓班(ban)，通過這幾天的(de)全身心(xin)投(tou)入，并在培訓老師的(de)細心(xin)教導下(xia)，我(wo)(wo)對(dui)保險的(de)知識、工作(zuo)的(de)態度和(he)銷售的(de)技巧等方面都取得了(le)全新的(de)認識和(he)了(le)解(jie)。下(xia)面我(wo)(wo)從以下(xia)幾點談(tan)一(yi)下(xia)我(wo)(wo)的(de)心(xin)得體會。
一、培訓緊湊，張弛有度。
通過這幾(ji)天的培訓，以(yi)及銷(xiao)售(shou)精英的精彩講解(jie)，使(shi)我們每個受(shou)訓的學員感受(shou)到：通向成功其實(shi)就是這么(me)簡(jian)單。
他們個(ge)個(ge)業績不凡，但所講的(de)案例都是身邊的(de)人，道的(de)也都是身邊的(de)事，在詼諧幽默中道出相(xiang)當現實(shi)的(de)指(zhi)導意(yi)義。這讓(rang)我對保險的(de)認(ren)知更(geng)加具體、生動。
二、端正態度，虛心學習
“態度(du)決定一切！”只有從(cong)心里認同(tong)了(le)學習(xi)的(de)必要性和(he)重要性，才能使工作更加有動(dong)力！從(cong)一點一滴的(de)小(xiao)事情(qing)做起，踏踏實實工作。與公(gong)司的(de)伙伴們(men)多(duo)溝通(tong)，多(duo)交流，從(cong)他們(men)身上吸取更多(duo)的(de)營養和(he)靈感，每(mei)位伙伴都是(shi)老師，每(mei)位伙伴身上都有閃光的(de)亮點，有著非常優秀的(de)品格值(zhi)得我去欣賞(shang)和(he)學習(xi)。
積(ji)極向上(shang)的(de)態(tai)度(du)是(shi)進步的(de)根本保障，良好的(de)心態(tai)本身就是(shi)一筆寶貴的(de)財富。總(zong)比(bi)別(bie)人(ren)多(duo)付出一點，總(zong)比(bi)別(bie)人(ren)多(duo)努(nu)力(li)一些(xie)，總(zong)比(bi)別(bie)人(ren)多(duo)學習一分，離成(cheng)功總(zong)會(hui)近些(xie)再近些(xie)。這也(ye)是(shi)培訓班給(gei)我的(de)體會(hui)之一。
三、講求合作，團隊至上
成功就是從點滴到(dao)點滴的(de)過程(cheng)，輝煌(huang)的(de)背(bei)后，決(jue)不(bu)是偶然。一個(ge)人即使如何英勇善戰(zhan)，一拳也難(nan)敵四掌！通(tong)過本(ben)次培訓和期(qi)間的(de)娛樂活動，使我們學員凝聚(ju)力(li)更上(shang)一層(ceng)樓(lou)，我也更加切(qie)身體會(hui)到(dao)團隊(dui)通(tong)力(li)合作所產生的(de)效應是多(duo)么巨大！
四、認準目標，把握機遇
人(ren)(ren)(ren)要(yao)想實(shi)現(xian)自我的(de)(de)價(jia)值(zhi)(zhi)，就(jiu)要(yao)有目(mu)標(biao)(biao)(biao)，并且要(yao)為之堅持不懈。只有對(dui)目(mu)標(biao)(biao)(biao)執(zhi)著，才能成功在握。但人(ren)(ren)(ren)生的(de)(de)目(mu)標(biao)(biao)(biao)決非一蹴(cu)而就(jiu)的(de)(de)，這(zhe)(zhe)是(shi)一個(ge)不斷(duan)積累的(de)(de)過程(cheng)。時刻把人(ren)(ren)(ren)生的(de)(de)目(mu)標(biao)(biao)(biao)謹記于心，每天都要(yao)朝著目(mu)標(biao)(biao)(biao)前進，這(zhe)(zhe)也是(shi)我工(gong)作(zuo)的(de)(de)動力(li)之一。在工(gong)作(zuo)中實(shi)現(xian)自身價(jia)值(zhi)(zhi)，從價(jia)值(zhi)(zhi)中慢慢實(shi)現(xian)自己的(de)(de)目(mu)標(biao)(biao)(biao)，這(zhe)(zhe)也算是(shi)我的(de)(de)個(ge)人(ren)(ren)(ren)工(gong)作(zuo)信條。
