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新生兒科醫生年終總結

時間:2023-05-06 16:25:35 總結 我要投稿

新生兒科醫生年終總結通用

  總(zong)結(jie)是對(dui)過去一(yi)定時期的工作(zuo)、學習或思想情況進(jin)行回(hui)顧、分析,并(bing)做出客觀評價的書面材料,它能使我們及時找(zhao)出錯(cuo)誤(wu)并(bing)改正,讓(rang)我們好好寫一(yi)份總(zong)結(jie)吧。那么(me)你知道(dao)總(zong)結(jie)如(ru)何(he)寫嗎?以下是小編整理的新(xin)生兒科醫生年(nian)終總(zong)結(jie)通(tong)用,歡迎大家借(jie)鑒(jian)與參(can)考,希望對(dui)大家有所幫助(zhu)。

新生兒科醫生年終總結通用

新生兒科醫生年終總結通用1

  眾所周知(zhi),嬰幼兒因(yin)其年齡小,不會(hui)或不能(neng)正確(que)表達自己的意思(si),加上兒科(ke)(ke)平常護理工作(zuo)量大且繁瑣,家屬不易理解等原因(yin),使得(de)眾多護士不愿(yuan)意或根本不安心兒科(ke)(ke)護理工作(zuo)。兒科(ke)(ke)護士真的這(zhe)么難當嗎?本人已在兒科(ke)(ke)工作(zuo)了整(zheng)整(zheng)8年,根據經驗所得(de),談以下(xia)4點體會(hui)、

  1、熱愛(ai)兒(er)童(tong)事業(ye),全(quan)心全(quan)意為患兒(er)著(zhu)想

  由于是(shi)(shi)兒科(ke),液(ye)體量少而(er)組數多(duo),許多(duo)藥計量難算;嬰幼兒好動(dong),液(ye)體滲漏多(duo),工(gong)作(zuo)(zuo)量大而(er)繁(fan)瑣。往(wang)往(wang)是(shi)(shi)這邊(bian)剛加藥,那邊(bian)又腫了(le),不(bu)滴了(le),到(dao)處(chu)都在喊你,且又是(shi)(shi)一(yi)樣(yang)的(de)(de)(de)著(zhu)急……往(wang)往(wang)從上班忙到(dao)下班,一(yi)刻鐘也沒停過(guo),甚至到(dao)下班時所有(you)護理(li)記錄都沒來(lai)(lai)得及寫。久而(er)久之,容易使護士(shi)產生厭(yan)倦、不(bu)滿情緒,覺得兒科(ke)護士(shi)太累了(le)。跑斷了(le)腿,有(you)時還要受家屬的(de)(de)(de)氣,假(jia)如把情緒帶(dai)到(dao)工(gong)作(zuo)(zuo)中,就(jiu)(jiu)會產生消極(ji)應付(fu)的(de)(de)(de)想法,覺得工(gong)作(zuo)(zuo)永遠(yuan)也沒可能干完、干好,只(zhi)要當班時沒出(chu)問(wen)題就(jiu)(jiu)算了(le)。針對這種情況,我認為護士(shi)首(shou)先必須要有(you)熱愛兒童(tong)護理(li)事(shi)業(ye)的(de)(de)(de)思想,要有(you)堅定的(de)(de)(de)敬業(ye)和(he)獻身精神,堅信自己(ji)所做的(de)(de)(de)事(shi)業(ye)是(shi)(shi)人類最崇高的(de)(de)(de)事(shi)業(ye)。因為兒童(tong)是(shi)(shi)祖(zu)國的(de)(de)(de)花朵(duo),祖(zu)國的(de)(de)(de)未來(lai)(lai),而(er)熱愛,關心(xin)兒童(tong)是(shi)(shi)熱愛祖(zu)國的(de)(de)(de)表現(xian),要一(yi)切都以患(huan)兒為中心(xin),處(chu)處(chu)為患(huan)兒著(zhu)想。只(zhi)要從內(nei)心(xin)熱愛兒童(tong)護理(li)事(shi)業(ye),才(cai)不(bu)會因工(gong)作(zuo)(zuo)繁(fan)瑣而(er)厭(yan)倦;才(cai)能全心(xin)全意為患(huan)兒服務。才(cai)能有(you)利于患(huan)兒的(de)(de)(de)治療和(he)護理(li);才(cai)能促進患(huan)兒早日康復。

  2、理解(jie)家(jia)屬,正(zheng)確處理好護患關系

  許多(duo)(duo)(duo)護士不(bu)(bu)愿(yuan)在兒(er)(er)科工(gong)(gong)作的(de)一個重要原(yuan)因就(jiu)(jiu)是認(ren)為(wei)家屬(shu)難纏,易受氣,因為(wei)現在都是獨生子女(nv),是“小寶貝”、“小皇帝”,一但生病,是爺(ye)爺(ye)、奶奶、外公、外婆、爸(ba)爸(ba)、媽媽等一大群人前呼后擁,就(jiu)(jiu)怕寶貝遭罪;一針(zhen)沒(mei)扎到血管,就(jiu)(jiu)罵你(ni),認(ren)為(wei)你(ni)是在練手藝,不(bu)(bu)負(fu)責任,不(bu)(bu)當一回(hui)事,把你(ni)氣得難受、憋(bie)悶(men),還不(bu)(bu)能發火,針(zhen)對這一情況(kuang),我們首(shou)先要保持(chi)平和心(xin)態,多(duo)(duo)(duo)從患兒(er)(er)父母(mu)角度(du)來看(kan)待,考慮他(ta)(ta)們,理解(jie)他(ta)(ta)們的(de)心(xin)情,要采取寬容(rong)與(yu)忍耐的(de)態度(du),畢竟(jing)“可憐天下父母(mu)心(xin)”嘛!其次,要做好解(jie)釋(shi)與(yu)安慰工(gong)(gong)作,要多(duo)(duo)(duo)說(shuo)“對不(bu)(bu)起”,使家屬(shu)也理解(jie)兒(er)(er)科護士的(de)工(gong)(gong)作,減(jian)少不(bu)(bu)必要的(de)誤(wu)會或過激行為(wei)的(de)發生。

  3、勤學苦練,有(you)過硬的(de)穿刺(ci)技術(shu)

