工作萬能檢討書怎么寫
對于職場人而言,如果我(wo)們對待(dai)工作連一顆積極的心都沒有(you),怎(zen)么能提(ti)升我(wo)們的工作能力、怎(zen)么能提(ti)升我(wo)們的工作待(dai)遇?以下是(shi)小編整理的工作萬能檢討(tao)書,歡迎閱讀。
工作萬能檢討書1
尊敬的領導:
您(nin)好(hao),這一段時間(jian),本人(ren)沒有按照公司的(de)規定每天準(zhun)時的(de)來公司上班,本人(ren)的(de)行(xing)為(wei)已經(jing)嚴(yan)(yan)重違反了(le)公司的(de)各項規章制度,造成了(le)非常(chang)嚴(yan)(yan)重的(de)后果。除了(le)所(suo)謂的(de)一些客觀原因,就(jiu)連新年報道的(de)時候本人(ren)也(ye)沒有去值班,也(ye)不按時抵(di)達,會議也(ye)沒有參(can)加,就(jiu)連本人(ren)工作的(de)區域也(ye)沒有做(zuo)好(hao)管理,衛(wei)生工作也(ye)沒有做(zuo)好(hao)。本人(ren)個人(ren)認為(wei),這只能表明了(le)本人(ren)的(de)工作態度非常(chang)不認真,嚴(yan)(yan)重缺乏崗位責任感,沒有做(zuo)自己的(de)分內工作。
在主觀意(yi)識(shi)上任然是得(de)過且(qie)過,馬馬虎虎的(de)(de)混日子思(si)想(xiang)作(zuo)風。受(shou)到這種(zhong)消極思(si)想(xiang)影(ying)響,導致本人紀律(lv)性松弛(chi),自(zi)私自(zi)利,置(zhi)公(gong)司集體利益與(yu)不顧。也置(zhi)企業領(ling)導的(de)(de)信(xin)(xin)譽(yu)威信(xin)(xin)與(yu)不顧,更(geng)使(shi)得(de)公(gong)司的(de)(de)經(jing)營形象大(da)受(shou)影(ying)響。本人對自(zi)己犯下的(de)(de)嚴重錯誤(wu)感動極其痛苦(ku),本人自(zi)己陷入了深深的(de)(de)后悔(hui)(hui)和遺憾(han)之(zhi)中。在這個(ge)(ge)時刻,本人心情無比悔(hui)(hui)恨(hen),感到無比遺憾(han)。由于本人個(ge)(ge)人的(de)(de)原(yuan)因,大(da)大(da)影(ying)響了公(gong)司的(de)(de)經(jing)營形象。
本(ben)人(ren)(ren)(ren)深知(zhi)這(zhe)(zhe)件事情(qing)的(de)(de)嚴重(zhong)性,本(ben)人(ren)(ren)(ren)在此時(shi)此刻也意(yi)識(shi)到了本(ben)人(ren)(ren)(ren)這(zhe)(zhe)樣一(yi)(yi)項服(fu)務性行業對于客戶(hu)的(de)(de)態度是何(he)等的(de)(de)重(zhong)要。但本(ben)人(ren)(ren)(ren)覺得此次顧(gu)客投訴,領導(dao)將本(ben)人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)錯(cuo)誤及時(shi)指出(chu),并嚴厲批評本(ben)人(ren)(ren)(ren)。從(cong)某種層(ceng)面(mian)上講(jiang),本(ben)人(ren)(ren)(ren)也是幸運的(de)(de)。因為這(zhe)(zhe)次檢討將本(ben)人(ren)(ren)(ren)潛(qian)在的(de)(de)錯(cuo)誤給爆發出(chu)來(lai)了,是在激(ji)勵本(ben)人(ren)(ren)(ren)改正錯(cuo)誤,為以后更(geng)好的(de)(de)工(gong)作(zuo)而努力(li)。這(zhe)(zhe)對于本(ben)人(ren)(ren)(ren)未來(lai)的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)生工(gong)作(zuo)道(dao)路,無疑(yi)是一(yi)(yi)個(ge)關鍵的(de)(de)轉(zhuan)折(zhe)點。
所以,本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)要深(shen)深(shen)的(de)(de)檢(jian)討,并(bing)由衷地(di)對于領導的(de)(de)關心(xin)(xin)表(biao)示誠摯(zhi)感謝。親(qin)愛的(de)(de)領導者,下一(yi)(yi)階段,本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)會牢記這(zhe)次的(de)(de)教訓。本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)要從內(nei)心(xin)(xin)深(shen)處(chu)認識(shi)到這(zhe)樣(yang)一(yi)(yi)個巨大(da)的(de)(de)錯誤,其后(hou)果是無(wu)法想象的(de)(de)。本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)對顧客的(de)(de)怠慢(man),失(shi)禮和(he)漫不(bu)(bu)經心(xin)(xin),給公司造成(cheng)了不(bu)(bu)良影響,讓公司蒙受(shou)損失(shi)。再次本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)希望(wang)領導能夠接受(shou)本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)誠摯(zhi)的(de)(de)歉意(yi),并(bing)在以后(hou)監督(du)本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren),糾正本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)錯誤。本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)知道(dao),本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)無(wu)論如何努力都不(bu)(bu)足以彌補(bu)本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)過錯。