此次培訓雖然(ran)告(gao)一段落，但(dan)給我帶來的(de)體會卻是(shi)(shi)無窮無盡的(de)，無論是(shi)(shi)老師(shi)的(de)精彩(cai)演講，還是(shi)(shi)期間(jian)學員們的(de)歡聲笑(xiao)語(yu)，都將助(zhu)我堅(jian)定心中的(de)信(xin)念(nian)：共同(tong)努力，為了(le)美好的(de)未來——加油(you)！
保險培訓收獲感言 篇6
首先，非常感謝公司領導在(zai)百忙之(zhi)中抽出時間來為我們(men)(men)組織(zhi)這次(ci)培(pei)訓，作為一(yi)名新(xin)(xin)員工(gong)，我很(hen)榮(rong)幸參(can)加這次(ci)培(pei)訓。這次(ci)培(pei)訓對公司(si)每位新(xin)(xin)員工(gong)特(te)別是(shi)我們(men)(men)這些剛剛“走出校園，沖出社(she)會”的應屆(jie)生(sheng)來說是(shi)意義重(zhong)大(da)的。因為它(ta)不僅是(shi)我們(men)(men)職業生(sheng)涯的加油站(zhan)，更是(shi)我們(men)(men)“服務公司(si)，實現自我價值”的重(zhong)要一(yi)課。公司(si)對這次(ci)培(pei)訓很(hen)是(shi)重(zhong)視，體(ti)現了“重(zhong)視人才，培(pei)養人才”的戰略(lve)方針。我們(men)(men)都(dou)很(hen)珍(zhen)惜這次(ci)機(ji)會，每位學(xue)員都(dou)很(hen)積極地參(can)與到(dao)培(pei)訓中。在(zai)省公司(si)的安排(pai)下，配需組織(zhi)工(gong)作嚴謹有序，四天同(tong)吃同(tong)住(zhu)地生(sheng)活給樂大(da)家碰(peng)撞和(he)(he)討論的氛圍和(he)(he)機(ji)會。我們(men)(men)也從中體(ti)會到(dao)很(hen)多：
一、真誠
“精城所致，金(jin)石為開”，當一個人(ren)處在陌生(sheng)的(de)(de)環境中時，用什(shen)么打(da)開別人(ren)的(de)(de)心靈，得(de)到別人(ren)的(de)(de)認可(ke)。真誠！就(jiu)如在公司中，寬(kuan)敞明(ming)亮，溫(wen)度適宜的(de)(de)辦公室，態度和(he)(he)藹，誠懇可(ke)親的(de)(de)同事，殷切的(de)(de)問(wen)候(hou)，溫(wen)和(he)(he)的(de)(de)微笑讓(rang)我(wo)(wo)們覺得(de)公司了(le)蕩著一縷甜蜜——真誠！真誠是生(sheng)存的(de)(de)前(qian)提，守(shou)信是發展的(de)(de)根源！公司如此，做人(ren)亦是，由(you)此，頷(han)首微笑，問(wen)候(hou)請教就(jiu)成了(le)我(wo)(wo)這個月的(de)(de)實(shi)習行為規范，我(wo)(wo)想真誠應(ying)是自我(wo)(wo)價值實(shi)現的(de)(de)第(di)一步(bu)。
二、溝通
在保險(xian)公司，部門與(yu)部門之(zhi)間，個(ge)(ge)人(ren)和個(ge)(ge)人(ren)之(zhi)間應該(gai)是分工(gong)(gong)合作關系。分工(gong)(gong)的同(tong)(tong)時(shi)需要溝(gou)通(tong)，否則就無法實現既定目標，無法讓工(gong)(gong)作完成得更出色。新(xin)人(ren)上道，自然容易多犯錯(cuo)(cuo)。但我(wo)更加認真做(zuo)好(hao)每(mei)件事盡(jin)管(guan)還是會出小差錯(cuo)(cuo)，還是會心慌，但我(wo)會及時(shi)與(yu)部門里的同(tong)(tong)事溝(gou)通(tong)，及時(shi)獲(huo)得他們的幫助！