  我(wo)認為,這一(yi)(yi)點(dian)(dian)是(shi)特(te)別(bie)重要(yao),有了這一(yi)(yi)點(dian)(dian),上(shang)(shang)面(mian)的(de)(de)第二點(dian)(dian)也(ye)就迎刃而(er)解(jie)了;在(zai)(zai)兒(er)科(ke)(ke),沒有過硬的(de)(de)穿刺(ci)(ci)技術(shu)是(shi)不行(xing)的(de)(de)`,“一(yi)(yi)針(zhen)見血”在(zai)(zai)兒(er)科(ke)(ke)更顯(xian)突出,尤為重要(yao),因為患兒(er)都是(shi)爸(ba)媽的(de)(de)心頭(tou)肉,打在(zai)(zai)兒(er)身(shen)上(shang)(shang),痛在(zai)(zai)爸(ba)媽心上(shang)(shang)嘛!而(er)許多(duo)護患糾(jiu)紛(fen)也(ye)是(shi)因為這個原(yuan)因。所以(yi)我(wo)們要(yao)勤學苦練(lian),多(duo)總(zong)結多(duo)摸索,“熟能生(sheng)巧”的(de)(de)道理也(ye)在(zai)(zai)這里(li)得以(yi)體現。只要(yao)我(wo)們肯下苦工(gong)(gong)夫,多(duo)學多(duo)看多(duo)練(lian),頭(tou)皮穿刺(ci)(ci)也(ye)是(shi)容(rong)易(yi)一(yi)(yi)次(ci)成功的(de)(de),而(er)能做到“一(yi)(yi)針(zhen)見血”在(zai)(zai)兒(er)科(ke)(ke)干(gan)護理工(gong)(gong)作也(ye)容(rong)易(yi)多(duo)了,輕松多(duo)了。

  4、努力(li)學(xue)習,能及(ji)時、準確觀察病情(qing)并發現病情(qing)變化

  前(qian)面(mian)已(yi)講了由(you)于是兒(er)(er)科(ke)(ke),許多患(huan)兒(er)(er)是有(you)口(kou)難(nan)言,一切的(de)(de)(de)病情(qing)都有(you)待于護(hu)士在工作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)過(guo)程(cheng)中要勤于、善于觀察(cha)(cha),才(cai)能(neng)(neng)及時地掌握(wo)患(huan)兒(er)(er)的(de)(de)(de)病情(qing)變(bian)化,作(zuo)(zuo)出準確判斷(duan)(duan),并及時向醫生匯報(bao),使病兒(er)(er)能(neng)(neng)轉(zhuan)危為安,從而有(you)利(li)于治療(liao)和護(hu)理(li)。而要做(zuo)到善于觀察(cha)(cha),就要求護(hu)士必(bi)(bi)須(xu)有(you)扎實的(de)(de)(de)醫學基本(ben)知識和技(ji)能(neng)(neng),根據(ju)患(huan)兒(er)(er)的(de)(de)(de)疾病有(you)的(de)(de)(de)放矢地進行觀察(cha)(cha),減(jian)少不必(bi)(bi)要的(de)(de)(de)疏(shu)忽(hu)。因此護(hu)士在工作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)同時必(bi)(bi)須(xu)不斷(duan)(duan)認真(zhen)學習和總結經驗,才(cai)能(neng)(neng)更(geng)好地工作(zuo)(zuo),更(geng)好地為患(huan)兒(er)(er)服務。綜(zong)上所述,要把兒(er)(er)科(ke)(ke)的(de)(de)(de)護(hu)理(li)工作(zuo)(zuo)做(zuo)好,護(hu)士必(bi)(bi)須(xu)要有(you)熱愛兒(er)(er)童護(hu)理(li)事業的(de)(de)(de)思想,能(neng)(neng)正(zheng)確處理(li)好護(hu)患(huan)關系,有(you)過(guo)硬(ying)的(de)(de)(de)穿刺技(ji)術和善于觀察(cha)(cha)病情(qing)變(bian)化的(de)(de)(de)本(ben)領。只有(you)這樣,才(cai)能(neng)(neng)做(zuo)好本(ben)職工作(zuo)(zuo),才(cai)能(neng)(neng)成為一名合(he)格的(de)(de)(de)兒(er)(er)科(ke)(ke)護(hu)士。

新生兒科醫生年終總結通用2

  20xx年(nian)在護(hu)理部及科(ke)護(hu)長的正(zheng)確領導(dao)下,以及在同(tong)事(shi)的互相幫助下,本人能完成所(suo)承擔(dan)的各項工作任務。

  一、思想道德方面。

  熱愛科室(shi),積(ji)極參加科室(shi)組織的(de)理論(lun)業(ye)務(wu)學(xue)習(xi),在學(xue)習(xi)中不斷提高自己的(de)業(ye)務(wu)水平。

  二、臨床工作方面。

  在(zai)工(gong)作期間,嚴(yan)格執行無菌技術(shu)操作規程,“三查七對(dui)”,避免(mian)護理差(cha)錯事(shi)故發(fa)生。工(gong)作同(tong)時,協助護長做好新生兒病房的(de)管(guan)理。作為一名質控人員(yuan)之一,發(fa)現存在(zai)或(huo)隱(yin)患的(de)問題(ti)及時作出原因(yin)分(fen)析(xi),做好相應(ying)的(de)護理措施,避免(mian)差(cha)錯。

  1、在治(zhi)療(liao)工作方(fang)面,為患兒(er)(er)完成治(zhi)療(liao)護理過程(cheng)中(zhong),嚴格遵(zun)守消毒隔離(li)(li)制度,進入(ru)新生兒(er)(er)室,穿(chuan)隔離(li)(li)衣,戴(dai)帽子(zi)、口(kou)罩,手衛生放在第一(yi)位。接觸患兒(er)(er)前(qian)后(hou),無菌治(zhi)療(liao)操作前(qian)后(hou),護理污(wu)染部位到清潔部位,均應洗手。為患兒(er)(er)靜脈穿(chuan)刺,動脈采血(xue)等盡可能一(yi)針見血(xue),減輕患兒(er)(er)皮(pi)肉(rou)之痛。嚴密觀察病情(qing),發現(xian)問(wen)題(ti),及時(shi)報告醫生。

  2、在(zai)基(ji)礎護理方面,及時解決患兒生理需(xu)要,按需(xu)哺(bu)乳(ru),按時更換尿布(bu),保(bao)持皮膚(fu)干燥,動作輕(qing)柔,呵護有佳。

  3、在(zai)臨床帶(dai)教中,嚴格要求帶(dai)教規范(fan),均能做到盡職盡責(ze),本(ben)年度帶(dai)教護生12名(ming),滿意(yi)度在(zai)96%以(yi)上,未出現護理差錯(cuo)。

  三、存在不足。

  1、護理細節(jie)需要加強,靜脈留置針(zhen),輸液(ye)外滲(shen),有時不(bu)能及時發現。

  2、一級(ji)質(zhi)控(kong)力度仍需要加強監督。

  3、科研意識不足,而未能完成論文發表及科研等創新工作。

  最后針對本(ben)年(nian)未完成(cheng)任務及不(bu)足的地方(fang),將在新(xin)一年(nian)年(nian)擬(ni)定對策計劃,相(xiang)信在團結友愛,相(xiang)互支(zhi)持(chi)的.護理團隊(dui)的努力下,護理工作中一定能得(de)到持(chi)續不(bu)斷的改進。