本(ben)人以后的改正措施:
1:無論(lun)多么(me)繁忙的業務,無論(lun)手(shou)頭工作(zuo)多么(me)重要,我們必須堅(jian)持以微笑服務。
2:客(ke)戶是多種多樣(yang)的,素質有高有低(di),但(dan)本人(ren)始終要耐心向顧(gu)客(ke)解釋,說話講究技(ji)巧。
3:我們必須始終不渝地堅持(chi)以顧客就是上帝的理念,竭盡能力為顧客服務。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日(ri)
工作萬能檢討書2
尊敬的公司領(ling)導同志:
工作(zuo)態度不(bu)端正導致的(de)工作(zuo)失誤,本(ben)人(ren)對錯誤的(de)全面認識如下:
首先(xian),本人(ren)的(de)思(si)想覺悟上(shang)存(cun)在(zai)嚴(yan)重不(bu)足(zu)。作(zuo)為(wei)一(yi)名銀(yin)行(xing)柜(ju)臺職(zhi)員,本人(ren)的(de).職(zhi)位所在(zai)是(shi)占在(zai)與顧客(ke)溝通的(de)第一(yi)線,顧客(ke)對本人(ren)行(xing)的(de)實際印象,很(hen)大程(cheng)度上(shang)還是(shi)通過在(zai)日(ri)常在(zai)柜(ju)臺前辦理業務(wu)時候(hou)感(gan)受到(dao)的(de)。因此銀(yin)行(xing)柜(ju)臺職(zhi)員的(de)工(gong)作(zuo)操守(shou)如何,很(hen)大程(cheng)度上(shang)影響到(dao)銀(yin)行(xing)給(gei)顧客(ke)心中的(de)形象。而導(dao)致本人(ren)此次工(gong)作(zuo)業務(wu)操作(zuo)的(de)不(bu)規范也是(shi)在(zai)這一(yi)點認識上(shang)存(cun)在(zai)不(bu)足(zu)。
其二,本人的工作作風懶散,不夠嚴謹。如本人這樣的工作業務失誤,在大多數情況下,都是因為自己工作不專心才犯下的。對于本人這樣的不專心,不嚴謹恰恰暴露出本人懶散的工作作風。而本人在日常工作中又缺乏謹慎態度,沒有以一個嚴謹、認真的態度面對自己的工作。本人此等錯誤的發生,跟本人在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開的。這暴露出了本人在工作作風上的嚴重問題,以及在工作上的不成熟和不嚴謹。然而,本人的(de)工作(zuo)錯誤已是不爭(zheng)事實,本人并(bing)不想說說出種種緣由來掩蓋自己(ji)的(de)錯誤。比較本人的(de)錯誤原因完全(quan)在于本人主(zhu)觀態度方面的(de)不到位、不端正。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作萬能檢討書3
尊敬的公司領導:
在此,本(ben)人就在機票銷售期(qi)間(jian)與客戶發(fa)生(sheng)的(de)(de)爭執向(xiang)您(nin)遞交這份檢討書,以深刻反(fan)省本(ben)人的(de)(de)錯誤(wu),懇請您(nin)的(de)(de)原(yuan)諒,并且盡(jin)本(ben)人所(suo)能地認知(zhi)錯誤(wu)、反(fan)省錯誤(wu)、改正(zheng)錯誤(wu)。
回顧本(ben)次錯(cuo)誤,由于當天(tian)本(ben)人(ren)情(qing)緒比較低落,出于一(yi)些私(si)人(ren)原因心情(qing)比較煩(fan)(fan)躁,遇(yu)到這個客戶又多番咨詢問題(ti),沒(mei)有一(yi)個清晰的(de)詢問脈絡,這導致本(ben)人(ren)最(zui)終難以忍受,顯得脾氣有點火爆(bao)不耐煩(fan)(fan)。就此,我(wo)們(men)產生(sheng)了爭執(zhi)。
通過這(zhe)次錯誤經歷(li),讓本(ben)人(ren)懂得了一(yi)個道理:身為服(fu)務人(ren)員(yuan)(yuan),必(bi)須深刻懂得行業規范,尤(you)其是(shi)(shi)對于顧(gu)客(ke)的服(fu)務態度(du)(du)一(yi)定要(yao)始(shi)終如一(yi),不(bu)(bu)能有絲毫的怠慢與松懈。作為一(yi)名(ming)機票(piao)銷售人(ren)員(yuan)(yuan),以自己良好(hao)的態度(du)(du)贏得客(ke)戶(hu)認可(ke),這(zhe)是(shi)(shi)自己的本(ben)職。工(gong)(gong)作期間需要(yao)耐(nai)心(xin)、貼(tie)心(xin),要(yao)盡量清楚得解答顧(gu)客(ke)咨詢的問題。而此次本(ben)人(ren)就做的很不(bu)(bu)應該了,一(yi)來(lai)沒有一(yi)個耐(nai)心(xin)工(gong)(gong)作態度(du)(du),二來(lai)情緒(xu)也比較激(ji)動,對客(ke)戶(hu)態度(du)(du)比較不(bu)(bu)好(hao)。
在領導(dao)的(de)批評教育下,本(ben)人(ren)已(yi)經醒悟了,知道錯(cuo)誤(wu)了。在此本(ben)人(ren)要鄭重地向領導(dao)表達(da)歉意,并(bing)且對于本(ben)人(ren)的(de)行為(wei)給(gei)公司造成(cheng)的(de)不良影響(xiang)表達(da)愧疚。從今往后本(ben)人(ren)一定要認真面對自身缺點(dian),認真彌(mi)補不足(zu),爭取達(da)到一個良好的(de)工作素質狀況。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日(ri)
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