三、激情與耐心
激(ji)(ji)(ji)情(qing)(qing)與(yu)耐(nai)心就似火與(yu)水的(de)(de)(de)(de)較量，往往火的(de)(de)(de)(de)激(ji)(ji)(ji)情(qing)(qing)總是(shi)容易被(bei)水的(de)(de)(de)(de)耐(nai)性(xing)所控(kong)制，工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)亦如此，這(zhe)是(shi)激(ji)(ji)(ji)情(qing)(qing)與(yu)耐(nai)心必須(xu)并存的(de)(de)(de)(de)事情(qing)(qing)。初進辦(ban)公(gong)室(shi)，我(wo)的(de)(de)(de)(de)心情(qing)(qing)是(shi)激(ji)(ji)(ji)動興奮的(de)(de)(de)(de)，這(zhe)應該是(shi)我(wo)幻(huan)想許久，畏(wei)懼又期待(dai)的(de)(de)(de)(de)社(she)(she)會(hui)生活。學者常說大學是(shi)半個(ge)社(she)(she)會(hui)，那(nei)這(zhe)里就是(shi)完整的(de)(de)(de)(de)社(she)(she)會(hui)，盡管我(wo)仍未夠(gou)資格做一個(ge)社(she)(she)會(hui)人但(dan)我(wo)是(shi)用一種完全社(she)(she)會(hui)人的(de)(de)(de)(de)心態來(lai)(lai)接受(shou)這(zhe)半個(ge)月的(de)(de)(de)(de)考驗。光有(you)激(ji)(ji)(ji)情(qing)(qing)沒有(you)耐(nai)心做出來(lai)(lai)的(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)是(shi)浮躁(zao)的(de)(de)(de)(de)，只有(you)耐(nai)心缺乏激(ji)(ji)(ji)情(qing)(qing)做出來(lai)(lai)的(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)質(zhi)量是(shi)底(di)下的(de)(de)(de)(de)。所以，在工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)上，激(ji)(ji)(ji)情(qing)(qing)和(he)耐(nai)心并存！
四、Idea
技術大家可以學，但Idea卻只屬于你自己！這是自我價值承現的最佳方法。每個方案的(de)設計，每項工(gong)作的(de)展開(kai)，都不能離開(kai)Idea。保險公司向來是(shi)個招(zhao)賢(xian)納士，廣納百川(chuan)的(de)地(di)方。所以(yi)進入國壽就感覺(jue)進入了精(jing)英薈萃的(de)殿堂，深深的(de)感到自己(ji)知(zhi)識(shi)的(de)欠缺，不僅表現為專業(ye)知(zhi)識(shi)，綜合知(zhi)識(shi)更(geng)是(shi)有待提高。學有專精(jing)，重在(zai)一個項目的(de)鉆(zhan)研與精(jing)通，但在(zai)這之(zhi)外，更(geng)不妨有多項才能，所以(yi)“一技(ji)之(zhi)長”變為“數技(ji)之(zhi)長”，具備了一些技(ji)能Idea必(bi)會層出不窮，工(gong)作必(bi)能左(zuo)右逢源！
五、主動出擊