新生兒科醫生年終總結通用3

  20xx年新生(sheng)兒(er)科(ke)在(zai)院領導的(de)(de)大(da)力(li)支持和領導下(xia),以醫(yi)院總(zong)體(ti)發展目標為指南,積極響(xiang)應創(chuang)優爭先、開展優質護(hu)理服務(wu)病區、三好一滿意等主題(ti)活動(dong),以醫(yi)療(liao)衛生(sheng)體(ti)制改革及我院創(chuang)建二級甲(jia)等醫(yi)院工作(zuo)為契機,認真(zhen)貫徹落實“十大(da)指標”,在(zai)全體(ti)醫(yi)護(hu)人員(yuan)的(de)(de)努力(li)下(xia),不斷(duan)提高業務(wu)水平,增(zeng)強(qiang)服務(wu)意識(shi),改善醫(yi)患關系,同時(shi)狠抓質量管(guan)理,注重防范醫(yi)療(liao)事故(gu)、醫(yi)療(liao)差錯和醫(yi)患糾紛的(de)(de)發生(sheng)。

  完成工作如(ru)下、全(quan)年共收(shou)治病人(ren)1120人(ren),完成業務收(shou)入2710498元,西藥費1331808元,治療費853996、63元,床(chuang)位費95261元,氧(yang)氣費56336元,其余各項收(shou)入均(jun)較前有(you)所(suo)增長。

  科(ke)室各(ge)項設(she)備,物(wu)資(zi)運行(xing)良(liang)好,鑒于我(wo)(wo)科(ke)的(de)工(gong)(gong)(gong)作特殊性,在(zai)過去(qu)一年里我(wo)(wo)科(ke)工(gong)(gong)(gong)作人員吸取前年工(gong)(gong)(gong)作中出現(xian)的(de)問題,一切(qie)從實際出發,完善科(ke)室各(ge)項工(gong)(gong)(gong)作制(zhi)度(du)及各(ge)項工(gong)(gong)(gong)作流程(cheng),并制(zhi)定(ding)相關工(gong)(gong)(gong)作考(kao)核標準(zhun),嚴格要(yao)求自己(ji),讓我(wo)(wo)科(ke)室醫(yi)生護士分批次至上級(ji)醫(yi)院進(jin)修學習,在(zai)各(ge)方面不(bu)斷地(di)進(jin)行(xing)改進(jin),均(jun)有了一定(ding)程(cheng)度(du)的(de)提高與改善。

  1、對(dui)重(zhong)癥患兒(er)尤其是對(dui)早產兒(er)、低(di)體重(zhong)兒(er)的(de)診治水平(ping)較(jiao)以前有所(suo)提高(gao),明顯降低(di)了我院入院患兒(er)的(de)死亡率。

  2、規范(fan)合理用藥,減輕(qing)群眾(zhong)的負(fu)擔,我科藥品使(shi)用比例較去年大幅(fu)降低。

  3、鞏固基本技能,強化醫療(liao)護理技能訓練。按年初(chu)制定的培訓計(ji)劃組織實施,堅持(chi)每月(yue)進行技能操(cao)作及考核。每周(zhou)二(er)為業務學習時間,全科人(ren)員共同參(can)與,受教(jiao)育面達100%。每月(yue)一次(ci)護理查(cha)房,人(ren)人(ren)發言。

  4、加(jia)強科(ke)室感染管理(li)工作,重視(shi)預(yu)防(fang),控制感染的發生、

  (1)加強工作人員消(xiao)毒隔離意識(shi),對(dui)各種消(xiao)毒液(ye)及無菌(jun)物(wu)品及時更換,杜絕(jue)過(guo)期使用,避(bi)免各種輸液(ye)反應的發生,培養(yang)良好習(xi)慣(guan)。

  (2)加強(qiang)科室(shi)環境衛(wei)生學(xue)檢測,物品分類放置,標識明顯,強(qiang)化治療室(shi)及監護(hu)室(shi)衛(wei)生的保持。

  (3)醫(yi)療廢(fei)物的(de)分類放(fang)置與管理。

  (4)消毒器械(xie)、一次性用品的管理。

  5、監督費用管控,通(tong)過(guo)每天(tian)核對遺囑、清單,避免了不必要的經(jing)濟損失與糾紛。取消(xiao)不合理(li)收費,拒(ju)收病(bing)人家屬紅包及物品。

  6、實施了(le)責(ze)任(ren)制整體(ti)工作模式(shi),要(yao)求責(ze)任(ren)護士(shi)為患者提(ti)供全面、全程、連續專(zhuan)業的(de)護理服務。采用(yong)了(le)績效考核獎(jiang)懲細則,強化(hua)各(ge)班職責(ze),分工明確,責(ze)任(ren)到(dao)人,明顯提(ti)高了(le)我(wo)科(ke)工作人員的(de)工作積極性,增強了(le)責(ze)任(ren)心與同志(zhi)們間的(de)相互協作能力(li)。

  7、加強各(ge)種藥(yao)品的管(guan)理(li),尤(you)其對(dui)高危藥(yao)品的管(guan)理(li),制定高危藥(yao)品管(guan)理(li)制度,定期(qi)檢查、定點(dian)放置、標識清楚、專(zhuan)人管(guan)理(li),防(fang)治(zhi)臨床用藥(yao)過程中醫療事故的發生,減(jian)少不良反應(ying)。

  8、通過(guo)繼續加強(qiang)缺陷管理(li)(li)檢查,提高了(le)醫(yi)(yi)療護理(li)(li)工(gong)作質(zhi)量,增強(qiang)了(le)醫(yi)(yi)護人員(yuan)工(gong)作責任心、服務意識。定期(qi)召開(kai)公休座談會,深入病房,加強(qiang)與家(jia)屬(shu)的(de)溝通、宣教,取得患(huan)兒(er)家(jia)屬(shu)的(de)理(li)(li)解、信任與支持,降低了(le)醫(yi)(yi)療糾紛、患(huan)者投(tou)訴(su)率。科(ke)室勞動紀律,工(gong)作秩序和環境衛生得到一定的(de)加強(qiang),增強(qiang)全(quan)員(yuan)安全(quan)防(fang)范意識,質(zhi)量、競爭、憂患(huan)意識。

  9、根據科室特點及人員(yuan)結構,實施彈(dan)性排(pai)班,我科工(gong)作人員(yuan)通訊工(gong)具(ju)始終保持(chi)暢通,能夠(gou)做到隨叫隨到。

  10、每天堅持床(chuang)頭護(hu)理交接班,詳(xiang)細(xi)床(chuang)頭卡內容(rong),做(zuo)到(dao)對每個患兒(er)病情的全(quan)面掌握及護(hu)理側(ce)重點。

  11、幫助其他兄弟科室完成疑難護理技術操作。

  12、每天核對護理記(ji)錄單(dan),完善病(bing)例的.書寫與(yu)管理。

  13、積極學習院信息化管理系統。存(cun)在問(wen)題、

  1、個別工(gong)作人員素質不(bu)高(gao),無菌觀(guan)念不(bu)強。

  2、責任制(zhi)護(hu)理有待進一步提(ti)高(gao)。

  3、護理文書(shu)書(shu)寫欠規范。

  4、護理人員(yuan)間的(de)相互協作(zuo)能力差。

  5、與患者之間缺乏交(jiao)流,主動服務意識不強。

  6、工作中(zhong)大多只(zhi)是簡單的執行(xing)任務和做(zuo)好(hao)常(chang)規(gui)性的工作,創新精神和爭先意(yi)識不夠(gou)。