實習(xi)的(de)目(mu)的(de)也就(jiu)是(shi)學習(xi)，學習(xi)書本(ben)之外(wai)的(de)知識(shi)(shi)，學習(xi)社會和(he)(he)工(gong)作上的(de)許(xu)多(duo)知識(shi)(shi)。“紙上得來(lai)終覺(jue)淺，覺(jue)知此(ci)事要躬行”，只有(you)行動(dong)才能讓正確的(de)理論和(he)(he)方法得以吸(xi)收和(he)(he)理解。但在保險公司更(geng)加(jia)強調行動(dong)的(de)積極性，想法的(de)先進性，被(bei)動(dong)的(de)學習(xi)工(gong)作，效果(guo)是(shi)低下的(de)，所(suo)以，我(wo)們(men)需要主(zhu)動(dong)出(chu)擊(ji)。只有(you)主(zhu)動(dong)出(chu)擊(ji)才能使(shi)許(xu)多(duo)問題迎刃而解，許(xu)多(duo)知識(shi)(shi)才能盡快享用！在實習(xi)期間(jian)，我(wo)覺(jue)得這一點我(wo)做的(de)不足，總是(shi)怕(pa)打擾同(tong)事的(de)工(gong)作，所(suo)以不敢貿然請教他們(men)關于工(gong)作之外(wai)的(de)保險知識(shi)(shi)和(he)(he)工(gong)作經驗(yan)，從而使(shi)我(wo)措(cuo)施了許(xu)多(duo)寶貴的(de)求知經驗(yan)。在以后的(de)日子里，我(wo)定會吸(xi)取此(ci)次教訓(xun)，主(zhu)動(dong)出(chu)擊(ji)，把握更(geng)多(duo)機會，獲得更(geng)多(duo)知識(shi)(shi)和(he)(he)經驗(yan)。
在經過一段時間的思路整理后，我總結了一下幾步：
一、努力學習，充實自己
學(xue)習是(shi)第一步(bu)，在保(bao)(bao)險(xian)公司，特別是(shi)電銷(xiao)部門，我們(men)必須掌握(wo)車險(xian)的(de)所有流程以及(ji)從顧客(ke)買保(bao)(bao)險(xian)到理賠的(de)所有售后服務等方面(mian)(mian)的(de)知(zhi)(zhi)識(shi)和(he)(he)經(jing)驗(yan)。保(bao)(bao)險(xian)條款(kuan)是(shi)必須掌握(wo)的(de)，下面(mian)(mian)一步(bu)就是(shi)在理賠方面(mian)(mian)的(de)知(zhi)(zhi)識(shi)積(ji)累。我們(men)現(xian)在也開始慢慢接觸這(zhe)(zhe)些知(zhi)(zhi)識(shi)點(dian)，而我們(men)面(mian)(mian)臨的(de)問題是(shi)如何(he)快速(su)的(de)，準確地掌握(wo)它。這(zhe)(zhe)需要我們(men)不斷的(de)探討，學(xue)習和(he)(he)積(ji)累。
二、明確目標，制定計劃
當我們有了扎實的保險專業基礎，確定能回答客戶大多保險問題時，我們就要做好走出辦公室，開拓市場的準備。我們需要抓住目標，如一些機關單位，小區等私家車集中的地方。先制定計劃，如何走進這些地方，如何與領導或物業溝通，如何制作宣傳計劃等。就好像我朋友讓我去六安的.齒輪廠，那里管理嚴格，如何進去，如何與領導(dao)溝通，這都繼續解決。
三、行動代表一切(qie)
晚上我(wo)(wo)(wo)也打了許多電(dian)話(hua)，但讓(rang)我(wo)(wo)(wo)驚(jing)訝(ya)的(de)(de)是原來時間真的(de)(de)是金錢。我(wo)(wo)(wo)聯系了幾個朋(peng)友，他們告訴(su)我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)結果(guo)是剛(gang)買(mai)車(che)，有的(de)(de)甚至是上午(wu)才(cai)買(mai)的(de)(de)保險(xian)。一天的(de)(de)停滯讓(rang)我(wo)(wo)(wo)們失去(qu)很多機會(hui)。所以(yi)，我(wo)(wo)(wo)們要從現在做起，積極行動起來，抓住(zhu)機遇，珍惜(xi)每分每秒。這次(ci)實習，與我(wo)(wo)(wo)而言(yan)是受(shou)益匪淺的(de)(de)，它(ta)不僅使我(wo)(wo)(wo)認(ren)識到(dao)自己(ji)的(de)(de)缺陷所在及(ji)以(yi)后的(de)(de)奮斗目標，更可貴的(de)(de)是對我(wo)(wo)(wo)今后人生(sheng)的(de)(de)影響(xiang)是舉足(zu)輕重的(de)(de)。