  7、對新進人員的管理欠缺。

  8、病(bing)房管理(li)尚不足。

  20xx年工作計劃、

  一、加強(qiang)醫(yi)療安全管理,加強(qiang)自身建設與管理,不斷(duan)提(ti)高醫(yi)療質(zhi)量,改善醫(yi)療服(fu)務,為(wei)病兒提(ti)供優(you)質(zhi)、安全有(you)序的護理服(fu)務。

  1、嚴(yan)格執行各項核心制(zhi)度、工作質(zhi)量標準,不斷強化(hua)安(an)全意(yi)識教育,發現工作中(zhong)(zhong)的不安(an)因素(su)時及時提醒,并提出整改措施,以院內(nei)外醫療(liao)護理差錯為實例組織討論、學習借鑒(jian),從中(zhong)(zhong)吸取(qu)教訓,使安(an)全警鐘長(chang)鳴。

  2、加(jia)強重點時(shi)段的管理,如夜(ye)班(ban)(ban)、中班(ban)(ban)、節(jie)假日等,合(he)理搭配值(zhi)班(ban)(ban)人員(yuan)。

  3、加強重(zhong)點病兒管(guan)理,把(ba)危(wei)重(zhong)病兒作為科室晨會(hui)及交接班時討論的重(zhong)點。對病人現存(cun)和潛在的風險做出評估,達成共(gong)識,引(yin)起各班重(zhong)視。

  4、時刻提醒(xing)工作人(ren)員,嚴(yan)(yan)防錯換、丟失嬰兒(er)。保(bao)證患兒(er)安(an)全(quan),加強護理人(ren)員安(an)全(quan)教育。嚴(yan)(yan)格落實新生(sheng)兒(er)查對(dui)、探視制度,規(gui)范出入院流程。

  5、強化經(jing)營意(yi)識,增收(shou)節支,規(gui)范診療服(fu)務計費項目,在減輕(qing)患者經(jing)濟負擔的基礎上增加科室收(shou)入。

  6、強化科(ke)(ke)室(shi)設備(bei)管理人員對科(ke)(ke)室(shi)硬件設施(shi)的常(chang)規(gui)檢查意識,平時(shi)加強對性(xing)(xing)能及安全性(xing)(xing)的檢查,發(fa)現問題及時(shi)維修,保持設備(bei)完(wan)好。

  7、充(chong)分利(li)用現有的護(hu)理(li)人(ren)(ren)力資源,調動工作積極性,實施護(hu)理(li)人(ren)(ren)員分層管理(li)。

  8、對(dui)(dui)重點員(yuan)工的管理,如實習生、輪轉人員(yuan)、新入科人員(yuan)等,對(dui)(dui)他們進行法律知(zhi)識教(jiao)育,提高她(ta)們的抗(kang)風(feng)險意識及能力(li)。同(tong)時指定有臨(lin)床經(jing)驗、責任(ren)心(xin)強的工作人員(yuan)帶教(jiao)。

  9、完善護(hu)理(li)(li)記錄(lu),減少(shao)安全隱患。重視現階段護(hu)理(li)(li)文(wen)(wen)書存在的(de)問題,規(gui)范護(hu)理(li)(li)文(wen)(wen)件(jian)記錄(lu)。遵(zun)循客觀、真實、準(zhun)確、及時、完整(zheng)的(de)原則(ze),定期進行護(hu)理(li)(li)記錄(lu)單(dan)缺陷的(de)分析和改(gai)進,避免(mian)漏字、涂改(gai)不清、前后(hou)矛(mao)盾、與醫生記錄(lu)不統一等。

  10、完善護理緊急(ji)風險預案,平時(shi)工作中注意(yi)培(pei)養護士的應(ying)急(ji)能(neng)力,對(dui)每項(xiang)應(ying)急(ji)工作都要做回(hui)顧性評價,從中吸取經驗教訓,提高護士對(dui)突發事件(jian)的反應(ying)能(neng)力。

  11、嚴格(ge)執行(xing)消毒隔離制度,預(yu)防院內感染的發(fa)生。

  二、加強醫患溝通,提高病人滿意率。

  1、責任護士真誠接待新入院患者(zhe),主動(dong)向病人家屬(shu)做入院宣教及健(jian)康教育,加強基礎護理,了解(jie)病人病情、用(yong)藥(yao)效果(guo)及反應等。

  2、認真執行臨床處置前后的(de)告知程序及(ji)各項護(hu)理工作流程,尊重患(huan)兒家屬(shu)的(de)知情權,解除(chu)患(huan)兒家屬(shu)的(de)顧慮。

  3、每月(yue)召開(kai)公休座談會(hui),發放滿(man)意度調(diao)查表,對(dui)(dui)服務質量(liang)高的(de)工作人(ren)員給(gei)與表揚鼓勵,對(dui)(dui)服務質量(liang)差的(de)人(ren)員給(gei)與批評(ping)教育。

  4、完善回訪制度,尤其是對早產兒及高(gao)危兒的回訪及后續宣(xuan)教(jiao)。

  三、保持醫療護理質量的持續改進。

  1、充分發(fa)揮護理(li)質量控制小(xiao)組的(de)作用,每周進行質量檢查,以便及(ji)時發(fa)現問題,及(ji)時糾正、處理(li)。

  2、每月對(dui)質控組,護理部質量檢查反饋信(xin)息進(jin)行(xing)(xing)綜合分析,查找原因,制訂切實可(ke)行(xing)(xing)的整(zheng)(zheng)改(gai)措施(shi),并檢查整(zheng)(zheng)改(gai)落實情況。

  3、增(zeng)強科研(yan)意識,開(kai)展新技術新項目。

  四(si)、按護理(li)部要求,嚴(yan)格(ge)落實三級三嚴(yan)培訓計劃,提(ti)高護理(li)人員(yuan)整(zheng)體(ti)素質。護理(li)查房時提(ti)問(wen)護士,內(nei)容為基礎理(li)論知識(shi),專科理(li)論知識(shi),院內(nei)感染(ran)知識(shi),醫院核心制(zhi)度等。

  五、積極參加我院組織的各種學習、講座。

  一年來(lai),由于(yu)院領導的重(zhong)視、支(zhi)持和幫助,內強管理(li)、外塑(su)形象(xiang),我(wo)科在(zai)(zai)醫療護理(li)質量、職業(ye)道德建(jian)設上取(qu)得了一定的成績,但也存在(zai)(zai)一定缺陷(xian),有待進一步提(ti)高。