保險培訓收獲感言 篇7
懷著空杯的心態和期待的心情，我有幸參加了中國人(ren)壽保險(xian)股份(fen)有限公司福建省分公司第期組訓培訓班(ban)。
通過余天的積極參與和全心投入，我在對壽險的知識、態度、技巧和習慣等各個方面都取得了長足的進步和可喜的成績，這一切的取得，與領導的幫助和指導是分不開的，如果沒有領導(dao)的關心，我(wo)就沒有(you)機會參加這樣高水平、高規格、超強(qiang)度、超極限(xian)的提升班。
在此向領導的(de)關懷表示衷心的(de)感謝！培訓(xun)班的(de)課程緊張而(er)有序，培訓(xun)班的(de)氛(fen)圍嚴肅而(er)又(you)活潑。回首難忘的(de)日(ri)日(ri)夜夜，收獲良多，感慨萬(wan)千。
現向領導匯報如下：
態度決定一切，理念產生力量。第期組訓班有兩條醒目的精(jing)神標語：一(yi)(yi)條是(shi)(shi)——壽險是(shi)(shi)人(ren)才(cai)的(de)事(shi)業(ye)，人(ren)才(cai)是(shi)(shi)教(jiao)育的(de)事(shi)業(ye)，教(jiao)育是(shi)(shi)培訓的(de)事(shi)業(ye)；另一(yi)(yi)條是(shi)(shi)——我(wo)為壽險而來，我(wo)為成功而來，我(wo)為理想而來。從(cong)培訓班一(yi)(yi)開始(shi)我(wo)就把(ba)(ba)它們當作我(wo)的(de)，時刻牢記在心，把(ba)(ba)首(shou)先端(duan)正態度作為成功與收獲的(de)起步(bu)。米盧曾說過：“態度決定一(yi)(yi)切(qie)！”要(yao)從(cong)心里認同了學習的(de)必要(yao)。
保險培訓收獲感言 篇8
在“群龍取水”的活(huo)(huo)動(dong)環(huan)節(jie)中，雖然是(shi)很簡單拉(la)人取水。但是(shi)隊伍都(dou)進(jin)行了人員排(pai)序，為的是(shi)以最(zui)高的效(xiao)率完成任務，前(qian)排(pai)的水、后排(pai)的水、中途碰倒的水，誰去拿。這(zhe)些既有(you)的事情(qing)和(he)突發的事情(qing)，大家都(dou)經過考慮后，分(fen)工明確(que)，以最(zui)好(hao)的執行力去完成。明確(que)分(fen)工，對(dui)突發事情(qing)做到先知，并有(you)補救方(fang)法是(shi)該活(huo)(huo)動(dong)取勝的關鍵。
在“水(shui)到渠(qu)(qu)成”的(de)活動環節中，大家都(dou)擰成了一(yi)股繩，我(wo)(wo)們(men)采取與其他(ta)團隊(dui)不(bu)(bu)同的(de)間隔交(jiao)叉站(zhan)位(wei)法，讓每個隊(dui)員可(ke)以(yi)看到球(qiu)的(de)走(zou)勢(shi)。這樣我(wo)(wo)們(men)可(ke)以(yi)很好的(de)控制節奏(zou)去無(wu)縫對接，當球(qiu)速(su)過快后，各(ge)個人員盡自(zi)己最(zui)大的(de)努力穩(wen)(wen)定住自(zi)己的(de)水(shui)渠(qu)(qu)，就像(xiang)扶正，平(ping)穩(wen)(wen)我(wo)(wo)們(men)工作的(de)軌道。在球(qiu)落入水(shui)杯的(de)最(zui)后一(yi)環，我(wo)(wo)們(men)規定了一(yi)個人去負責，使得大家在臨(lin)門一(yi)腳時(shi)，不(bu)(bu)會雜亂(luan)無(wu)章。這種定點(dian)定崗，各(ge)司其職(zhi)，積極創新(xin)(xin)的(de)方(fang)法，在工作中也是發揮著最(zui)大的(de)效(xiao)能。本輪(lun)取勝的(de)關鍵是：各(ge)司其職(zhi)，創新(xin)(xin)站(zhan)位(wei)，信任彼此(ci)。