新生兒科醫生年終總結通用4

  轉眼之間20xx年很快過(guo)去,回首過(guo)去,從醫(yi)院建院至今,在院領(ling)導的正確領(ling)導下,在同志們的相互幫助下,堅持以病(bing)人為中心,實行感動式服務(wu),立足本(ben)(ben)職崗位,踏踏實實做好(hao)本(ben)(ben)職工(gong)作(zuo),圓滿(man)完成(cheng)了自己所承擔的工(gong)作(zuo)任務(wu),具體總結如下、

  在思想道德方面

  熱愛祖國,熱愛醫(yi)院,熱愛科(ke)室(shi),積極(ji)參加醫(yi)院及科(ke)室(shi)組(zu)織(zhi)(zhi)的政治和(he)理(li)論(lun)(lun)學習(xi),認真(zhen)學習(xi),在學習(xi)中不斷(duan)的提(ti)高自己的涵養,完善基礎,積極(ji)參加科(ke)室(shi)組(zu)織(zhi)(zhi)的`專科(ke)理(li)論(lun)(lun)知(zhi)識學習(xi),認真(zhen)做(zuo)好筆(bi)記,為工(gong)作服務病情觀察提(ti)供(gong)理(li)論(lun)(lun)指導(dao)。

  在臨床工作方面

  總(zong)所周(zhou)知(zhi),新生(sheng)兒(er)的(de)(de)特性,呱呱落地,一生(sheng)啼哭在親人們(men)的(de)(de)喜悅聲(sheng)中出生(sheng),但是(shi)(shi)隨之而來的(de)(de)就是(shi)(shi)如(ru)何(he)(he)護理這個可愛,渾身軟綿(mian)綿(mian)的(de)(de)小家(jia)伙,如(ru)何(he)(he)喂奶,如(ru)何(he)(he)換尿布,如(ru)何(he)(he)觀察(cha),不管(guan)是(shi)(shi)早(zao)產,足月還是(shi)(shi)過期產,他們(men)的(de)(de)抵抗(kang)力都低(di)的(de)(de)多。也脆(cui)弱的(de)(de)多。

  作為一名新(xin)生(sheng)兒科(ke)(ke)專科(ke)(ke)護(hu)士,無時(shi)無刻都在(zai)以高(gao)標準(zhun),嚴格要求自己,虛心(xin)向他人請教,積極(ji)改進工(gong)作方(fang)式(shi)方(fang)法,增強工(gong)作能力,指導(dao)家屬如(ru)何(he)(he)喂養,如(ru)何(he)(he)護(hu)理。而有些工(gong)作我(wo)從來也沒有接觸過,如(ru)疫苗(miao)接種,及新(xin)生(sheng)兒遺(yi)傳(chuan)代謝病篩(shai)查,及聽力篩(shai)查,在(zai)不(bu)斷的學習(xi)和請教中,漸漸的走上正軌。

  在新生兒(er)搶(qiang)救工(gong)作中,增加搶(qiang)救意識,迅速,及(ji)時(shi)(shi)有效。搶(qiang)救時(shi)(shi)做到(dao)(dao)分工(gong)明(ming)確,密切配合,聽從指(zhi)揮,堅守崗位。嚴(yan)密觀察(cha)病情變化(hua),準(zhun)確及(ji)時(shi)(shi)的填寫護理記錄單,出(chu)現異常及(ji)時(shi)(shi)匯報醫生,做到(dao)(dao)處理準(zhun)確。

  在新生兒(er)的安全(quan)管(guan)理(li)中(zhong),嚴(yan)格(ge)實行(xing)母嬰同(tong)室,加強(qiang)對家長的健康(kang)教育,避(bi)免嗆(qiang)奶窒息,避(bi)免墜床,抱錯,無論(lun)做(zuo)任何操作都有家人監(jian)督(du)陪同(tong),嚴(yan)格(ge)執行(xing)查(cha)對制(zhi)度(du),保證診療護理(li)的安全(quan)執行(xing)。

  嚴格執行消(xiao)毒(du)隔(ge)離制度,新生兒(er)沐浴毛巾等一用一消(xiao)毒(du),接(jie)觸前洗手,有特殊感(gan)染的(de)新生兒(er)用物專(zhuan)人專(zhuan)用專(zhuan)消(xiao)毒(du),做(zuo)到無交叉(cha)感(gan)染。

  我們醫院剛(gang)剛(gang)起步(bu),新生兒科(ke)也需要不斷地學(xue)(xue)習進(jin)(jin)步(bu),發展(zhan)。為了工(gong)作(zuo)(zuo)能(neng)順(shun)利安全的(de)進(jin)(jin)行。本人能(neng)和(he)(he)科(ke)室的(de)同事團(tuan)結協作(zuo)(zuo),共同學(xue)(xue)習,共同進(jin)(jin)步(bu),共度難關,并(bing)能(neng)和(he)(he)其他(ta)科(ke)室的(de)同事團(tuan)結協作(zuo)(zuo),積極配合(he)。

  在工作態(tai)度(du)和勤(qin)奮(fen)敬業方面

  以(yi)感動式服務理念來要(yao)求自己,希(xi)望所(suo)有(you)的(de)(de)孩子(zi)都能(neng)健健康康的(de)(de)出生,希(xi)望所(suo)有(you)的(de)(de)產婦都能(neng)高高興興的(de)(de)抱著孩子(zi)回家,病(bing)人的(de)(de)滿意度是(shi)我們立足(zu)的(de)(de)的(de)(de)根本(ben)。

  所以我將(jiang)熱(re)愛自己(ji)的(de)本職工作,正確認真的(de)對待每一項工作,投入(ru),熱(re)心的(de)為大(da)家服(fu)務,和(he)醫(yi)院(yuan)共同(tong)進步(bu),共同(tong)發展。

新生兒科醫生年終總結通用5

  xx年(nian)6月13日(ri)-20日(ri)我到(dao)瀘(lu)州醫(yi)學院新(xin)生(sheng)兒科進(jin)行了為(wei)期6天的學習,受益匪(fei)淺(qian),總結如(ru)下(xia)、

  1、了解(jie)了新生兒病(bing)室(shi)(shi)的(de)合(he)(he)理(li)(li)建筑布局(ju)。新生兒科相比其他(ta)臨床(chuang)科室(shi)(shi)建筑布局(ju)方(fang)面有很(hen)的(de)不(bu)同(tong),強調合(he)(he)理(li)(li)利用空間,合(he)(he)理(li)(li)布局(ju),必須做到潔污區域分(fen)開(kai)(kai),功能流程合(he)(he)理(li)(li),符合(he)(he)醫(yi)院(yuan)感染預防與(yu)控制的(de)有關規定。如患兒進(jin)入(ru)(ru)通(tong)道與(yu)醫(yi)務人(ren)員(yuan)通(tong)道分(fen)開(kai)(kai),從不(bu)同(tong)的(de)通(tong)道進(jin)入(ru)(ru),醫(yi)務人(ren)員(yuan)入(ru)(ru)口處有更衣(yi)室(shi)(shi),消毒洗(xi)手(shou)(shou)間,換好工作服洗(xi)手(shou)(shou)后方(fang)可(ke)進(jin)入(ru)(ru)病(bing)房。病(bing)房、洗(xi)嬰室(shi)(shi)、配(pei)奶室(shi)(shi)分(fen)開(kai)(kai),普通(tong)病(bing)房隔離病(bing)房分(fen)開(kai)(kai),合(he)(he)理(li)(li)規范。

  2、瀘醫(yi)新生兒(er)病(bing)室有良好的(de)消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)隔離措施。配備了必要的(de)清潔和(he)消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)設(she)(she)施,入口處有消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)洗手(shou)(shou)(shou)間,每個(ge)房(fang)間內至少有1套(tao)洗手(shou)(shou)(shou)設(she)(she)施、干手(shou)(shou)(shou)設(she)(she)施或干手(shou)(shou)(shou)物品,洗手(shou)(shou)(shou)設(she)(she)施為非手(shou)(shou)(shou)觸式。每天有專門(men)護工,負責擦(ca)暖(nuan)箱(xiang)和(he)各(ge)種(zhong)儀器、各(ge)種(zhong)消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)液的(de)更(geng)換(huan),奶(nai)嘴的(de)消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du),每個(ge)新生兒(er)暖(nuan)箱(xiang)有一套(tao)免洗消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)液。護理人員操作(zuo)前(qian)洗手(shou)(shou)(shou),每接觸一次新生兒(er)均用免洗消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)液消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)雙手(shou)(shou)(shou)。患(huan)兒(er)出院(yuan)后每個(ge)暖(nuan)箱(xiang)及床單(dan)元用含(han)消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)液擦(ca)拭,用三氧消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)機進行終末消(xiao)(xiao)(xiao)毒(du)(du)(du)。

  3、新生兒科(ke)護(hu)士上班(ban)(ban)(ban)期間精神面貌都(dou)(dou)很(hen)好。護(hu)士上班(ban)(ban)(ban)是統一著裝,穿工作服、工作褲(ku)、專用護(hu)士鞋,戴護(hu)士帽。醫護(hu)人(ren)員工作時(shi)間都(dou)(dou)把手機調在振動(dong),根本(ben)聽(ting)(ting)不(bu)(bu)到手機鈴(ling)聲,也沒有人(ren)接聽(ting)(ting)私(si)人(ren)電話(hua),都(dou)(dou)是各(ge)司其職。她們(men)只有總(zong)務護(hu)士記賬、主班(ban)(ban)(ban)護(hu)士處理醫囑和護(hu)理班(ban)(ban)(ban)護(hu)士寫(xie)護(hu)理記錄坐(zuo)(zuo)下來(lai),其他班(ban)(ban)(ban)幾(ji)乎都(dou)(dou)沒坐(zuo)(zuo)下來(lai),總(zong)是在不(bu)(bu)停地(di)巡視。

  4、嚴格執行各項規章(zhang)制(zhi)度及操作流(liu)程(cheng)。每(mei)一(yi)(yi)個班次、每(mei)一(yi)(yi)個人都必須把事情做完(wan),清(qing)清(qing)爽爽地(di)交(jiao)(jiao)完(wan)班,輕輕松(song)松(song)的下班。交(jiao)(jiao)接(jie)班時,對(dui)每(mei)一(yi)(yi)個患(huan)兒逐一(yi)(yi)進行床頭交(jiao)(jiao)接(jie)班,這(zhe)絕不是(shi)走形式,而是(shi)認真地(di)進行。每(mei)一(yi)(yi)個班次都要(yao)檢查全身皮(pi)膚(fu)情況(kuang)、顏色、皮(pi)疹(zhen)、紅斑,有(you)(you)(you)無紅斑破(po)潰,是(shi)否需要(yao)處理。每(mei)日輸液前有(you)(you)(you)一(yi)(yi)名護士(shi)專(zhuan)門檢查留置針是(shi)否良好,有(you)(you)(you)無回(hui)血,有(you)(you)(you)無滲漏,局部(bu)皮(pi)膚(fu)有(you)(you)(you)無紅腫。

  5、她們護(hu)(hu)理(li)(li)(li)人員較多(duo),實行周排(pai)班(ban)制度,每(mei)天(tian)的(de)排(pai)班(ban)是彈性化的(de),隨時(shi)可以調(diao)配護(hu)(hu)士(shi)(shi)充實到需(xu)要的(de)班(ban)次(ci)和崗位。根據情況,合理(li)(li)(li)分配人員,在工作(zuo)最繁忙(mang)的(de)時(shi)候保(bao)證護(hu)(hu)士(shi)(shi)的(de)人力。她們的(de).工作(zuo)分工十分明確,有清(qing)(qing)晰便(bian)捷的(de)服務(wu)和工作(zuo)流(liu)程(cheng)。比如(ru)、迎接新患(huan)兒(er)入(ru)院的(de)工作(zuo)流(liu)程(cheng),先抱到沐(mu)浴室,對(dui)患(huan)兒(er)進(jin)行全身檢查,更換統一(yi)嬰兒(er)服,帶手(shou)圈(quan),測肛(gang)溫,稱體重(zhong),穿紙(zhi)尿褲,安排(pai)床位。晨間治療(liao)護(hu)(hu)理(li)(li)(li)分成三辦(ban)(沒辦(ban)兩組)進(jin)行,一(yi)辦(ban)管治療(liao)(輸液打針抽血),一(yi)辦(ban)管護(hu)(hu)理(li)(li)(li)(沐(mu)浴、病(bing)情觀察如(ru)大便(bian)性狀(zhuang),皮膚,精神狀(zhuang)態),一(yi)辦(ban)配奶(nai)喂奶(nai)并記錄進(jin)奶(nai)量,這(zhe)樣(yang)使整個工作(zuo)條理(li)(li)(li)更清(qing)(qing)楚,她們的(de)每(mei)位護(hu)(hu)士(shi)(shi)都能按照(zhao)流(liu)程(cheng)操作(zuo)并自我(wo)檢查工作(zuo)是否符合規范。

  6、她們在實(shi)習生教學(xue)和規范化培訓(xun)方(fang)面有一(yi)整套教學(xue)程序(xu),從思想到(dao)(dao)理(li)論到(dao)(dao)操作,每一(yi)階段(duan)(duan)該完(wan)成(cheng)那些有固定的考核辦(ban)法。每月(yue)一(yi)次培訓(xun),從理(li)論到(dao)(dao)操作嚴格要(yao)求(qiu),人(ren)(ren)人(ren)(ren)達標,完(wan)不成(cheng)的必須完(wan)成(cheng)后才能(neng)進(jin)入(ru)下一(yi)階段(duan)(duan)。教學(xue)全以多媒體教學(xue)方(fang)式進(jin)行,考試實(shi)行人(ren)(ren)機對話,機動選題(ti)防止作弊(bi)現象,真實(shi)反映(ying)每位護(hu)理(li)人(ren)(ren)員的理(li)論知識水(shui)平。