在“鼓動人心”的活動環節中，我們遭遇了滑鐵盧。跟別的隊伍相比較，他們每個隊伍都有一個掌舵手，控制著鼓的抖動與穩定，掌握著成績的最終結果。掌舵手就是該游戲的靈魂。就好比在座的各位領導在各自領域所扮演的(de)靈魂角色，舉手(shou)投足(zu)間影(ying)響(xiang)著事(shi)務的(de)走(zou)向，承(cheng)擔著相對的(de)責(ze)任。
在“移形換位”的活動環節中，大家眾志成城，統一思想，集體喊著一二、一二的口號，步調一致，每個人完美發揮，穩住自己的桿子，盡量不給接下來補位的人員造成失誤。補位的人員在前者出現失誤的時候，及時給予支持進行補救。就像在工作中，大家各司其職，盡量不讓小問題滴水穿石，在別人出現小錯誤的時候，及時給予幫助與支持。為了同一個目標去努力。本輪取勝的鑰匙是：思想統一、互(hu)幫互(hu)助(zhu)、有條(tiao)不紊。
在“急速60秒”活動環節中，大家一時間摸不著頭腦，兩眼四顧，心茫然。在導師的提示下，漸漸有了眉目，嘗試了幾次，都沒有突破60秒這個坎。這時候大家靜下心來，每個人都集中精(jing)神記(ji)下每幅(fu)圖片(pian)所代表的數字，最后分(fen)配記(ji)憶力最好的隊員輔助最后的圖片(pian)傳(chuan)遞。在接下來的嘗(chang)試(shi)中(zhong)，攻破壁壘，解(jie)決戰斗(dou)。同樣我(wo)們在工作中(zhong)也要(yao)做到(dao)高瞻遠(yuan)矚，要(yao)盡(jin)可(ke)能的去知道事情(qing)的原委(wei)，做到(dao)心中(zhong)有數，才能運(yun)籌帷(wei)幄。
從此次拓展活動，讓我們知道團隊合作的重要性，讓我們知道執行力的重要性，讓我們知道做好本職工作的重要性，讓我們知道大局觀的重要性。當我們在工作中遇到問題時，同樣需要好的想法來扭轉局勢，好的想法同樣也來自于大家集體思想碰撞出來的產物，領(ling)導要傾聽下屬員工(gong)的(de)(de)心(xin)聲(sheng)，每個(ge)人看事(shi)物(wu)的(de)(de)面不(bu)一樣，集思廣(guang)益，會有意想(xiang)不(bu)到的(de)(de)結果。同樣，在(zai)一些突發事(shi)件上(shang)，公司(si)的(de)(de)各(ge)個(ge)部門之間的(de)(de)配(pei)合(he)度并不(bu)是(shi)理想(xiang)中(zhong)(zhong)的(de)(de)那么高，在(zai)這(zhe)次(ci)拓展(zhan)活動(dong)中(zhong)(zhong)我們在(zai)拓展(zhan)中(zhong)(zhong)的(de)(de)團隊配(pei)合(he)十分完美，我們也要把這(zhe)份完美帶到工(gong)作中(zhong)(zhong)的(de)(de)相互配(pei)合(he)，為了公司(si)利益這(zhe)個(ge)大(da)目(mu)標(biao)去竭盡全力。在(zai)整(zheng)個(ge)活動(dong)中(zhong)(zhong)不(bu)管腦(nao)力還是(shi)體力，大(da)家也都是(shi)都不(bu)遺余(yu)力的(de)(de)去付出，為了最(zui)終目(mu)標(biao)，攜(xie)手并進。本次(ci)活動(dong)大(da)家都受益匪(fei)淺。
保險培訓收獲感言 篇9
各位(wei)(wei)主管，各位(wei)(wei)導師，各位(wei)(wei)優(you)秀(xiu)的學員(yuan)們：
大家現在好！
很榮幸今天作為導師代表站在這里給(gei)大家分享這兩個月我的職訓感受(shou)。
作為導師進職訓營已經第二次。每一次我都把它當作一項嚴肅而認真的使命，所以職訓營中的每一堂課我都努力做好筆記。怕我的學員有聽不太懂的地方，可以在二早上及時解決。用實際行動做好導師的本分。值得慶幸的是我們這一期的學員個個都比我想象中聰明，所以輪到我給大(da)家(jia)答疑(yi)解(jie)(jie)惑(huo)的機會實在太少，而(er)且我們(men)這一(yi)期還有非常(chang)優秀的張立(li)菊導(dao)師和(he)楊(yang)榮順導(dao)師。學員們(men)的疑(yi)難雜癥都(dou)被他們(men)一(yi)一(yi)解(jie)(jie)決了(le)。
每(mei)一(yi)次(ci)進職訓營，我(wo)(wo)(wo)也希望自(zi)己(ji)在(zai)管理(li)方(fang)面(mian)能(neng)有進一(yi)步的(de)(de)提升(sheng)。讓我(wo)(wo)(wo)驕傲(ao)的(de)(de)是，我(wo)(wo)(wo)所(suo)帶的(de)(de)學員們都(dou)特別優秀，上一(yi)期的(de)(de)胡秀麗，入司半(ban)年時間(jian)期交保費突破10萬，而且全是陌生(sheng)拜(bai)訪(fang)；這一(yi)期的(de)(de)劉(liu)欣美(mei)(mei)，因為(wei)他的(de)(de)推薦人(ren)本身(shen)就太優秀，有自(zi)己(ji)的(de)(de)一(yi)套管理(li)方(fang)法，所(suo)以欣美(mei)(mei)在(zai)我(wo)(wo)(wo)很少操心(xin)的(de)(de)情況下，也順利(li)完(wan)成期交2件(jian)，卡式保單27張。再加上在(zai)團隊氛圍調動上有我(wo)(wo)(wo)們導(dao)(dao)師(shi)中的(de)(de)精(jing)(jing)英，劉(liu)弟導(dao)(dao)師(shi)和(he)陳長(chang)三導(dao)(dao)師(shi)精(jing)(jing)湛的(de)(de)舞技(ji)，所(suo)以我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)風采展(zhan)示只(zhi)能(neng)留到下一(yi)次(ci)了。
每一次進職訓營，我都希望自己在這集中而短暫的兩個月時間能學到許多東西，很榮幸我真的收獲了。在職訓營，營長和分班督導每天精(jing)心策劃的課程，不僅帶給學員們很多收獲，也讓我們導師收獲了許多。比如管理方面的會議流程，會議內容注意事項等，新人的訪量追蹤方式、方法，回訪進度等，以及來自各方優秀的講師們課堂上傳授的寶貴經驗。這些對我們今后無論是發展業務還是走主管道路都有很大的幫助。所以在此特別感謝xxx老師和各方前輩。
作為導師(shi)，我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)更希望我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)辛(xin)苦(ku)的(de)(de)(de)(de)陪(pei)學(xue)陪(pei)訪(fang)(fang)能讓我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)的(de)(de)(de)(de)學(xue)員(yuan)們(men)(men)有所收獲(huo)。這樣我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)才會感(gan)(gan)覺自己的(de)(de)(de)(de)辛(xin)苦(ku)付(fu)出沒有白費。像(xiang)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)的(de)(de)(de)(de)蔡世均導師(shi)每(mei)天晚(wan)上(shang)10點(dian)鐘還(huan)在查訪(fang)(fang)學(xue)員(yuan)當天的(de)(de)(de)(de)拜訪(fang)(fang)情(qing)況，像(xiang)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)的(de)(de)(de)(de)劉鳳超導師(shi)不管再苦(ku)再累都(dou)堅持檢(jian)查學(xue)員(yuan)們(men)(men)的(de)(de)(de)(de)擺(bai)點(dian)進展。