  7、護理(li)文書(shu)(shu)方面,她們的各種(zhong)執行單不入(ru)病歷。書(shu)(shu)寫護理(li)記(ji)錄時按病危(wei)病人記(ji)錄,準確(que)記(ji)錄出入(ru)量。但記(ji)錄液體時根據醫囑的輸液速度,書(shu)(shu)寫一(yi)組簽一(yi)組字,與臨床治療(liao)完全分開(kai)進行。

  8、新生兒(er)病室有完善的管(guan)理制度(du)和各項工作(zuo)流程(cheng),制定(ding)成冊(ce),放于辦(ban)公室常學習,并作(zuo)為(wei)新護(hu)士入科必學、必熟悉的項目。

新生兒科醫生年終總結通用6

  時光(guang)流(liu)逝,轉眼間新生兒科(ke)全體醫護(hu)人員(yuan)在成長中又渡過(guo)一(yi)年(nian)。回首這走(zou)過(guo)的(de)一(yi)年(nian)里,我(wo)科(ke)全體醫護(hu)人員(yuan)在我(wo)院領導班(ban)子的(de)正確領導下、在各兄弟科(ke)室(shi)和職能(neng)科(ke)室(shi)大力(li)支持下,認真貫徹落實(shi)科(ke)學發展觀(guan),更新思(si)想觀(guan)念、改進(jin)工作(zuo)作(zuo)風(feng)、強化內(nei)部管理,進(jin)一(yi)步增強職工的(de)責任(ren)意(yi)(yi)(yi)識、競爭意(yi)(yi)(yi)識、質量意(yi)(yi)(yi)識以及(ji)服務意(yi)(yi)(yi)識,在這一(yi)年(nian)中圓滿完成了上級交給(gei)的(de)任(ren)務。現將工作(zuo)總結如下、

  一、完成各項工作目標統計如下、

  入院人數、x人

  出院人數、x人

  床位使用(yong)率、x%

  床(chuang)位周轉、x次/年

  平均(jun)住院日(ri)、x日(ri)

  危(wei)重病人(ren)數、x人(ren)

  搶(qiang)救(jiu)病人數(shu)、x人

  搶救成功率、x%

  死亡病人數(shu)、x人

  死亡率、x%

  總業務(wu)收(shou)入、x萬

  總(zong)醫(yi)療收(shou)入、x萬

  二、堅決貫徹執行醫院各項規章制度,明確管理責任,保障各項工作制度的有效落實

  (1)根(gen)據科(ke)室(shi)現行(xing)(xing)工作模式,積極(ji)完善(shan)了科(ke)室(shi)各(ge)級人(ren)員的各(ge)班工作制(zhi)度(du)、工作流程(cheng)、崗(gang)位職(zhi)責(ze)及績效考核標準,并認(ren)真履(lv)行(xing)(xing)。切實保障(zhang)(zhang)醫(yi)(yi)院制(zhi)度(du)、職(zhi)責(ze)及流程(cheng)的準確落實,提(ti)高醫(yi)(yi)療質量,保障(zhang)(zhang)了醫(yi)(yi)療安全。

  (2)和醫(yi)(yi)院(yuan)簽署(shu)了多項目(mu)標管理(li)責任(ren)書,并按照醫(yi)(yi)院(yuan)要求,認真履行目(mu)標管理(li)責任(ren)書的(de)具體內容,實行目(mu)標管理(li)責任(ren)制(zhi),嚴(yan)格管理(li),嚴(yan)格執行,加強過程管理(li)和環節(jie)控制(zhi),順利完成各項工作指標。

  (3)及時將院(yuan)周會及科主任例(li)會等(deng)的會議精(jing)神傳達,并認真履行。

  三、強化自身學習,加強自身管理能力,提高醫療質量,保障科室順利發展

  (1)做好每周(zhou)四查房后的業務學習,由科室(shi)主任、主治(zhi)醫師、住院醫師輪流(liu)進行(xing),對疑(yi)難重癥(zheng)及時進行(xing)科室(shi)疑(yi)難病例(li)討論,把握病情,制(zhi)定最佳治(zhi)療方案,保證了危重癥(zheng)病人的全面有效(xiao)的治(zhi)療。

  (2)本著“以病(bing)(bing)人(ren)為中心,提(ti)升醫(yi)療(liao)服務(wu)(wu)質(zhi)量(liang)”的服務(wu)(wu)思想,要(yao)求每(mei)位醫(yi)護人(ren)員在工作中對待病(bing)(bing)人(ren)態(tai)度(du)和藹、作風端正(zheng)、接診病(bing)(bing)人(ren)細心、診療(liao)病(bing)(bing)人(ren)耐心,且(qie)對病(bing)(bing)人(ren)多解釋(shi),多安(an)慰,多理解,多溫暖,多幫助(zhu),提(ti)升科室服務(wu)(wu)質(zhi)量(liang),密(mi)切醫(yi)患關(guan)系,促進醫(yi)療(liao)質(zhi)量(liang),全年(nian)科室未出(chu)現一例因服務(wu)(wu)態(tai)度(du)導致的醫(yi)療(liao)糾紛。

  (3)科室成立(li)質控小組,建立(li)切實可(ke)行的質量控制(zhi)(zhi)方案和定(ding)期效果評價制(zhi)(zhi)度,其中科主任每月定(ding)期質控40份(fen)病(bing)(bing)歷,及時(shi)反(fan)饋給相(xiang)關人員并得到及時(shi)修改,全年未出(chu)現一(yi)份(fen)III級及以(yi)上的缺(que)陷病(bing)(bing)歷。

  (4)健全科室各(ge)項規章制(zhi)(zhi)度,對遲到、早退、溜崗等(deng)現象(xiang)建立懲罰制(zhi)(zhi)度,科主任(ren)、護士長不定期檢查各(ge)項醫療情(qing)況(kuang)(kuang)和崗位(wei)責任(ren)制(zhi)(zhi)的落實情(qing)況(kuang)(kuang)。結合工(gong)作中存在的問題持續改進并療建立醫療缺陷(xian)防范措施,實行(xing)醫療缺陷(xian)責任(ren)追究制(zhi)(zhi)。

  (5)加強醫(yi)療(liao)文書的管理(li),使醫(yi)療(liao)文書標準化(hua)(hua)、規范(fan)化(hua)(hua)、明細(xi)化(hua)(hua)。定期(qi)抽(chou)查(cha),對不足之處及院(yuan)長大(da)查(cha)房、醫(yi)務(wu)科查(cha)到的問題在晨會上及時反饋并督促(cu)相關人(ren)員及時改進(jin)。