當然我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)這一期的(de)(de)(de)(de)學(xue)員(yuan)們(men)(men)都(dou)非常(chang)努力，讓我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)身為導師(shi)而百感(gan)(gan)欣慰！感(gan)(gan)謝你們(men)(men)！
各(ge)位優秀的學員(yuan)們(men)，今天(tian)(tian)(tian)或許是(shi)我們(men)最后(hou)一次(ci)齊聚在這里。回到支公司，回到各(ge)自的團隊后(hou)，你(ni)們(men)是(shi)否(fou)(fou)還會(hui)惦記常常在你(ni)們(men)耳邊嘮(lao)叨(tao)的導(dao)師(shi)們(men)。是(shi)否(fou)(fou)還會(hui)習(xi)慣地(di)每天(tian)(tian)(tian)堅持6訪，每天(tian)(tian)(tian)做好(hao)筆(bi)記，每天(tian)(tian)(tian)主(zhu)動提交“活(huo)動日(ri)志(zhi)”？雖然遠離了導(dao)師(shi)的提醒，但(dan)是(shi)這些良好(hao)的習(xi)慣希望你(ni)們(men)都(dou)能(neng)保持。因為今天(tian)(tian)(tian)的習(xi)慣，將是(shi)您明天(tian)(tian)(tian)的命運！
最后祝(zhu)大家壽(shou)險的道(dao)路(lu)越走越好！
保險培訓收獲感言 篇10
懷著空杯的心態和期待的心情，我有幸參加了中國人壽保險股份有限公(gong)司(si)(si)福(fu)建省(sheng)分(fen)公(gong)司(si)(si)第期組訓培(pei)訓班。
通過余天的積極參與和全心投入，我在對壽險的知識、態度、技巧和習慣等各個方面都取得了長足的進步和可喜的成績，這一切的取得，與領導的幫助和指導是分不開的，如果沒有領導的關(guan)心(xin)，我就沒(mei)有機(ji)會參加這(zhe)樣高(gao)水平、高(gao)規格、超強度(du)、超極限的提升(sheng)班(ban)。
在此向領導(dao)的關懷表示衷(zhong)心的感(gan)謝!培(pei)訓(xun)班(ban)的課程緊張而有序，培(pei)訓(xun)班(ban)的氛圍嚴肅而又活(huo)潑。回首難忘的日日夜夜，收獲良多，感(gan)慨萬千。
現向領導匯報如下：一、態度決定一切，理念產生力量。第期組訓班有兩條醒目的精神標語：一(yi)條(tiao)是(shi)(shi)——壽險(xian)是(shi)(shi)人(ren)才的(de)事(shi)業(ye)，人(ren)才是(shi)(shi)教育的(de)事(shi)業(ye)，教育是(shi)(shi)培訓(xun)的(de)事(shi)業(ye);另一(yi)條(tiao)是(shi)(shi)——我為(wei)壽險(xian)而來，我為(wei)成(cheng)功(gong)而來，我為(wei)理想而來。從培訓(xun)班一(yi)開(kai)始我就把它們當作我的(de)座右銘，時刻牢記在(zai)心(xin)，把首先端正態度(du)作為(wei)成(cheng)功(gong)與(yu)收獲(huo)的(de)起步。米盧曾說(shuo)過：“態度(du)決定一(yi)切(qie)!”只有從心(xin)里認同了學(xue)習的(de)必要
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