  四、強化專科學習,提升專業水平,做好繼續教育

  (1)為(wei)了(le)提升(sheng)醫(yi)護人員(yuan)的(de)專(zhuan)業技能,在科(ke)室醫(yi)生(sheng)(sheng)比(bi)較緊張的(de)情(qing)況下仍安排1名(ming)醫(yi)生(sheng)(sheng)和(he)兩名(ming)護士到省級醫(yi)院(yuan)到省三(san)醫(yi)院(yuan)進修(xiu)學(xue)習(xi),多(duo)次安排科(ke)室醫(yi)生(sheng)(sheng)參加省市的(de)'學(xue)術會議和(he)新進展新技術短期(qi)培訓班。

  (2)認(ren)真對待醫(yi)院(yuan)科(ke)教科(ke)組織的各種(zhong)培訓(xun),尤其是住院(yuan)醫(yi)師(shi)規范化培訓(xun)和(he)專科(ke)醫(yi)師(shi)培訓(xun),不斷充(chong)實自身視野,提高自身專業水平(ping)。

  (3)要求課內醫生積極主動(dong)加入如”xx”“xx”等專業(ye)微(wei)信(xin)群(qun),組織醫生參加這(zhe)些群(qun)內定期舉行的(de)遠程教學講(jiang)座(zuo),真(zhen)正(zheng)做到了在(zai)家(jia)就享受到國(guo)內知名專家(jia)們的(de)精(jing)彩講(jiang)座(zuo)。

  五、嚴格教學管理,較好的完成了教學任務

  (1)科主任親自(zi)把關,以認真負責的態(tai)度完(wan)成教學任務。

  (2)科(ke)(ke)(ke)室定期對進修、實(shi)習(xi)同學安(an)排專科(ke)(ke)(ke)知識講座(zuo)及(ji)三級查房,要求(qiu)帶教老師每天(tian)查房結合病(bing)人(ren)情況(kuang)進行相關提(ti)問并學習(xi),督促(cu)學生利(li)用業余時間(jian)努力學習(xi),出(chu)科(ke)(ke)(ke)前進行理論及(ji)技能考核,并完(wan)成相關病(bing)歷(li)書寫。

  (3)成立(li)xx學院(yuan)見(jian)習生帶教(jiao)小(xiao)組,科主(zhu)任任組長,較好的完成了學院(yuan)交(jiao)付的帶教(jiao)工作。

  六、加強縱向、橫向聯系,擴大行業影響

  (1)加(jia)強(qiang)與省(sheng)級(ji)(ji)醫院(yuan)的聯系和(he)合(he)作。今年x月份,我院(yuan)順(shun)利加(jia)入(ru)由xxx醫院(yuan)為核心的xx兒(er)科(ke)醫療聯合(he)體(ti),通過這一平臺,整合(he)了(le)(le)全省(sheng)范(fan)圍(wei)內優勢兒(er)科(ke)資源,全面提(ti)升(sheng)了(le)(le)各(ge)級(ji)(ji)醫院(yuan)分級(ji)(ji)診療服務能力,我們(men)基層醫院(yuan)有(you)了(le)(le)堅強(qiang)的后盾。

  3(2)加(jia)強與周(zhou)邊縣市(shi)各級醫院建立較為廣泛的橫(heng)向聯系,充(chong)分利(li)用多渠道、多種方式建立業務聯系,互相取長補短(duan)。堅(jian)持(chi)接診轉(zhuan)入我科住院的危重患兒(er),在轉(zhuan)運(yun)病兒(er)時,不管什么時間接到電話,我們都堅(jian)持(chi)及(ji)時出診,精心治(zhi)療(liao),細心護(hu)理,使其盡(jin)快康復。得(de)到了基(ji)層醫院醫務人(ren)員和患兒(er)家屬的一致好評。

  七、全科人員愛崗敬業,團結進取,敢于挑戰,一心一意謀科室的發展。

  新(xin)生兒科(ke)住院患者全程免陪(pei),特(te)級護理,工(gong)(gong)作(zuo)繁重(zhong)(zhong)(zhong),但全體(ti)(ti)(ti)醫務(wu)人(ren)(ren)員都甘于(yu)吃苦,樂于(yu)奉獻(xian)。特(te)別是(shi)(shi)如醫生xxx、護士xxx等同(tong)志,在身體(ti)(ti)(ti)有(you)病(bing)(xxx)和懷(huai)有(you)身孕(xxx)情況(kuang)下,經常是(shi)(shi)連續(xu)工(gong)(gong)作(zuo),加班加點,毫無怨言。很多醫生、護士為(wei)(wei)了(le)病(bing)人(ren)(ren)的(de)健康(kang)不顧自己的(de)身體(ti)(ti)(ti)而忘我(wo)(wo)工(gong)(gong)作(zuo)。正是(shi)(shi)因為(wei)(wei)有(you)了(le)這樣一支朝氣蓬勃(bo)、愛崗敬業、團結進取,敢(gan)于(yu)挑戰的(de)隊(dui)伍,我(wo)(wo)科(ke)得到了(le)社會人(ren)(ren)民(min)群眾的(de)信任與認可。全年治(zhi)愈(yu)了(le)各(ge)種新(xin)生兒早(zao)(zao)產(chan)兒重(zhong)(zhong)(zhong)癥(zheng)疑難病(bing)例xxx例,特(te)別是(shi)(shi)在超低出生體(ti)(ti)(ti)重(zhong)(zhong)(zhong)兒早(zao)(zao)產(chan)兒的(de)救(jiu)治(zhi)方面取得了(le)巨(ju)大的(de)成功,我(wo)(wo)們曾成功為(wei)(wei)體(ti)(ti)(ti)重(zhong)(zhong)(zhong)僅xxx克的(de)早(zao)(zao)產(chan)兒置好PICC管(guan)(guan)并救(jiu)治(zhi)成功,是(shi)(shi)目前我(wo)(wo)們置管(guan)(guan)和救(jiu)治(zhi)體(ti)(ti)(ti)重(zhong)(zhong)(zhong)最輕的(de)早(zao)(zao)產(chan)兒,標(biao)志著科(ke)室(shi)在救(jiu)治(zhi)超低出生體(ti)(ti)(ti)重(zhong)(zhong)(zhong)兒(體(ti)(ti)(ti)重(zhong)(zhong)(zhong)低于(yu)1000克)技術水平已(yi)達(da)到了(le)新(xin)的(de)高(gao)度。

  八、肩負中心醫院高危產婦、xxx醫院所有產婦的陪產任務和新生兒高危病人120的接診重任。

  20xx年在x月份之前,在科室醫生嚴重不足(只有x名(ming)醫生,其(qi)中四名(ming)倒班)情(qing)況下(xia),毅然接(jie)(jie)受xxx醫院(yuan)產(chan)(chan)科病人(ren)的(de)陪產(chan)(chan)任務,全年中心(xin)醫院(yuan)陪產(chan)(chan)x名(ming),xxx名(ming),120接(jie)(jie)診xx名(ming)。全年外院(yuan)轉診病人(ren)xx名(ming),覆蓋了xxx等(deng)周邊(bian)十余縣市的(de)病人(ren)。

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